Norma Legal Oficial del día 02 de diciembre del año 2004 (02/12/2004)

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TEXTO DE LA PÁGINA 72

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TITULO II

NORMAS LEGALES

MORDAZA, jueves 2 de diciembre de 2004

m) Y otras que les MORDAZA encargadas por el Concejo Metropolitano o por el MORDAZA Metropolitano. Articulo 8º.- Requisitos de los Miembros Para ser miembro del Directorio de PROTRANSPORTE se requiere ser mayor de edad y estar en plena capacidad de ejercicio de acuerdo al Codigo Civil. Articulo 9º.- Impedimentos Estan impedidos de ser miembros del Directorio: a) Los incapaces, de acuerdo al Codigo Civil; b) Los condenados por delito doloso, que no tienen los beneficios de la Rehabilitacion Automatica, al MORDAZA de lo dispuesto por el Articulo 69º del Codigo Penal. c) Quienes se encuentran en situacion de insolvencia; d) Quienes tengan procesos judiciales pendientes con la Municipalidad Metropolitana de MORDAZA, sus organismos o empresas municipales; e) Ser representante legal, funcionario o accionista de empresas prestadoras del servicio publico de transporte MORDAZA de pasajeros; Articulo 10º.- Causales de Vacancia El cargo de Director vaca por: a) Omision en la incorporacion al Directorio dentro de los treinta dias utiles (30) de producida la designacion por el MORDAZA Metropolitano. b) Fallecimiento. c) Incapacidad grave y permanente. d) Renuncia aceptada o remocion dispuesta por el MORDAZA Metropolitano. e) Incurrir en cualquiera de los supuestos mencionados en el Articulo 9º de la presente Ordenanza. Articulo 11º.- De las Sesiones y Quorum El Directorio celebrara sesiones ordinarias una vez al mes como minimo, y sesiones extraordinarias cuando lo considere necesario. Para llevar a cabo las sesiones del Directorio se requiere contar con la presencia de por lo menos el numero entero superior a la mitad de sus miembros habiles. Los miembros del Directorio son solidariamente responsables por los acuerdos que tomen, excepto en los casos en que hubiesen salvado expresamente su MORDAZA en la propia acta. Cualquier miembro del Directorio que tenga interes contrario o interes personal directo o indirecto al del Instituto, debe manifestarlo al Directorio y abstenerse de participar en su deliberacion y resolucion. Articulo 12º.- Dietas Los miembros del Directorio, salvo su Presidente Ejecutivo, perciben dietas de acuerdo a la normatividad vigente. El monto de dichas dietas se aprueba de conformidad con la normatividad vigente. Articulo 13º.- Vicepresidente La entidad tendra un Vicepresidente, nombrado por el Directorio, correspondiendole la funcion de reemplazar al Presidente Ejecutivo en caso de ausencia temporal, ejerciendo las funciones senaladas en los incisos a), b),c), d) y e) del articulo 15º de la presente Ordenanza. En caso de ausencia simultanea del Presidente Ejecutivo y del Vicepresidente, corresponde al Directorio designar temporalmente al responsable de asumir la Presidencia Ejecutiva, con las funciones senaladas en el articulo 15 de esta Ordenanza. CAPITULO III PRESIDENTE EJECUTIVO Articulo 14º.- Del Presidente Ejecutivo El Presidente Ejecutivo es la MORDAZA autoridad administrativa y ejecutiva de PROTRANSPORTE, en virtud de lo cual ejerce la titularidad del pliego, la representacion legal de la entidad, administra los recursos, dirige al personal y supervisa el funcionamiento general de la organizacion, dirigiendola hacia el cumplimiento de sus fines.

DE LA ORGANIZACION DEL INSTITUTO METROPOLITANO PROTRANSPORTE DE MORDAZA CAPITULO I DE LA ORGANIZACION Articulo 5º.- Estructura de PROTRANSPORTE PROTRANSPORTE cuenta con la siguiente estructura organizativa: a) Organos de Direccion: - Directorio. - Presidencia Ejecutiva. - Gerencia General. b) Organos de Apoyo y Asesoria: - Oficina de Control Interno. - Oficina de Asesoria Legal. - Gerencia de Comunicacion y Apoyo Social. - Gerencia de Administracion y Finanzas. c) Organos de Linea: - Gerencia de Planificacion de Transporte. - Gerencia de Proyectos e Infraestructura. - Gerencia de Operaciones. CAPITULO II DEL DIRECTORIO Articulo 6º.- Definicion y Conformacion El Directorio de PROTRANSPORTE es el organo de mayor nivel de la entidad, estando encargado de la definicion de los planes y politicas vinculadas a su ambito. El Directorio esta integrado hasta por cinco (5) miembros. La Presidencia del Directorio que recae en el Presidente Ejecutivo, sera designado por el MORDAZA Metropolitano de MORDAZA al igual que a los demas miembros del Directorio. Articulo 7º.- Funciones Son funciones del Directorio: a) Definir los lineamientos de politica que rigen las decisiones y actividades del instituto, en concordancia con las politicas establecidas por el Concejo Metropolitano de MORDAZA y el MORDAZA de Lima. b) Establecer los objetivos de la entidad. c) Normar y regular el funcionamiento del Sistema de COSAC, asi como ejercer la funcion fiscalizadora de la entidad, de conformidad con sus atribuciones. d) Aprobar y/o modificar su regimen de Organizacion Interna, asi como aprobar el Reglamento de Organizacion y Funciones (ROF), el Manual de Organizacion y Funciones (MOF). e) Proponer el Proyecto del Plan de Inversiones del COSAC y el Texto Unico de Procedimientos Administrativos (TUPA) de PROTRANSPORTE para su aprobacion por el Concejo Metropolitano. f) Aprobar el presupuesto institucional y sus modificaciones, asi como los estados financieros, la Memoria Anual y el Plan de Inversiones de la Institucion. g) Aprobar el Cuadro de Asignacion de Personal (CAP) y el Presupuesto Analitico de Personal (PAP). h) Aprobar la politica remunerativa de la entidad. i) Aprobar el otorgamiento de poderes de conformidad con las normas de la materia. j) Proponer al Concejo Municipal la aprobacion de normas municipales referidas al ambito de competencia de la entidad, asi como la celebracion de convenios de cooperacion nacional e internacional y convenios interinstitucionales. k) Tomar conocimiento de la ejecucion presupuestal y el resultado de la ejecucion de los planes, informes que emita el organo de control de la entidad, las auditorias externas y la Contraloria General de la Republica sobre examenes practicados en la entidad. l) Designar al Gerente General y a los Gerentes de la entidad, a propuesta del Presidente Ejecutivo.