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PÆg. 315959 NORMAS LEGALES Lima, sábado 1 de abril de 2006 en la plaza de Director de Programa Sectorial II, de la Administración Técnica del Distrito de Riego Utcubamba, de la Dirección Regional Agraria Amazonas. Artículo 2º.- Designar, a partir de la fecha al Ing. Juan Alexander Vásquez Armas en la plaza de Director de Programa Sectorial II, de la Administración Técnica del Distrito de Riego Utcubamba, de la Dirección RegionalAgraria Amazonas. Regístrese, comuníquese y publíquese. MANUEL MANRIQUE UGARTE Ministro de Agricultura 05970 Normas sobre la Transferencia de la Gestión del Ministerio de Agricultura, Organismos Pœblicos Descentralizados y Proyectos Especiales DIRECTIVA SECTORIAL Nº 004-2006-AG-DM Formulada por: DESPACHO VICEMINISTERIAL Fecha: 30 de marzo de 2006I. OBJETIVO - Normar el proceso de transferencia de la gestión institucional y sectorial al nuevo gobierno nacional elegidomediante voto popular. II. FINALIDAD - Realizar un ordenado proceso de transferencia de la gestión institucional y sectorial al nuevo gobierno nacional elegido mediante voto popular. - Asegurar la sostenibilidad de las políticas agrarias de largo plazo. - Transmitir a los nuevos funcionarios públicos los elementos y herramientas necesarias para el cumplimiento de sus funciones. III. BASE LEGAL - La Constitución Política del Perú. - Decreto Ley Nº 25902 y su reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 017-2001-AG. - Resolución Ministerial Nº 536-2002-AG. IV. ALCANCES Esta Directiva es de cumplimiento obligatorio para: - El Ministerio de Agricultura, Organismos Públicos Descentralizados y Proyectos Especiales: - Son Organismos Públicos Descentralizados del Ministerio de Agricultura. el Servicio Nacional de Sanidad Agraria (SENASA), el Instituto Nacional de Recursos Naturales (INRENA), el Consejo Nacional de CamélidosSudamericanos (CONACS) y el Instituto Nacional de Investigación y Extensión Agraria (INIEA). - Son Proyectos Especiales del Ministerio de Agricultura: el Programa Nacional de Manejo de Cuencas Hidrográficas y Conservación de Suelos (PRONAMACHCS), Programa Subsectorial de Irrigación (PSI), Proyecto Manejo de losRecursos Naturales de la Sierra Sur (MARENASS), Proyecto Especial Titulación de Tierras y Catastro Rural (PETT), Proyecto Investigación y Extensión Agrícola eInnovación y Competitividad para el Agro Peruano (PIEA- INCAGRO), Proyecto Especial de Promoción del Aprovechamiento de Abonos provenientes de AvesMarinas (PROABONOS). - Esta Directiva no es de aplicación para las Direcciones Regionales de Agricultura, correspondiendo a sus respectivos Gobiernos Regionales dictar las medidas correspondientes. V. NORMAS Principios Rectores - Orden, para asegurar que los bienes, documentos y archivos físicos e informáticos se encuentrendebidamente identificados, ubicados y disponibles para las autoridades. - Transparencia, para garantizar una actuación pública diáfana y acceso a la información. - Oportunidad, para realizar sin contratiempos la transferencia en la fecha establecida. - Uniformidad, para asegurar la ejecución homogénea del proceso en el ámbito de todas las entidades públicas del sector. - Confiabilidad, para garantizar que la información y datos respondan a la realidad y naturaleza de las cosas. Disposiciones Generales- La conducción del proceso de transferencia a nivel sectorial y en el Ministerio de Agricultura estará a cargodel Viceministro de Agricultura. Los titulares de las entidades públicas del sector son responsables por la aplicación de la presente Directivaen su respectiva institución y coadyuvan al Viceministro de Agricultura en el proceso de transferencia. Disposiciones Específicas - Cada entidad pública del sector deberá elaborar un Informe de Gestión Institucional. Este documento contiene una reseña de la entidad, organigrama, misión y funciones, una síntesis de los objetivos y metas logradas durante elperíodo de gobierno 2001-2006, así como detalles de su organización, plan estratégico, presupuesto y ejecución, estados financieros del año 2005 y al 31 de marzo de2006, cantidad de personas que prestan servicios a nivel de cada unidad orgánica (incluye trabajadores y servicios no personales), plan anual de adquisiciones y detalles deprocesos ejecutados, proyectos de inversión, cuadro de acciones de control interno y sus recomendaciones y estado de implantación. El Informe de Gestión Institucionalconcluye con un listado de actividades o tareas pendientes así como con recomendaciones. Al Informe de Gestión Institucional se acompañará un anexo con copia de los documentos de antes señalados. - Las entidades públicas del sector deberán considerar el 31 de marzo de 2006 como fecha de cierre para la elaboración de su Informe de Gestión Institucional. Esteinforme será entregado y sustentado por el titular de cada entidad ante el Ministerio de Agricultura el día 21 de abril de 2006. Los informes serán presentados por duplicado,en versión impresa y en medio magnético (disco compacto) y no deberán contener vistas fotográficas. - Los titulares de cada entidad deberán reunirse semanalmente e informar por escrito al Viceministro de Agricultura respecto al avance en la elaboración del Informe de Gestión Institucional. - La Oficina General de Planificación Agraria del Ministerio de Agricultura elaborará sobre la base de la información contenida en los Informes de GestiónInstitucional, la Memoria Sectorial para su presentación ante la Presidencia del Consejo de Ministros el 28 de abril de 2006. Este documento será actualizado durantelos meses de mayo y junio. - A partir del 1 de junio, el proceso de transferencia será conducido por una Comisión Sectorial deTransferencia, presidida por el Viceministro de Agricultura e integrada por tres miembros designados por Resolución Viceministerial. Esta comisión tiene por objeto coordinarel proceso de transferencia con los representantes del gobierno electo. - A través de la Comisión Sectorial de Transferencia se entregarán a los representantes del gobierno electo los Informes de Gestión Institucional elaborados por cada entidad pública del sector. De igual manera, únicamentea través de la Comisión Sectorial de Transferencia se atenderán los requerimientos de información que soliciten los representantes del gobierno electo. - Los trabajadores y personas contratadas bajo la modalidad de servicios no personales del Ministerio de Agricultura, Organismos Públicos Descentralizados yProyectos Especiales, tienen la obligación de cooperar y dar las facilidades necesarias para realizar un proceso ordenado de transferencia de gobierno. - Los trabajadores y personas contratadas bajo la modalidad de servicios no personales del Ministerio de Agricultura, Organismos Públicos Descentralizados y