Norma Legal Oficial del día 30 de noviembre del año 2012 (30/11/2012)


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TEXTO DE LA PÁGINA 5

El Peruano MORDAZA, viernes 30 de noviembre de 2012

NORMAS LEGALES
e) ORGANOS DE ASESORAMIENTO - Oficina de Asesoria Juridica - Oficina de Planeamiento y Presupuesto f) ORGANOS DE LINEA

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4º, 5º, 6º, 7º, 8º, 10º, 11º, 12º, 13º, 14º, 15º, 16º, 17º, 18º, 19º, 20º, 21º, 22º, 23º, 24º, 25º, 26º, la Primera, Tercera y Cuarta Disposicion Complementaria Final del Reglamento de Organizacion y Funciones ­ ROF de la Autoridad Nacional del Servicio Civil ­ SERVIR, aprobado por Decreto Supremo Nº 062-2008-PCM y modificado por el Decreto Supremo Nº 014-2010PCM; los que quedan redactados conforme al texto siguiente: "Articulo 1.- Objeto El presente Reglamento establece la estructura y las funciones de los organos de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, ente rector del Sistema Administrativo de Gestion de Recursos Humanos del Estado, en adelante SERVIR; de acuerdo a lo establecido en el Decreto Legislativo Nº 1023, que crea la Autoridad Nacional del Servicio Civil. Articulo 2.- Ambito de aplicacion SERVIR tiene competencia sobre todas las entidades de la administracion publica senaladas en el Articulo III del Titulo Preliminar de la Ley Nº 28175, Ley MORDAZA del Empleo Publico, de conformidad con la Constitucion Politica del Peru y la ley. Articulo 3.- Naturaleza Juridica SERVIR, es un Organismo Tecnico Especializado adscrito a la Presidencia del Consejo de Ministros, con personeria juridica de derecho publico interno. Constituye Pliego Presupuestal y tiene independencia para ejercer sus funciones con arreglo a su MORDAZA de creacion. Articulo 4.- Competencia de SERVIR Es la entidad rectora del Sistema Administrativo de Gestion de Recursos Humanos, cuenta con autoridad tecnico normativa a nivel nacional; dicta las normas y establece los procedimientos relacionados con su ambito de competencia; coordina su operacion tecnica y es responsable de su correcto funcionamiento en el MORDAZA de la Ley de creacion, leyes especiales, el presente reglamento y demas normas complementarias. Articulo 5.- Funciones de SERVIR SERVIR tiene las funciones siguientes: [...] o) Resolver en MORDAZA instancia administrativa, a traves del Tribunal del Servicio Civil, las controversias individuales presentadas al interior del Sistema Administrativo de Gestion de Recursos Humanos, en las materias de su competencia; p) Otorgar la Orden del Servicio Civil a los servidores civiles por hechos importantes y servicios meritorios y patrioticos que hubieren prestado a la Nacion durante el ejercicio de sus funciones. q) Proponer a la Presidencia del Consejo de Ministros las normas reglamentarias de las leyes materia de su competencia; y, r) Las demas que se senalen en otras normas de desarrollo del Sistema. Articulo 6.- Estructura Organica SERVIR cuenta con la estructura organica siguiente: a) ORGANOS DE ALTA DIRECCION - Consejo Directivo - Gerencia General b) ORGANO RESOLUTIVO - Tribunal del Servicio Civil c) ORGANO DE CONTROL - Organo de Control institucional d) ORGANO DE APOYO - Oficina de General de Administracion y Finanzas

- Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Publica - Gerencia de Politicas de Gestion del Servicio Civil - Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos - Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil - Escuela Nacional de Administracion Publica Articulo 7.- El Consejo Directivo El Consejo Directivo es el organo MORDAZA de SERVIR, esta integrado por: [...] - El Director General de Presupuesto Publico del Ministerio de Economia y Finanzas. [...] Articulo 8.- Funciones y atribuciones del Consejo Directivo Son funciones y atribuciones del Consejo Directivo: [...] c) Aprobar la politica general de SERVIR, incluyendo los planes institucionales; d) Aprobar la organizacion interna de SERVIR, el funcionamiento del Consejo Directivo y desarrollar las funciones de las gerencias y de los organos que se requieran para el ejercicio de sus funciones, dentro de los limites que senala la ley y el presente Reglamento de Organizacion y Funciones; [...] g) Designar y remover, a propuesta del Presidente Ejecutivo, al Gerente General de SERVIR, en los terminos que apruebe el Consejo, y aprobar las designaciones y remociones de los demas Gerentes, Directores y Jefes; [...] l) Supervisar, a traves del Presidente Ejecutivo, la correcta ejecucion tecnica, administrativa, presupuestal y financiera de SERVIR; Articulo 10.- Presidencia Ejecutiva El Presidente Ejecutivo del Consejo Directivo de SERVIR, conduce el funcionamiento institucional y representa a la institucion ante las entidades publicas y privadas, nacionales y extranjeras. El Presidente Ejecutivo cumple las siguientes funciones: [...] b) Aprobar los indicadores de desempeno de SERVIR; c) Proponer ante el Consejo Directivo la designacion o remocion del Gerente General y de los demas Gerentes, Directores y Jefes; [...] f) Aprobar la contratacion del personal de SERVIR; g) Convocar y presidir las reuniones internas de coordinacion y gestion; [...] i) Aprobar, a propuesta del Gerente General, las politicas de administracion, recursos humanos y finanzas de SERVIR; j) Aprobar, a propuesta del Gerente General, el manual de organizacion y funciones y el clasificador de cargos de SERVIR; k) Informar al Consejo Directivo sobre la correcta ejecucion tecnica, administrativa, presupuestal y financiera de SERVIR;

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