Norma Legal Oficial del día 20 de Octubre del año 2004 (20/10/2004)

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TEXTO DE LA PÁGINA 15

MORDAZA, miercoles 20 de octubre de 2004

NORMAS LEGALES

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c) EXPERIENCIA LABORAL EN GESTION EDUCATIVA: Experiencia en gestion educativa, en el sector publico y /o privado. d) CAPACITACION Y ACTUALIZACION: Capacitaciones vinculadas al perfil del cargo y desarrolladas en los cinco (5) ultimos anos. e) FORMACION PERSONAL: Capacidad para adecuarse a nuevas situaciones, liderazgo, MORDAZA de autoridad, creatividad, motivacion, actitud para el trabajo en equipo y criterio para la toma de decisiones, capacidad analitica y estrategica, capacidad para trabajar bajo presion, capacidad de concertacion y solucion de conflictos, capacidad gerencial. Autocontrol y estabilidad emocional. CAPITULO IV ETAPAS DE LA EVALUACION Articulo 13º.- De las etapas La evaluacion se desarrollara en cinco etapas: a) PRIMERA ETAPA: Comprende: a.1).- Convocatoria y Publicacion de Bases. a.2.).- Inscripcion: - El postulante se inscribe para el Concurso Publico en el formato establecido por la Comision Regional de Concurso Publico, en el que se especifica con toda claridad el nombre y/ o numero de la UGEL y la provincia a la cual postula. Solo se puede postular a una Unidad de Gestion Educativa Local. Adjunta la MORDAZA de salud fisica y mental expedida por el Ministerio de Salud. - El postulante presenta una declaracion jurada en la que manifiesta conocer el Reglamento y las Bases del Concurso Publico, que se sujeta a dichas normas y cumple con los requisitos establecidos en dicho proceso. El MORDAZA de inscripcion se lleva a cabo dentro de los 15 dias calendario contados a partir de la publicacion de la convocatoria. Culminada la inscripcion, la Comision Regional de Concurso Publico publica la relacion de postulantes aptos para pasar a la MORDAZA etapa. Los postulantes pueden presentar reclamaciones a la Comision Regional de Concurso Publico en el termino de 24 horas de publicada la relacion, las que seran resueltas por la misma en un plazo MORDAZA de 48 horas. b) MORDAZA ETAPA: Evaluacion escrita sobre aprendizajes relacionados con la gestion educativa, con un puntaje MORDAZA de cincuenta (50) puntos. La prueba tendra cincuenta preguntas de opcion multiple, con un punto por cada una. Se califican tres aspectos basicos: b.1.).- Gestion gubernamental y de la realidad nacional, regional, local y de las Instituciones Educativas en sus aspectos politicos, juridicos, sociales, economicos y administrativos (10 puntos). b.2.).- Gestion institucional y administrativa: planeamiento, organizacion, presupuesto, administracion de personal, administracion de recursos, procesos financieros y presupuestales, monitoreo y supervision (15 puntos). b.3.).- Gestion pedagogica: curriculo, tutoria, liderazgo educativo y clima institucional, teorias sicologicas y educativas, evaluacion (15 puntos). b.4.).- Comprension lectora y razonamiento matematico (10 puntos). Concluida la evaluacion de esta etapa, la Comision publica los resultados de la misma. Solo pasaran a la

siguiente etapa los postulantes que hayan obtenido la calificacion de 26 puntos o mas. Para ello presentan su Curriculum Vitae debidamente documentado ante la Comision Regional de Concurso Publico. Los postulantes pueden presentar reclamaciones a la Comision Regional de Concurso Publico en el termino de 24 horas de publicados los resultados, las que seran resueltas por la misma en un plazo MORDAZA de 48 horas. c) TERCERA ETAPA: Evaluacion del Curriculum Vitae, con un puntaje MORDAZA de 30 puntos. El Curriculum Vitae de cada postulante, debidamente documentado con inclusion de la Ficha Escalafonaria que solicita la Comision Regional de Concurso Publico, es evaluado conforme a la tabla de calificacion, que aparece en el Anexo Nº 1 y forma parte del presente Reglamento. Concluida la evaluacion de esta etapa, la Comision publica los resultados de la misma. Solo seran considerados quienes hayan obtenido 16 puntos o mas, para que sus puntajes MORDAZA acumulados con los obtenidos en la MORDAZA Etapa. Los postulantes pueden presentar reclamaciones a la Comision Regional de Concurso Publico en el termino de 24 horas de publicados los resultados, las que seran resueltas por la misma en un plazo MORDAZA de 48 horas. d) CUARTA ETAPA: Entrevista Personal, con un puntaje MORDAZA de 20 puntos. Solo pasan a esta etapa hasta cinco (05) de los postulantes por Unidad de Gestion Educativa Local que hayan obtenido el mayor puntaje acumulado, resultante de la sumatoria de los puntajes obtenidos en la II y III Etapa, siempre y cuando hubieran obtenido los puntajes minimos requeridos tanto en la evaluacion escrita como en la evaluacion del Curriculum Vitae. Excepcionalmente en caso de empate en el puntaje del MORDAZA lugar, se considera para la Entrevista Personal, a todos los postulantes que registren esta condicion. Las Bases del Concurso estipulan el tiempo de duracion de la entrevista y la tematica sobre la que versara. Culminada la entrevista, la Comision publica los resultados de la misma. Los postulantes pueden presentar reclamaciones a la Comision Regional de Concurso Publico en el termino de 24 horas de publicados los resultados, las que seran resueltas por la misma en un plazo MORDAZA de 48 horas. Una vez resueltas las reclamaciones, de existir, se acumulan los puntajes provenientes de la MORDAZA, Tercera y Cuarta Etapa, y la Comision Regional de Concurso Publico publica el Cuadro de Meritos, en un plazo MORDAZA de veinticuatro (24) horas despues de concluida la entrevista. Los postulantes pueden presentar reclamaciones a la Comision Regional de Concurso Publico en el termino de 24 horas de publicado el cuadro de meritos, las que seran resueltas por la misma en un plazo MORDAZA de 48 horas. e) MORDAZA ETAPA: Designacion del Director de Unidad de Gestion Educativa Local. El ganador del Concurso Publico es el postulante que, luego de pasar satisfactoriamente por todas las etapas de evaluacion, ha alcanzado el mayor puntaje. La Comision Regional de Concurso Publico presenta al Director Regional de Educacion, con MORDAZA al Gobierno Regional y al Viceministerio de Gestion Institucional del Ministerio de Educacion, un informe detallado y documentado de todo lo actuado, y precisa el nombre del postulante que MORDAZA obtenido el mas alto puntaje acumulado del Concurso Publico, asi como el Cuadro de Meritos; los postulantes que hayan ocupado el MORDAZA y tercer lugar en dicho Cuadro, son considerados en la Lista de Elegibles en caso de vacancia.