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PÆg. 244407 NORMAS LEGALES Lima, lunes 19 de mayo de 2003 SECTOR PLIEGO UNIDAD EJECUTORA CARRERAS Y NIVELES PEA PLANILLA PEA PLANILLA PEA PLANILLA (En nuevos soles) (En nuevos soles) (En nuevos soles) (1) (2) (3) (4) (5) (6) CARRERA ADMINISTRATIVA …… …………LEY DEL PROFESORADO………… …… CARRERA MEDICA Y PROFESIONALES DE LA SALUD……………… CARRERA JUDICIAL ………………LEY UNIVERSITARIA …… …………SERVICIO DIPLOMATICO…… …… ……MILITAR POLICIAL………… …… CONTRATADOS A PLAZO INDETERMINADO (REGIMEN LABORAL PRIVADO)………… …… OBREROS PERMANENTES……………… SUB TOTAL (1) OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR (Cargas Sociales) GASTOS VARIABLES Y OCASIONALESTRANSFERENCIAS AL CAFAE OTROS SUB TOTAL (2) Nota 1: El Pliego utilizará las carreras que les correspo nda detalladas por cada nivel remunerativo. Deberá subtotalizarse a nivel de cada carrera. El monto consignado en la columna (6) de Planilla Presupuesto 2004 deberá coincidir con el monto del grupo genérico del gasto 1. Personal y Obigaciones Sociales considerado en el Presupuesto Formulado para el año 2004 a nivel Pliego. Nota 2: Presentar también este formato consolidado a nivel Pliego. ELABORADO POR Sello y FirmaGERENTE DE PLANEAMIENTO TITULAR DE LA ENTIDAD Sello y Firma PRESUP. Y ACONDIC. TERRITORIALTOTAL (1)+(2)DICIEMBRE 2002 JUNIO 2003 PRESUPUESTO 2004PROCESO PRESUPUESTARIO DE LOS GOBIERNOS REGIONALES FORMATO 3 / GR GRUPO GENERICO 1. PERSONAL Y OBLIGACIONES SOCIALESFORMULACION DEL PRESUPUESTO DE LOS GOBIERNOS REGIONALES PARA EL AÑO 2004 COMPARATIVO DE PEAS Y PLANILLAS POR NIVELES REMUNERATIVOS CONSIGNADOS EN EL