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PÆg. 246339 NORMAS LEGALES Lima, viernes 20 de junio de 2003 de ingreso, dándose lectura sucinta de su contenido. De comprobarse que la documentación presentada por el pos- tulante de acuerdo a lo estipulado en las presentes Bases, no es conforme, se tendrá por no presentada, devolviéndo- se al postulante. 4. La evaluación de propuestas será practicada en acto privado por el Comité Especial, respecto de aque- llos sobres que fueron admitidos en acto público, sobre un total de 123 puntos, repartidos en las etapas del Con- curso conforme se detalla en los numerales siguientes. 5. Comprobados los documentos obrante en los sobres de los postulantes, se procederá a su calificación según los factores indicados a continuación: Evaluación Currícular (Puntaje Máximo: 35 puntos) Tiempo en el Ejercicio Puntaje Máximo: 15 puntos Profesional • Hasta 1 año 8 puntos • De 2 a 3 años 10 puntos • De 4 a 5 años 12 puntos • Más de 5 años 15 puntos Experiencia en derecho administrativo y/o tributario Puntaje Máximo: 20 puntos • Hasta 2 trabajos o servicios realizados: 10 puntos • 3 a 4 trabajos o servicios realizados: 12 puntos • 5 a 6 trabajos o servicios realizados: 14 puntos • 7 a 8 trabajos o servicios realizados: 17 puntos • 9 a 10 trabajos o servicios realizados: 20 puntos Se otorgará un puntaje adicional equivalente a ocho (8) puntos si el postulante acredita con la copia del Do- cumento Nacional de Identidad y un certificado domici- liario, que reside en el distrito de San Juan de Lurigan- cho. 6. Efectuada la calificación currícular, se procederá a su publicación en las vitrinas de la Municipalidad, en la fecha y hora prevista en las bases. 7. El postulante no conforme con la calificación cu- rrícular obtenida tiene derecho a la revisión de su califi- cación. La revisión infundada da lugar a una penalidad de dos (2) puntos menos en la calificación. Contra dicha decisión no cabe impugnación alguna. Evaluación Escrita: 8. La evaluación escrita se desarrollará en la fecha y hora prevista en las bases para todos los postulantes calificados conforme a los numerales precedentes. El examen versará sobre materias relativas al derecho ad- ministrativo y tributario con incidencia en el Derecho Municipal y su normativa relacionada (Derecho Consti- tucional, Derecho Civil, Derecho Procesal Civil, Dere- cho Laboral), que se vincule a la función del Ejecutor Coactivo y los procedimientos previstos en la legisla- ción específica. El postulante deberá manejar no sola- mente los conceptos e instrumentos obrantes en la le- gislación positiva sino además aquellos obrantes en la jurisprudencia y doctrina comúnmente aceptada. 9. La evaluación constará de dos partes: • Preguntas con respuestas de opción múltiple. • Preguntas para desarrollar su respuesta. Cada una de las partes tiene veinte (20) puntos de puntaje máximo, siendo once (11) el puntaje mínimo aprobatorio. Los postulantes que obtengan menos del puntaje mínimo en cualquiera de las dos partes serán descalificados. 10. Por consideración a los postulantes, los resultados de la calificación de la evaluación escrita no serán publica- dos. Los postulantes aptos serán notificados vía comuni- cación telefónica a efectos de que se apersonen para la siguiente etapa. 11. El postulante que no fue convocado tiene dere- cho a solicitar la revisión de su examen. La revisión se produce en su presencia. La revisión infundada da lu- gar a una penalidad de tres (3) puntos menos en la ca- lificación. Contra dicha decisión no cabe impugnación alguna.Evaluación Psicológica 12. La evaluación psicológica se practicará por per- sonal especializado que, para tal efecto encargará la Ge- rencia Municipal, pudiendo consistir en una evaluación psicotécnica y/o una entrevista personal. El puntaje máximo que obtendrá el postulante en esta etapa es de 20 puntos. Contra esta calificación no cabe impugna- ción alguna. Evaluación Personal13. La entrevista personal se efectuará ante el Comi- té Especial designado por Acuerdo de Concejo, ingre- sando cada postulante de manera individual por estricto orden de llegada. 14. La entrevista personal abundará en precisar as- pectos contenidos en el currículum vitae del postulante respecto a sus calificaciones académicas, laborales y de servicio, así como la comprensión y manejo de situa- ciones, creatividad, entre otros. El puntaje máximo que obtendrá el postulante en esta etapa es de 20 puntos. Con- tra esta calificación no cabe impugnación alguna. D. PUBLICACIÓN DE RESULTADOS Y DESIGNA- CIÓN La publicación de los resultados se efectuará en la fecha y hora prevista en las bases, anotándose en or- den ascendente a descendente los puntajes totales ob- tenidos. La Municipalidad designará, previa aceptación del postulante, a las dos primeras personas que se encuen- tran en la lista de resultados publicada, para el ejercicio de sus funciones a partir del 1 de julio de 2003. En el caso que, alguno de los postulantes elegidos, no aceptara ser designado, la Municipalidad designará a los inmediatos siguientes en el orden publicado. La designación no implica nombramiento alguno sino la contratación del postulante para alguna de las plazas materia del presente concurso. El postulante ingresa como funcionario de la Entidad, no constituyendo cargo de confianza, ejerciendo su cargo a tiempo completo y dedicación exclusiva, percibiendo la remuneración per- manente que establece el Presupuesto Analítico de Per- sonal, encontrándose impedidos de percibir comisiones, porcentajes o participaciones cuyo cálculo se haga en base a los montos recuperados en los procedimientos a su cargo. El designado, como funcionario de la Entidad, se so- mete a las disposiciones contenidas en la Ley de Bases de la Carrera Administrativa y su Reglamento, así como a las disposiciones particulares laborales propias del régimen laboral público. San Juan de Lurigancho, 14 de junio de 2003MAURICIO RABANAL TORRES Alcalde ANEXO Nº 1 DECLARACIÓN JURADA El que suscribe ____________________, identifica- do con D.N.I. Nº _______________, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 42º de la Ley del Procedimiento Administrativo General, Ley Nº 27444, declara bajo jura- mento lo siguiente: a) Que, soy ciudadano en ejercicio, estando en pleno goce de mis derechos civiles; b) Que, no he sido condenado ni me hallo procesado por delito doloso; c) Que, no he sido destituido de la carrera judicial o del Ministerio Público o de la Administración Pública o de empresas estatales por medidas disciplinarias, ni de la actividad privada por causa o falta grave laboral; d) Que, tengo conocimiento y experiencia en dere- cho administrativo y/o tributario, conforme a lo que con- templa las bases; e) Que, no tengo grado de parentesco alguno hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y por