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NORMAS LEGALES El Peruano Lima, martes 17 de agosto de 2010 423927 Reque, Héctor Ccori Chipana, Gerardo Mora Hinostroza y Percy Antonio Román Abarca se han destacado en el desarrollo de sus funciones de acuerdo con los principios y deberes éticos, por lo que resulta necesario expresarles el reconocimiento institucional; y, De conformidad con lo dispuesto en el Decreto Ley Nº 25993, Ley Orgánica del Sector Justicia; en el Decreto Supremo Nº 019-2001-JUS que aprueba el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Justicia y en la Ley Nº 27815, Ley del Código de Ética de la Función Pública; SE RESUELVE: Artículo Único. – Expresar el reconocimiento institucional a los servidores públicos que se han destacado en el desarrollo de sus funciones de acuerdo con los principios y deberes éticos, los cuales se mencionan a continuación: - Yolanda Távara Atoche (Procuraduría Pública Especializada Supranacional). - Amelia del Rosario Sancarranco Gonzáles (Ofi cina General de Economía y Desarrollo). - Galo Jean Merino Guerrero (Ofi cina General de Economía y Desarrollo). - Gladis Nancy Sulca Ramírez (Ofi cina General de Administración). - Ana María Cecilia Valencia Catunta (Dirección Nacional de Asuntos Jurídicos). - Ida Violeta Ángeles Reque (Secretaría General). - Héctor Ccori Chipana (Ofi cina General de Administración). - Gerardo Mora Hinostroza (Ofi cina de Abastecimiento y Servicios). - Percy Antonio Román Abarca (Dirección Nacional de Justicia). Regístrese, comuníquese y publíquese. VÍCTOR GARCÍA TOMA Ministro de Justicia 531444-1 TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO Aprueban Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo RESOLUCIÓN SUPREMA Nº 022-2010-TR Lima, 16 de agosto de 2010 CONSIDERANDO: Que, mediante Ley Nº 29381, se aprueba la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, que determina las áreas programáticas de acción y regula las competencias exclusivas y competencias compartidas con los gobiernos regionales y gobiernos locales, así como sus funciones y una nueva estructura organizacional; Que, mediante Decreto Supremo Nº 004-2010-TR, se aprueba el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, el mismo, que en su Cuarta Disposición Complementaria Final, faculta al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo a presentar su Cuadro para Asignación del Personal (CAP), en un plazo no mayor a tres meses contados a partir de la entrada en vigencia del Reglamento de Organización y Funciones; Que, el Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, es un documento de gestión institucional que contiene los cargos defi nidos y aprobados por el Sector sobre la base de su estructura orgánica; Que, los Lineamientos para la elaboración y aprobación del Cuadro para Asignación de Personal – CAP de las Entidades de la Administración Pública, aprobados por el Decreto Supremo N° 043-2004-PCM, disponen que los Cuadros para Asignación de Personal – CAP de las entidades del Gobierno Nacional se aprueban mediante Resolución Suprema, refrendada por el Titular del Sector, previo informe favorable de la Secretaría de Gestión Pública de la Presidencia del Consejo de Ministros; siendo que para tal efecto, que el Clasifi cador de Cargos sea aprobado por la propia entidad; Que, mediante Resolución Ministerial N° 122-2010- TR se aprueba el Clasifi cador de Cargos del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, documento que contempla los cargos que requiere el Sector, acorde con sus funciones, su descripción, califi cación y requisitos mínimos para su desempeño y sirve de base para formular el Cuadro para Asignación de Personal – CAP; Que, de conformidad con lo previsto en el numeral 14.1 del artículo 14º del Decreto Supremo Nº 043-2004- PCM, mediante Informe de la Secretaría de Gestión Pública de la Presidencia del Consejo de Ministros se ha emitido opinión favorable a la aprobación del Cuadro para Asignación de Personal – CAP del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; De conformidad con la Ley Nº 29381, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; el Decreto Supremo Nº 043-2004- PCM, que aprueba los Lineamientos para la elaboración y aprobación del Cuadro para Asignación de Personal de las entidades de la Administración Pública; y el Decreto Supremo N° 004-2010-TR, que aprueba el Reglamento de Organización y Funciones - ROF del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; SE RESUELVE: Artículo 1º.- Aprobación del CAP del MTPE Aprobar el Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución Suprema. Artículo 2º.- Publicación del CAP del MTPE La presente Resolución Suprema será publicada en el Diario Ofi cial El Peruano. El Cuadro para Asignación de Personal – CAP del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo aprobado por el artículo 1º de la presente Resolución Suprema será publicado en el Portal del Estado Peruano (www.peru.gob. pe) y en el Portal Institucional del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (www.mintra.gob.pe), en la misma fecha de la publicación en el Diario Ofi cial El Peruano. Artículo 3º.- Vigencia La presente Resolución Suprema entrará en vigencia al día siguiente de su publicación en el Diario Ofi cial El Peruano. Artículo 4º.- Derogación Dejar sin efecto la Resolución Suprema Nº 032- 2006-TR y las demás disposiciones que se opongan a la presente resolución. Artículo 5º.- Refrendo La presente Resolución Suprema será refrendada por la Ministra de Trabajo y Promoción del Empleo. Regístrese, comuníquese y publíquese. ALAN GARCÍA PÉREZ Presidente Constitucional de la República MANUELA GARCÍA COCHAGNE Ministra de Trabajo y Promoción del Empleo 531453-2