Norma Legal Oficial del día 05 de julio del año 2016 (05/07/2016)


Si dese vizualizar el documento entero como pdf click aqui.

TEXTO DE LA PÁGINA 3

El Peruano / Martes 5 de julio de 2016

NORMAS LEGALES SEPARATA ESPECIAL

591713

MUNICIPALIDAD DE SAN MIGUEL

SERVICIO NACIONAL DE AREAS NATURALES D.A. Nº 011-2016/MDSM.Prorrogan vigencia de la Ordenanza N° 312/MDSM, que aprobó beneficios tributarios a contribuyentes del distrito que regularicen la presentación de su Declaración Tributaria del Impuesto Predial 591770 PROTEGIDAS POR EL ESTADO Res.Nº 161-2016-SERNANP.Disposiciones Complementarias al Reglamento de Uso Turístico de Áreas Naturales Protegidas de Administración Nacional 591700

PODER EJECUTIVO

PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS
Designan responsable de remitir ofertas de empleo del CENEPRED al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo
RESOLUCIÓN JEFATURAL Nº 089-2016-CENEPRED/J Lima, 24 de junio de 2016 VISTOS: El Memorando Nº 0638-2016-CENEPRED/ OA de la Oficina de Administración y el Informe Nº 096-2016-CENEPRED/OA/RRHH del Área de Recursos Humanos de la Oficina de Administración; y, CONSIDERANDO: Que, el Centro Nacional de Estimación, Prevención y Reducción del Riesgo de Desastres ­CENEPRED, es un organismo público ejecutor, con personería jurídica de derecho público, adscrito a la Presidencia del Consejo de Ministros ; conformante del Sistema Nacional de Gestión del Riesgo de Desastres ­ SINAGERD, responsable técnico de coordinar, facilitar y supervisar la formulación e implementación de la Política Nacional y el Plan Nacional de Gestión del Riesgo de Desastres en los procesos de estimación, prevención y reducción del riesgo de desastres y reconstrucción, conforme lo dispone el Decreto Supremo Nº 104-2012-PCM, Reglamento de Organización y Funciones del CENEPRED; Que, mediante la Ley Nº 27736, Ley para la Transmisión Radial y Televisiva de Ofertas Laborales y su Reglamento aprobado con el Decreto Supremo Nº 012-2004-TR, establecen la difusión de ofertas laborales así como la obligación de los organismos públicos y Empresa del Estado a remitir al Programa Red CIL Pro - Empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, las Ofertas de puestos públicos que tengan previsto concursar; Que, el artículo 2º del Decreto Supremo Nº 0122004-TR, de fecha 19 de octubre de 2004, con el cual se dictan disposiciones reglamentarias de la Ley Nº 27736, referente a la transmisión radial y televisiva de ofertas laborales del sector público y privado, dispone que todo organismo público y Empresa del Estado está obligado a remitir al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo las ofertas de puestos públicos que tengan previstos concursar, con diez (10) días hábiles de anticipación al inicio del concurso; Que, asimismo, el artículo 2º del Decreto Supremo Nº 012-2004-TR, dispone que los organismos públicos y empresas del Estado designaran al funcionario responsable de remitir las ofertas de empleos de la

Entidad, cuya designación debe realizarse mediante resolución del titular de la entidad y publicarse en el Diario Oficial El Peruano; Que, mediante el artículo 2º de la Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 107-2011-SERVIR-PE, que aprueba las "Reglas y Lineamientos para la adecuación de los instrumentos internos conforme a los cuales las entidades ejercen el poder disciplinario sobre los trabajadores contratados bajo el régimen laboral especial del Decreto Legislativo Nº 1057", se establece el modelo de la convocatoria para la Contratación Administrativa de Servicios ­ CAS, que incluye la obligación de las entidades públicas a publicar las convocatorias para la contratación de personal CAS en el Servicio Nacional de Empleo a cargo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo lo que debe efectuarse a través del responsable designado por la entidad convocante; Que, según la Resolución 071-2013-CENEPRED/J, de fecha 09 de diciembre de 2013, se designó al funcionario de remitir las ofertas de empleos de la Entidad, recayendo esta competencia funcional en el Responsable de la Oficina de Administración; Que, mediante Resolución Jefatural Nº 180-2015-CENEPRED/J de fecha 21 de octubre de 2015, se designó al señor Julio Armando Cumpa Arisnavarreta en el cargo público de confianza como Jefe de la Oficina de Administración del Centro Nacional de Estimación, Prevención y Reducción del Riesgo de Desastres (CENEPRED); Que, en ese sentido, atendiendo a lo dispuesto por la normativa señalada en los considerandos precedentes, resulta necesario designar al funcionario que se encargará de remitir las ofertas de empleos del Centro Nacional de Estimación, Prevención y Reducción del Riesgo de Desastres; Con la visación de la Secretaría General, la Oficina de Administración y la Oficina de Asesoría Jurídica; y, De conformidad con lo dispuesto en la Ley Nº 27736 Ley para la Transmisión Radial y Televisiva de Ofertas Laborales y su Reglamento; la Ley Nº 29664 ­ Ley que crea el Sistema Nacional de Gestión del Riesgo de Desastres, su Reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 0482011-PCM y en uso de sus atribuciones conferidas en el Reglamento de Organización y Funciones del Centro Nacional de Estimación, Prevención y Reducción del Riesgo de Desastres­CENEPRED, aprobado por Decreto Supremo Nº 104­2012­PCM, y la Resolución Suprema Nº 150-2015-PCM; SE RESUELVE; Artículo 1º.- Designar al Jefe de la Oficina de Administración del Centro Nacional de Estimación, Prevención y Reducción del Riesgo de Desastres, como el responsable de remitir las Ofertas de Empleo al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Artículo 2º.- Encargar a la Oficina de Administración que disponga la publicación de la presente Resolución Jefatural en la página web institucional (www.cenepred. gob.pe) del Centro Nacional de Estimación, Prevención y Reducción del Riesgo de Desastres ­ CENEPRED y en el Diario Oficial El Peruano. Artículo 3º.- Dejar sin efecto la Resolución 071-2013-CENEPRED/J y toda disposición que se oponga a la presente Resolución.

Deseo borrar mis datos personales que aparecen en esta página.