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66 NORMAS LEGALES Miércoles 28 de junio de 2023 El Peruano / SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE FISCALIZACIÓN LABORAL Designan Coordinador de Tesorería de la Unidad de Asuntos Financieros de la Oficina de Administración de la SUNAFIL RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 255-2023-SUNAFIL Lima, 27 de junio de 2023 VISTOS:El Memorándum Nº 131-2023-SUNAFIL/SP, de la Superintendencia; el Informe Nº 409-2023-SUNAFIL/GG/ORH, de la O fi cina de Recursos Humanos, documentos de fecha 26 de junio de 2023; el Informe N° 460-2023-SUNAFIL/GG-OAJ, de fecha 27 de junio de 2023, de la O fi cina de Asesoría Jurídica; y demás antecedentes; y, CONSIDERANDO:Que, mediante la Ley N° 29981 se crea la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL, como organismo técnico especializado adscrito al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, responsable de promover, supervisar y fi scalizar el cumplimiento del ordenamiento jurídico sociolaboral y el de seguridad y salud en el trabajo, así como de brindar asesoría técnica, realizar investigaciones y proponer la emisión de normas sobre dichas materias; Que, el artículo 12 y el literal f) del artículo 13 de la Sección Primera del Reglamento de Organización y Funciones de la SUNAFIL, aprobada por Decreto Supremo N° 010-2022-TR, dispone que la Superintendencia es el órgano de Alta Dirección que ejerce la conducción general de los órganos y unidades orgánicas de la entidad y está a cargo del Superintendente que es la máxima autoridad ejecutiva de la SUNAFIL y el titular del Pliego Presupuestal, y tiene por función designar y remover a los directivos y/o servidores de con fi anza de la SUNAFIL; Que, de acuerdo al Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP Provisional) de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL, aprobado por Resolución Ministerial N° 288-2022-TR, reordenado por la Resolución de Gerencia General N° 191-2022-SUNAFIL, y actualizado por Resolución Jefatural N° 105-2023-SUNAFIL/GG/ORH, el puesto de Coordinador de Tesorería de la Unidad de Asuntos Financieros de la O fi cina de Administración, tiene la clasi fi cación de empleado de con fi anza; Que, mediante el documento de vistos, la Superintendencia solicita a la O fi cina de Recursos Humanos realizar las acciones correspondientes para designar a la señora Ruth Candelaria De La Cruz Cataño, en el puesto de Coordinador de Tesorería de la Unidad de Asuntos Financieros de la O fi cina de Administración, por lo que solicita realizar la evaluación del per fi l y la hoja de vida de la citada profesional, en el ámbito de sus competencias y funciones; Que, con el Informe Nº 409-2023-SUNAFIL/GG/ ORH, la O fi cina de Recursos Humanos emite opinión técnica favorable para designar, a partir del 28 de junio de 2023, a la señora Ruth Candelaria De La Cruz Cataño en el puesto de Coordinador de Tesorería de la Unidad de Asuntos Financieros de la O fi cina de Administración de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL, señalando que ha veri fi cado el cumplimiento de los requisitos previstos en el Manual de Clasi fi cador de Cargos de la SUNAFIL, aprobado por Resolución de Gerencia General N° 080-2022-SUNAFIL-GG, asimismo, indica que la mencionada persona no se encuentra impedida para el acceso al puesto en el marco de la Ley N° 31419, Ley que establece disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción; Que, con el informe de vistos, la O fi cina de Asesoría Jurídica expresa opinión legal sobre la acción de personal solicitada por la Superintendencia, en función a la opinión técnica emitida por la O fi cina de Recursos Humanos, en el marco de sus funciones; lo cual hace viable la emisión de la presente resolución; Con el visado del Gerente General, del Jefe de la Ofi cina de Recursos Humanos, y del Jefe (e) de la O fi cina de Asesoría Jurídica; De conformidad con lo dispuesto por la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de funcionarios públicos; la Ley N° 31419, Ley que establece disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción; la Ley N° 29981, Ley de creación de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL y su Reglamento de Organización y Funciones, aprobado por Decreto Supremo N° 010-2022-TR y por la Resolución de Superintendencia N° 284-2022-SUNAFIL; SE RESUELVE: Artículo 1.- Designar, a partir del 28 de junio de 2023, a la señora RUTH CANDELARIA DE LA CRUZ CATAÑO en el puesto de Coordinador de Tesorería de la Unidad de Asuntos Financieros de la O fi cina de Administración de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral – SUNAFIL, puesto considerado de con fi anza. Artículo 2.- Notifi car la presente resolución a la persona mencionada en el artículo precedente, así como a la O fi cina de Recursos Humanos, para las acciones correspondientes. Artículo 3.- Disponer la publicación de la presente resolución en el Diario O fi cial El Peruano y en la sede digital de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral – SUNAFIL (www.gob.pe/suna fi l). Regístrese, comuníquese y publíquese.FLOR MARINA CRUZ RODRIGUEZ Superintendente (E) 2191256-1 Designan Coordinador de Contabilidad de la Unidad de Asuntos Financieros de la Oficina de Administración de la SUNAFIL RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 257-2023-SUNAFIL Lima, 27 de junio de 2023VISTOS:El Memorándum Nº 129-2023-SUNAFIL/SP, de la Superintendencia; el Informe N.º 408-2023-SUNAFIL/GG/ORH, de la O fi cina de Recursos Humanos; documentos de fecha 26 de junio de 2023; el Informe N° 459-2023-SUNAFIL/GG-OAJ, de fecha 27 de junio de 2023, de la O fi cina de Asesoría Jurídica; y demás antecedentes; y, CONSIDERANDO: Que, mediante la Ley N° 29981 se crea la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL, como organismo técnico especializado adscrito al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, responsable de promover, supervisar y fi scalizar el cumplimiento del ordenamiento jurídico sociolaboral y el de seguridad y salud en el trabajo, así como de brindar asesoría técnica, realizar investigaciones y proponer la emisión de normas sobre dichas materias; Que, el artículo 12 y el literal f) del artículo 13 de la Sección Primera del Reglamento de Organización y