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9 NORMAS LEGALES Sábado 15 de junio de 2024 El Peruano / Riego, siendo su último día de labores el 16 de junio de 2024, dándosele las gracias por los servicios prestados. Artículo 2.- DESIGNAR, a partir del 17 de junio de 2024, al señor GIAM FRANCO MENDOZA RAMIREZ en el cargo de con fi anza de Jefe de la Unidad Zonal Amazonas del Programa de Desarrollo Productivo Agrario Rural — AGRO RURAL del Ministerio de Desarrollo Agrario y Riego. Artículo 3.- DISPONER la publicación de la presente resolución en el diario o fi cial “El Peruano” y en el portal institucional del Programa de Desarrollo Productivo Agrario Rural – AGRO RURAL (https://www.gob.pe/ agrorural). Regístrese, comuníquese y cúmplase.VÍCTOR ALEJANDRO BACA RAMOS Director Ejecutivo 2298189-1 DESARROLLO E INCLUSIÓN SOCIAL Designan Jefe de la Unidad Territorial La Libertad del Programa Nacional de Asistencia Solidaria “Pensión 65” RESOLUCIÓN DE DIRECCIÓN EJECUTIVA N° D000060-2024-MIDIS/P65-DE San Isidro, 13 de junio del 2024 VISTOS:El Memorando N° D000199-2024-MIDIS/P65-DE de la Dirección Ejecutiva, el Informe N° D000147-2024-MIDIS/ P65-URH emitido por la Unidad de Recursos Humanos y el Informe N° D000145-2024-MIDIS/P65-UAJ emitido por la Unidad de Asesoría Jurídica; del Programa Nacional de Asistencia Solidaria “Pensión 65” del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social; y, CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Supremo N° 081-2011-PCM y sus modi fi catorias, se crea el Programa Nacional de Asistencia Solidaria “Pensión 65” con la fi nalidad de brindar protección social a los adultos a partir de los de 65 años, que viven en situación de vulnerabilidad, entregándoles una subvención monetaria que les permita incrementar su bienestar y mejorar sus mecanismos de acceso a los servicios públicos que brinda el Estado; Que, mediante Resolución Ministerial N° 273-2017-MIDIS, aprueba el Manual de Operaciones del Programa Nacional de Asistencia Solidaria “Pensión 65”, documento técnico normativo de gestión que formaliza la estructura orgánica del Programa, orientando el esfuerzo institucional al logro de su misión, visión y objetivos estratégicos, describiendo entre otros aspectos, las funciones especí fi cas de las unidades que lo integran y la descripción detallada y secuencial de los principales procesos técnicos y/o administrativos. Asimismo, en su artículo 8 establece que la Dirección Ejecutiva es la máxima autoridad ejecutiva y administrativa del Programa Nacional, encontrándose a cargo de un/a Director/a Ejecutivo/a quien ejerce su representación legal; Que, mediante Resolución Ministerial N° 087-2018-MIDIS, publicada en el Diario O fi cial El Peruano el día 30 de marzo de 2018, se aprobó el Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional del Programa Nacional de Asistencia Solidaria “Pensión 65”, en el cual se consigna que el cargo de jefe de Unidad Territorial tiene la clasi fi cación de empleado de con fi anza; Que, mediante Resolución Directoral N° 032-2018-MIDIS/P65-DE se aprueba el Clasi fi cador de Cargos del Programa Nacional de Asistencia Solidaria “Pensión 65”, modi fi cado mediante la Resolución Directoral N° D000167-2021-PENSION65-DE, el mismo que establece los requisitos mínimos para el cargo de Jefe/a de Unidad Territorial; Que, la Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el Nombramiento y Designación de Funcionarios Públicos, establece que la designación de funcionarios en cargos de con fi anza distintos a los comprendidos en el artículo 1 de dicha Ley, se efectúa mediante Resolución del Titular de la Entidad, la cual surte efecto a partir de su publicación en el Diario O fi cial “El Peruano”, salvo disposición en contrario de la misma que posterga su vigencia; Que, mediante Ley N° 31419, Ley que establece disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción, se indican los requisitos mínimos y los impedimentos para el acceso a los cargos de funcionarios y directivos públicos de libre designación y remoción, con el fi n de garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de su función; Que, el numeral 2.1 del artículo 2 del Decreto Supremo Nº 053-2022-PCM, que aprueba el Reglamento de la Ley N° 31419, Ley que establece disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción, y otras disposiciones, precisa que las O fi cinas de Recursos Humanos o las que hagan sus veces en las entidades públicas son responsables de veri fi car el cumplimiento de los requisitos mínimos para el acceso a cargos o puestos de funcionarios/as y directivos/as públicos/as de libre designación y remoción. Asimismo, el artículo 28 de la citada norma se regula el procedimiento de vinculación de dichos funcionarios; Que, el artículo 9° literal x) del Manual de Operaciones del Programa Nacional aprobado mediante Resolución Ministerial N° 273-2017-MIDIS, establece que es función de la Dirección Ejecutiva autorizar las acciones de personal, siendo una de estas, dar por concluida la designación; Que, mediante el artículo 2 de la Resolución de Dirección Ejecutiva N° D000183 -2024-MIDIS/P65-DE, se designó a la señora Carmen Rosa Siccha Rubio en el cargo de con fi anza de Jefe de la Unidad Territorial La Libertad del Programa Nacional de Asistencia Solidaria “Pensión 65”; Que, con Proveído N° D001650-2024-MIDIS/P65- URH de fecha 13 de junio de 2024, la Unidad de Recursos Humanos comunica a la Unidad de Asesoría Jurídica la presentación de la carta de renuncia de la señora Carmen Rosa Siccha Rubio al cargo de Jefe de la Unidad Territorial La Libertad; Que, a través del Informe N° D000147-2024-MIDIS/ P65-URH de fecha 13 de junio de 2024, la Unidad de Recursos Humanos, por encargo de la Dirección Ejecutiva de este Programa Nacional, emite opinión técnica respecto a la señora Carmen Rosa Siccha Rubio en el cargo de Jefe de la Unidad Territorial La Libertad y opinión favorable para la designación del señor Piero Custodio Herrera en el cargo de con fi anza de Jefe de la Unidad Territorial La Libertad debido a que cumple con los requisitos mínimos para el acceso al cargo contemplados en el Clasi fi cador de Cargos de la Entidad; además de los requisitos mínimos del puesto de conformidad con lo establecido en el Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057, aprobado mediante Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, modi fi cado por el Decreto Supremo Nº 065- 2011-PCM, y de conformidad con el Decreto Supremo Nº 053-2022-PCM; Que, respecto a la contratación de personal directivo, la Primera Disposición Complementaria Final de la Ley N° 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del Régimen Especial del Decreto Legislativo N° 1057 y otorga derechos laborales, determina que el personal establecido en los numerales 1, 2, e inciso a) del numeral 3 del artículo 4 de la Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público (Funcionario Público, Empleado de Con fi anza y Directivo Superior), contratado por el Régimen Laboral Especial del Decreto Legislativo N° 1057 está excluido de las reglas establecidas en el artículo 8 del referido Decreto Legislativo; siendo que este personal solamente puede ser contratado para ocupar una plaza orgánica contenida en el Cuadro de Asignación de Personal - CAP de la entidad;