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31 NORMAS LEGALES Jueves 1 de febrero de 2018 El Peruano / CONSIDERANDO: Que, se encuentra vacante el cargo de Asesor II, Nivel Remunerativo F-5, del Despacho Viceministerial de Trabajo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; Que, es necesario emitir el acto de administración interna mediante el cual se designe a la funcionaria que desempeñará dicho cargo; Con la visación de la Jefa de la O fi cina General de Asesoría Jurídica; y, De conformidad con lo dispuesto en el numeral 8) del artículo 25 de la Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo y la Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de funcionarios públicos; SE RESUELVE:Artículo Único.- Designar a la señora KATIA NATALI NOVOA SANCHEZ, en el cargo de Asesor II, Nivel Remunerativo F-5, del Despacho Viceministerial de Trabajo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Regístrese, comuníquese y publíquese.JAVIER BARREDA JARA Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo 1612555-2 TRANSPORTES Y COMUNICACIONES Aprueban el reordenamiento de cargos del Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional del Ministerio RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 045-2018 MTC/01.04 Lima, 30 de enero de 2018VISTOS, el Memorándum Nº 115-2018-MTC/09 de la O fi cina General de Planeamiento y Presupuesto, el Memorándum Nº 0115-2018-MTC/10.07 de la O fi cina General de Administración, y el Informe Nº 0014-2018-MTC/10.07 de la O fi cina de Personal; y, CONSIDERANDO: Que, la Ley Nº 29370, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Transportes y Comunicaciones, determina y regula el ámbito de competencias, las funciones y la estructura orgánica básica del Ministerio de Transportes y Comunicaciones; Que, mediante Decreto Supremo Nº 021-2007-MTC, se aprueba el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Transportes y Comunicaciones, que contiene la estructura orgánica y las funciones generales de la Entidad, las funciones especí fi cas de sus órganos y unidades orgánicas, y establece sus relaciones y responsabilidades; Que, con Resolución Ministerial Nº 657-2015- MTC/01.04, se aprueba el Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional del Ministerio de Transportes y Comunicaciones, que contiene un total general de 1,175 cargos, cuyo reordenamiento ha sido aprobado por Resolución Ministerial Nº 1222-2017-MTC/01.04; Que, por Resolución Ministerial Nº 514-2017-MTC/01, se aprueba el Manual de Clasi fi cador de Cargos del Ministerio de Transportes y Comunicaciones; Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 304-2015-SERVIR-PE, se aprueba la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH “Normas para la gestión del proceso de administración de puestos, y elaboración y aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad - CPE” y sus Anexos, modi fi cada por Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 057-2016-SERVIR-PE, en adelante la Directiva;Que, la Directiva en el subnumeral 1.3 del numeral 1 del Anexo Nº 4 “Sobre el CAP Provisional”, señala que: “Las entidades que cuenten con un Cuadro para Asignación de Personal (CAP) vigente pueden elaborar una propuesta de CAP Provisional en el que considere un ajuste de hasta por un máximo del 5% del total de cargos aprobados por la entidad para el inicio del año fiscal. En caso la entidad cuente con un CAP Provisional, podrá ajustar el documento también hasta por un máximo del 5% del total de cargos allí contenidos, pero en ese caso se deben seguir los lineamientos establecidos en el numeral 5 del presente anexo. En ningún caso las acciones señaladas habilitan a la entidad a requerir o utilizar mayores recursos presupuestarios para tal efecto.”; Que, el primer párrafo del numeral 5 del Anexo Nº 4 de la Directiva, establece que el reordenamiento de cargos del CAP Provisional es el procedimiento mediante el cual se pueden realizar los siguientes ajustes: a) Cambios en los campos: “número de orden”, “cargo estructural”, “código”, “clasi fi cación”, “situación del cargo”, y “cargo de con fi anza”, y b) Otras acciones de administración del CAP Provisional que no incidan en un incremento del presupuesto de la entidad, incluyendo el supuesto señalado en el numeral 1.3 de dicho Anexo; Que, el segundo párrafo del numeral 5 del Anexo Nº 4 de la Directiva, dispone que el reordenamiento de cargos contenidos en el CAP Provisional no requerirá de un nuevo proceso de aprobación del CAP Provisional; el reordenamiento de cargos podrá aprobarse mediante resolución o dispositivo legal que corresponda al titular de la entidad, previo informe de la oficina de recursos humanos o el que haga sus veces, con el visto bueno de la oficina de racionalización, o quien haga sus veces; Que, con O fi cio Nº 3350-2017-MTC/10.07, la Directora General de la O fi cina General de Administración solicita a la Dirección General de Políticas de Inspección del Trabajo del Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, información sobre la relación de ex trabajadores bene fi ciarios que serán reincorporados al Ministerio de Transportes y Comunicaciones, considerados en la última lista de ex trabajadores que deben ser inscritos en el Registro Nacional de Trabajadores Cesados Irregularmente, en el marco de la Ley Nº 30484, que dispuso la reactivación de la Comisión Ejecutiva creada por la Ley Nº 27803, Ley que implementa las recomendaciones derivadas de las comisiones creadas por las Leyes Nº 27452 y Nº 27586, encargadas de revisar los ceses colectivos efectuados en las empresas del Estado sujetas a procesos de promoción de la inversión privada y en las entidades del sector público y gobiernos locales; Que, con O fi cio Nº 2421-2017-MTPE/2/16 y Ofi cio Nº 41-2018-MTPE/2/16, la Dirección General de Políticas de Inspección del Trabajo comunica a la Ofi cina General de Administración del Ministerio de Transportes y Comunicaciones la relación de solicitudes de ex trabajadores que se acogieron al bene fi cio de reincorporación o reubicación laboral al Ministerio de Transportes y Comunicaciones, en el marco de la Ley Nº 30484, que dispuso la reactivación de la Comisión Ejecutiva creada por la Ley Nº 27803; Que, mediante Memorándum Nº 0115-2018- MTC/10.07, la O fi cina General de Administración remite el Informe Nº 0014-2018-MTC/10.07 del Director de la O fi cina de Personal a través del cual se sustenta la necesidad de modi fi car el CAP Provisional del Ministerio de Transportes y Comunicaciones, en el marco de lo establecido en el numeral 5 del Anexo Nº 4 de la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH, con la fi nalidad de reordenar treinta y uno (31) cargos, para ser asignados a los ex trabajadores que serán reincorporados al Ministerio, conforme a lo señalado en el O fi cio Nº 2421- 2017-MTPE/2/16 y O fi cio Nº 41-2018-MTPE/2/16 de la Dirección General de Políticas de Inspección del Trabajo, en el marco de la Ley Nº 30484, que dispuso la reactivación de la Comisión Ejecutiva creada por la Ley Nº 27803; Que, con Memorándum Nº 115-2018-MTC/09, la O fi cina General de Planeamiento y Presupuesto, atendiendo