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NORMAS LEGALES El PeruanoPág. 331842 Lima, martes 31 de octubre de 2006ÍTEM DENOMINACIÓN DEL PROCEDIMIENTO REQUISITOS DERECHO DE PAGOCOSTO (%) U.I.T.C A L I F I C A C I Ó N RESPONSABLE DE LA EVALUACIÓNAUTORIDAD QUE RESUELVE EL TRÁMITEDOCUMENTO RESOLUTORIO APROBACIÓN AUTOMÁTICAEVALUACIÓN PREVIA POSITIVO NEGATIVO d) PARA EL TEMA DE SEGURIDAD E HIGIENE MINERA EN EL CASO DE MINERÍA SUBTERRÁNEA, EL PROFESIONAL DEBE SER INGENIERO DE MINAS O GEÓLOGO COLEGIADO CON UNA EXPERIENCIA NO MENOR DE CINCO (5) AÑOS EN OPERACIONES MINERAS Y TRES (3) EN SEGURIDAD MINERA. EN EL CASO DE MINERÍA DIFERENTE A LA SUBTERRÁNEA EL PROFESIONAL SERÁ DE PREFERENCIA INGENIERO DE MINAS O GEÓLOGO COLEGIADO O EN SU DEFECTO INGENIERO DE OTRA ESPECIALIDAD. DICHO PROFESIONAL DEBE TENER EXPERIENCIA NO MENOR DE CINCO (5) AÑOS EN OPERACIONES MINERAS Y TRES (3) EN SEGURIDAD MINERA. ASIMISMO, DEBERÁ CONSIGNAR EXPERIENCIA EN MINERÍA SUBTERRÁNEA, MINERÍA SUPERFICIAL, PLANTA DE BENEFICIO, FUNDICIÓN Y REFINACIÓN, SEGÚN CORRESPONDA, ADJUNTANDO EL RESPECTIVO CURRÍCULUM VITAE DOCUMENTADO.e) LOS PROFESIONALES QUE DESEEN SER INSCRITOS EN EL TEMA 2 “MEDIO AMBIENTE” DEBEN ACREDITAR COMO MÍNIMO CINCO (5) AÑOS DE EXPERIENCIA EN LA MATERIA ADJUNTANDO EL CORRESPONDIENTE CURRÍCULUM VITAE Y ACREDITAR QUE INTEGRA LA NÓMINA DE PROFESIONALES DE UNA ENTIDAD INSCRITA EN EL REGISTRO NORMADO POR LA RESOLUCIÓN MINISTERIAL N° 580-98-EM/VMM EN LA DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS AMBIENTALES MINEROS. f) PARA LA FISCALIZACIÓN DE LAS OBLIGACIONES COMPRENDIDAS EN EL TEMA 3 “OTRAS OBLIGACIONES” LOS PROFESIONALES ACREDITARÁN COMO MÍNIMO CINCO (5) AÑOS DE EXPERIENCIA EN EL ÁREA EN QUE DESEA SER CLASIFICADO, ADJUNTANDO EL RESPECTIVO CURRÍCULUM VITAE. g) ACREDITAR CAPACITACIÓN EN EL TEMA A INSCRIBIRSE, ADQUIRIDA EN LOS ÚLTIMOS TRES (3) AÑOS, EQUIVALENTE A CIENTO VEINTE (120) HORAS DEBIDAMENTE ACREDITADAS CON LOS CERTIFICADOS CORRESPONDIENTES. h) LOS PROFESIONALES DEBERÁN ACREDITAR SU INSCRIPCIÓN Y HABILITACIÓN CON DOCUMENTO OFICIAL DEL COLEGIO PROFESIONAL CORRESPONDIENTE. i) ACREDITAR QUE DISPONEN DE INSTRUMENTOS Y EQUIPOS BÁSICOS PARA LA EJECUCIÓN DE TRABAJOS Y MEDICIONES EN CAMPO. j) PRESENTAR EL CERTIFICADO NEGATIVO O EN SU CASO EL CERTIFICADO DE TÍTULOS REGULARIZADOS, DE CONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN LA LEY N° 27287 - LEY DE TÍTULOS VALORES, EMITIDO POR EL REGISTRO NACIONAL DE PROTESTOS Y MORAS A CARGO DE LA CÁMARA DE COMERCIO DE LIMA. k) CERTIFICADO MÉDICO, EN EL QUE SE INDIQUE QUE EL PROFESIONAL GOZA DE BUENA SALUD Y QUE ESTÁ APTO PARA TRABAJOS DE CAMPO EN ZONAS UBICADAS POR ENCIMA DE LOS CUATRO MIL (4,000) METROS SOBRE EL NIVEL DEL MAR. IM02 CALIFICACIÓN Y REGISTRO DE EMPRESAS ESPECIALIZADAS DE a) SOLICITUD DE ACUERDO A FORMATO, CONSIGNANDO EL NÚMERO DE RUC. TRÁMITE 20 -- -- 15 días OTN Director Resolución CONTRATISTAS MINEROS b) ADJUNTAR COPIAS DE LA ESCRITURA PÚBLICA INSCRITA EN LOS REGISTROS PÚBLICOS hábiles General Directoral SI SE TRATA DE UNA PERSONA JURÍDICA, O COPIA LEGALIZADA NOTARIALMENTE Base Legal: DEL DNI, SI SE TRATA DE UNA PERSONA NATURAL. - D.S. N° 043-2001-EM (Del Art. 3 al Art. 8° (21-07-01) c) ACREDITAR CAPITAL SOCIAL PAGADO MÍNIMO NO INFERIOR A 10 UIT PARA LAS - D.S. N° 014-92-EM ( Numeral 11° artículo 37°) (04-06-92) PERSONAS JURÍDICAS. d) COPIA DE CONSTANCIA DE INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO DE ENTIDADES EMPLEADORAS QUE DESARROLLAN ACTIVIDADES DE RIESGO EXPEDIDA AUTORIDAD ADMINISTRATIVA DE TRABAJO.e) ACREDITAR CAPACIDAD TÉCNICA. f) EL PLANTEL TÉCNICO MÍNIMO DE CONTRATISTA, CONFORMADO POR PROFESIONALES ESPECIALIZADOS DE LA ACTIVIDAD MINERA, DE ACUERDO A LA ESCALA SIGUIENTE: (INCISO E) ARTÍCULO 3° D.S. N° 043-2001-EM). CAPACIDAD DE CONTRATACIÓN UIT MONTO MENSUAL MÍNIMO DE PROFESIONALES HASTA 130 UIT 01 HASTA 260 UIT 02 HASTA 400 UIT 03 HASTA 500 UIT 04 MAS DE 500 UIT 05 g) ACREDITAR SOLVENCIA ECONÓMICA: CAPITAL SOCIAL ÍNTEGRAMENTE PAGADO Y NO TENER PÉRDIDAS QUE EXCEDAN LA MITAD O MÁS DEL CITADO CAPITAL O PÉRDIDAS QUE REDUZCAN EL PATRIMONIO O CANTIDAD INFERIOR A LA TERCERA PARTE DEL CAPITAL SOCIAL PAGADO. h) ACREDITAR ORGANIZACIÓN SUFICIENTE: DATOS DE LA OFICINA ADMINISTRATIVA, RELACIÓN DE TRABAJADORES E INDICACIÓN DE LAS EMPRESAS QUE LE PROVEEN SERVICIOS COMPLEMENTARIOS Y/O TEMPORALES.