Norma Legal Oficial del día 28 de abril del año 2012 (28/04/2012)

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TEXTO DE LA PÁGINA 9

El Peruano MORDAZA, sabado 28 de MORDAZA de 2012

NORMAS LEGALES

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CONSIDERANDO: Que, mediante Ley N° 29792, se crea el Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social, determinandose su ambito, competencias, funciones y estructura organica basica; Que, el articulo 6 de la Ley Nº 27785, Ley Organica del Sistema Nacional de Control y de la Contraloria General de la Republica, establece que el control gubernamental consiste en la supervision, vigilancia y verificacion de los actos y resultados de la gestion publica, en atencion al grado de eficiencia, eficacia, transparencia y economia en el uso y destino de los recursos y bienes del Estado, asi como del cumplimiento de las normas legales y de los lineamientos de politica y planes de accion, evaluando los sistemas de administracion, gerencia y control, con fines de su mejoramiento a traves de la adopcion de acciones preventivas y correctivas pertinentes; Que, de conformidad con los articulos 3 y 4 de la Ley N° 28716, Ley de Control Interno de las Entidades del Estado, se define al sistema de control interno como el conjunto de acciones, actividades, planes, politicas, normas, registros, organizacion, procedimientos y metodos, incluyendo la actitud de las autoridades y el personal, organizados e instituidos en cada entidad del Estado, y se dispone, ademas, que corresponde al Titular y a los funcionarios responsables de los organos directivos y ejecutivos de la entidad, la aprobacion de las disposiciones y acciones necesarias para la implantacion de dichos sistemas y que estos MORDAZA oportunos, razonables, integrados y congruentes con las competencias y atribuciones de las respectivas entidades; Que, asimismo, el articulo 10 de la Ley N° 28716 senala que la Contraloria General de la Republica dicta la normativa tecnica de control que orienta la efectiva implantacion y funcionamiento del control interno en las entidades del Estado, asi como su respectiva evaluacion; Que, mediante Resolucion de Contraloria Nº 4582008-CG, la Contraloria General de la Republica aprobo la "Guia de Implementacion del Sistema de Control Interno de las Entidades del Estado", como documento orientador para la gestion publica y el control gubernamental, destacando la importancia de que la Alta Direccion de la entidad se comprometa a la implementacion del Sistema de Control Interno y a velar por su eficaz funcionamiento, a traves de la suscripcion de un Acta de Compromiso y la conformacion de un Comite de Control Interno, encargado de poner en marcha las acciones necesarias para tal implementacion; Que, en cumplimiento de la normativa mencionada, la Alta Direccion ha procedido a la suscripcion del Acta de Compromiso para la implementacion del Control Interno, resultando necesario ademas conformar el Comite de Control Interno que se encargue de realizar las acciones destinadas a tal fin, y; De conformidad con lo establecido en la Ley N° 29792, Ley de Creacion, Organizacion y Funciones del Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social; el Decreto Supremo N° 001-2011-MIDIS, que aprobo el Reglamento de Organizacion y Funciones del Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social; la Ley N° 28716, Ley de Control Interno de las Entidades del Estado, y la Resolucion de Contraloria Nº 458-2008-CG; SE RESUELVE: Articulo 1.- Conformar el Comite de Control Interno del Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social, que tendra a su cargo la elaboracion del Sistema de Control Interno de la entidad, y estara integrado por los siguientes miembros: - Un representante de la Secretaria General, quien lo presidira. - El Jefe de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto, quien actuara como Secretario. - La Directora General de Politicas y Estrategias. - El Director General de Seguimiento y Evaluacion. - El Director General de Gestion de Usuarios. - La Directora General de Descentralizacion y Coordinacion de Programas Sociales.

- El Director General de Calidad de Prestaciones Sociales. - El Jefe de la Oficina General de Administracion. - La Jefa de la Oficina General de Asesoria Juridica. - La Jefa de la Oficina General de Promocion de la Cooperacion y Participacion. - La Jefa de la Oficina General de Comunicaciones. - El Jefe de la Oficina General de Tecnologias de la Informacion. Articulo 2.- El Comite de Control Interno del Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social debera reunirse las veces que considere necesario, pudiendo el miembro titular designar un suplente mediante comunicacion escrita, el cual podra asistir a las sesiones, en ausencia temporal del titular, con las mismas facultades, obligaciones y responsabilidades de este. Los miembros titulares y suplentes del comite tendran voz y MORDAZA, debiendo firmar el acta de cada sesion, aceptando con ello el cumplimiento de los compromisos contraidos. Articulo 3.- El Comite de Control Interno del Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social tendra como funciones fundamentales las siguientes: 1. Monitorear el MORDAZA de sensibilizacion y capacitacion del personal de la entidad sobre control interno. 2. Desarrollar el diagnostico actual del control interno dentro de la entidad. 3. Desarrollar el cuadro de necesidades propuesto dentro del diagnostico de control interno. 4. Proponer la estimacion de los recursos necesarios para la implementacion del cuadro de necesidades. 5. Comunicar a todo el personal de la importancia de contar con un sistema de control interno eficiente. 6. Designar a un representante de cada area, quien se encargara de coordinar las actividades a realizar para la implementacion del control interno. 7. Informar a la Alta Direccion sobre los avances realizados en materia de implementacion del control interno. 8. Coordinar con todas las areas de la entidad aspectos pertinentes a la implementacion del control interno. 9. Desarrollar formatos estandarizados que serviran de guia para cada una de las areas de la entidad. 10. Ejecutar las demas acciones que resulten necesarias para la adecuada implementacion del sistema de control interno, teniendo en cuenta los criterios establecidos en la "Guia de Implementacion del Sistema de Control Interno de las Entidades del Estado", aprobada mediante Resolucion de Contraloria Nº 458-2008-CG. Articulo 4.- Disponer la difusion en la entidad del Acta de Compromiso para la Implementacion del Control Interno en el Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social, a la que se ha hecho mencion en la parte considerativa de la presente resolucion. Articulo 5.- Disponer que los organos y unidades organicas del Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social brinden las facilidades necesarias al Comite de Control Interno constituido por la presente resolucion, para que pueda desarrollar eficientemente la labor encomendada. Articulo 6.- Disponer que los Comites de Control Interno de los programas sociales adscritos al Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social, informen periodicamente al Comite de Control Interno constituido por la presente resolucion, sobre las medidas adoptadas para la implementacion del sistema de control interno en sus respectivos ambitos. Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA TRIVELLI MORDAZA Ministra de Desarrollo e Inclusion Social 782597-1