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8 NORMAS LEGALES Lunes 2 de agosto de 2021 El Peruano / ORGANISMOS AUTONOMOS REGISTRO NACIONAL DE IDENTIFICACION Y ESTADO CIVIL Aprueban el Clasificador de Cargos para la Cobertura de Plazas del Cuadro para la Asignación de Personal CAP-Provisional, del Registro Nacional de Identificación y Estado Civil-RENIEC RESOLUCIÓN JEFATURAL Nº 000142-2021/JNAC/RENIEC Lima, 31 de julio de 2021VISTOS:La Hoja de Elevación Nº 000178-2021/GTH/RENIEC (15JUL2021), emitido por la Gerencia de Talento Humano; el Informe Nº 000067-2021/GTH/SGPS/RENIEC (15JUL2021), emitido por la Sub Gerencia de Personal de la Gerencia de Talento Humano; el Memorando Nº 001325-2021/GPP/RENIEC (20JUL2021), emitido por la Gerencia de Plani fi cación y Presupuesto; el Informe Nº 000179-2021/GPP/SGRM/RENIEC (20JUL2021) emitido por la Sub Gerencia de Racionalización y Modernización de la Gerencia de Plani fi cación y Presupuesto; el Informe Nº 000395-2021/GAJ/RENIEC (28JUL2021) y la Hoja de Elevación Nº 000552-2021/GAJ/RENIEC (28JUL2021), emitidos por la Gerencia de Asesoría Jurídica; y, CONSIDERANDO:Que el Registro Nacional de Identi fi cación y Estado Civil -RENIEC, es un organismo constitucionalmente autónomo, con personería de derecho público interno, que goza de atribuciones en materia registral, técnica, administrativa, económica y fi nanciera; encargada de manera exclusiva y excluyente de organizar y actualizar el Registro Único de Identi fi cación de las Personas Naturales, así como, registrar los hechos y actos relativos a su capacidad y estado civil; Que a través de la Resolución Jefatural Nº 086-2021/ JNAC/RENIEC (04MAY2021), se aprueba el Reglamento de Organización y Funciones y la Estructura Orgánica del Registro Nacional de Identi fi cación y Estado Civil, asimismo, mediante la Resolución Jefatural Nº 130-2021/JNAC/RENIEC (25JUN2021), se dispuso ampliar el plazo de implementación del Reglamento de Organización y Funciones hasta por 120 (ciento veinte) días calendario adicionales; Que, mediante la Resolución Jefatural Nº 0108-2021/ JNAC/RENIEC (25MAY2021), se aprobó el Clasi fi cador de Cargos para la Cobertura de Plazas del Cuadro para la Asignación de Personal CAP-Provisional, del Registro Nacional de Identi fi cación y Estado Civil-RENIEC; Que a través de la Resolución Jefatural Nº 000136- 2021/JNAC/RENIEC (13JUL2021), se dispuso encargar temporalmente y mientras dure la implementación del Reglamento de Organización y Funciones del RENIEC a la Gerente de Talento Humano, las funciones otorgadas a través de los artículos 34º y 35º del citado ROF-RENIEC;Que conforme a dicha atribución y en concordancia con el literal c) del artículo 34º y literal d) del artículo 79º del Reglamento de Organización y Funciones y la Estructura Orgánica del Registro Nacional de Identi fi cación y Estado Civil, a través del Informe Nº 000067-2021/GTH/SGPS/RENIEC (15JUL2021), elaborado por la Sub Gerencia de Personal, la Gerencia de Talento Humano sustenta la necesidad de dejar sin efecto el Clasi fi cador de Cargos para la cobertura de plazas CAP del RENIEC, expresando a su vez que en el vigente Clasi fi cador de Cargos del RENIEC se ha consignado por error, normas que deben ser corregidas, así como la omisión de cargos; asimismo, el diseño de per fi les deben estar alineados con el CAP-P, no se encuentra alineado a lo dispuesto en la Resolución Suprema Nº 013-75-PM-INAMP, que aprobó el Manual Normativo de Clasi fi cación de Cargos, actualizado por Resolución Suprema Nº 01077-PM/INAP-DRN y demás modi fi catorias; Que por su parte y conforme a sus atribuciones, la Gerencia de Plani fi cación y Presupuesto ha emitido opinión favorable en torno a la propuesta de dejar sin efecto el Clasi fi cador de Cargos para la Cobertura de Plazas del Cuadro para la Asignación de Personal CAP-Provisional, del Registro Nacional de Identi fi cación y Estado Civil-RENIEC; Que dentro de las atribuciones de las entidades de la Administración Pública se encuentra la facultad de realizar un “control administrativo”, dicho control dispone que toda autoridad administrativa tiene la potestad de realizar de ofi cio una revisión de sus propias decisiones y corregir o dejar sin efectos las mismas, más aún cuando, se tratan de actos administrativos internos que no vulneran intereses de los administrados, pues solamente tienen como fi nalidad, regular actos de gestión interna de la institución; Estando a lo opinado por la Gerencia de Talento Humano; la Gerencia de Plani fi cación y Presupuesto, la Gerencia de Asesoría Jurídica y las atribuciones conferidas por la Ley Nº 26497, Ley Orgánica del Registro Nacional de Identi fi cación y Estado Civil, el Reglamento de Organización y Funciones aprobado por Resolución Jefatural Nº 086-2021/JNAC/RENIEC (04MAY2021) y el Decreto Supremo Nº 001-2009-JUS, modi fi cado por el artículo 1 del Decreto Supremo Nº 014-2012-JUS; SE RESUELVE:Artículo Primero.- Dejar Sin Efecto Resolución Jefatural Nº 0108-2021/JNAC/RENIEC (25MAY2021) que aprobó el Clasi fi cador de Cargos para la Cobertura de Plazas del Cuadro para la Asignación de Personal CAP-Provisional, del Registro Nacional de Identi fi cación y Estado Civil-RENIEC, Artículo Segundo.- Aprobar el Clasi fi cador de Cargos para la Cobertura de Plazas del Cuadro para la Asignación de Personal CAP-Provisional, del Registro Nacional de Identi fi cación y Estado Civil-RENIEC, conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente Resolución Jefatural. Artículo Tercero.- Encargar a la Gerencia de Talento Humano el cumplimiento de lo dispuesto en la presente Resolución Jefatural. Artículo Cuarto.- Disponer la publicación de la presente Resolución Jefatural en el Diario O fi cial El Peruano, en el portal institucional www.reniec.gob.pe y en el Portal del Estado Peruano www.peru.gob.pe. Regístrese, publíquese y cúmplase.CARMEN MILAGROS VELARDE KOECHLIN Jefa Nacional 1977673-1 REQUISITOS PARA PUBLICACIÓN DE NORMAS LEGALES Y SENTENCIAS Se comunica a las entidades que conforman el Poder Legislativo, Poder Ejecutivo, Poder Judicial, Organismos Constitucionales Autónomos, Organismos Públicos, Gobiernos Regionales y Gobiernos Locales, que para efectos de la publicación de sus disposiciones en general (normas legales, reglamentos jurídicos o administrativos, resoluciones administrativas, actos de administración, actos administrativos, etc) con o sin anexos, deberán ser remitidos al correo electrónico normaslegales@editoraperu.com.pe. 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