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67 NORMAS LEGALES Sábado 21 de octubre de 2023 El Peruano / 002681-2023-P-CSJHU-PJ, respectivamente, solicitan que se prorrogue la facultad de los Presidentes/as de las Cortes Superiores de Justicia para designar a trabajadores/ras de su Distrito Judicial, o de otros Distritos Judiciales ante la falta de aquellos, como juez/a supernumerario/a; siempre y cuando cumplan los requisitos de ley, no tengan incompatibilidad y sean los más idóneos. Sexto. Que, con la fi nalidad de tratar la problemática presentada en los Distritos Judiciales del país, sobre el insu fi ciente número de jueces supernumerarios, se considera necesario adoptar medidas excepcionales para el correcto funcionamiento de los órganos jurisdiccionales; emitiéndose el acto de administración correspondiente. Sétimo. Que el artículo 82, numeral 26, del Texto Único Ordenado de la Ley Orgánica del Poder Judicial establece que es atribución del Consejo Ejecutivo del Poder Judicial emitir acuerdos y demás medidas necesarias, para que las dependencias del Poder Judicial funcionen con celeridad y e fi ciencia. Por estos fundamentos; en mérito al Acuerdo N.° 1712-2023 de la cuadragésima quinta sesión del Consejo Ejecutivo del Poder Judicial, de fecha 11 de octubre de 2023, realizada con la participación del señor Arévalo Vela, señora Barrios Alvarado, señores Bustamante Zegarra, Cáceres Valencia y Zavaleta Grández; en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 82 del Texto Único Ordenado de la Ley Orgánica del Poder Judicial. Por unanimidad, SE RESUELVE:Artículo Primero.- Disponer que las Cortes Superiores de Justicia del país deben proceder a la convocatoria o culminar en breve término, los Concursos de Selección de Jueces Supernumerarios en su jurisdicción; bajo apercibimiento de comunicar a la Autoridad Nacional de Control del Poder Judicial. Artículo Segundo.- Disponer que cuando se requiera la designación de un juez o jueza, se procederá en el siguiente orden: 2.1. Se designará al juez/a titular del grado inmediato anterior, como provisional. 2.2. Ante la falta de ellos, se procederá a convocar al juez/a supernumerario/a de la lista de aptos elaborada por la Junta Nacional de Justicia. 2.3. En su defecto, a los abogados/as inscritos/as en la Nómina de Abogados Aptos para el desempeño como jueces/zas supernumerarios/as de la Corte Superior. 2.4. En defecto de los anteriores, se delega a las Presidencias de las Cortes Superiores de Justicia del país, hasta el 31 de diciembre de 2023, la facultad para designar a trabajadores/ras de su Distrito Judicial, o de otros Distritos Judiciales ante la falta de aquellos, como juez/a supernumerario/a; siempre y cuando cumplan los requisitos de ley, no tengan incompatibilidad y sean los más idóneos. Artículo Tercero.- Disponer que la O fi cina de Organización de Cuadros de Méritos y Antigüedad del Consejo Ejecutivo del Poder Judicial, informe al Consejo Ejecutivo del Poder Judicial sobre el estado de los Concursos de Selección de Jueces Supernumerarios en las Cortes Superiores de Justicia del país. Artículo Cuarto.- Transcribir la presente resolución a la Autoridad Nacional de Control del Poder Judicial, Presidencias de las Cortes Superiores de Justicia del país, O fi cina de Organización de Cuadros de Méritos y Antigüedad del Consejo Ejecutivo del Poder Judicial; y a la Gerencia General del Poder Judicial, para su conocimiento y fi nes consiguientes. Regístrese, publíquese, comuníquese y cúmplase. JAVIER ARÉVALO VELA Presidente 2227227-1Expresan reconocimiento y felicitación a jueces y juezas, personal jurisdiccional y administrativo, que resultaron ganadores/as del “Primer Concurso Nacional de Reconocimiento de Buenas Prácticas desarrolladas por operadores/as de justicia en materia de violencia contra las mujeres” Consejo Ejecutivo RESOLUCIÓN ADMINISTRATIVA N° 000429-2023-CE-PJ Lima, 19 de octubre del 2023VISTOS: El O fi cio Nº 000119-2023-P-CJG-PJ, cursado por la Presidenta de la Comisión de Justicia de Género del Poder Judicial; y el Memorando Nº 002228-2023-GRHB-GG-PJ, de la Gerencia de Recursos Humanos y Bienestar de la Gerencia General del Poder Judicial. CONSIDERANDO: Primero. Que, Mediante Resolución Administrativa Nº 000384-2022-P-CE-PJ el Consejo Ejecutivo del Poder Judicial aprobó la realización del “Primer Concurso Nacional de Reconocimiento de Buenas Prácticas desarrolladas por operadores/as de justicia en materia de violencia contra las mujeres”; que fue organizado por la Comisión de Justicia de Género del Poder Judicial, con el soporte técnico y económico de la Cooperación Alemana GIZ y la Unión Europea, en el marco del Proyecto Fortaleciendo la prevención y la justicia frente a la violencia de género contra las mujeres. Segundo. Que, la Presidenta de la Comisión de Justicia de Género del Poder Judicial mediante O fi cio Nº 000119-2023-P-CJG-PJ, solicita que se expida por parte del Consejo Ejecutivo del Poder Judicial una resolución administrativa de reconocimiento y felicitación a los magistrados/as, personal jurisdiccional y administrativo, que resultaron ganadores/as en el “Primer Concurso Nacional de Reconocimiento de Buenas Prácticas desarrolladas por operadores/as de justicia en materia de violencia contra las mujeres”. En ese contexto, remite propuesta a fi n que sea evaluada por el Consejo Ejecutivo; y en uso de las atribuciones y facultades que le con fi ere la Ley Orgánica del Poder Judicial, se emita una decisión al respecto. Asimismo, propone que copia de la resolución de reconocimiento y felicitación que se otorgue sea incorporada al legajo personal de los ganadores/as del concurso por parte de la Gerencia de Recursos Humanos y Bienestar del Poder Judicial. Tercero. Que, en el “Primer Concurso Nacional de Reconocimiento de Buenas Prácticas desarrolladas por operadores/as de justicia en materia de violencia contra las mujeres” se presentaron 42 buenas prácticas, provenientes de 14 regiones del país. Se identi fi caron 23 postulaciones de las Cortes Superiores de Justicia a nivel nacional, 6 del Ministerio Público, 5 de la Policía Nacional del Perú, 4 del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, 4 del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables, y 1 presentada por una instancia de concertación. Además, se sumaron el Ministerio de Salud y organizaciones de la sociedad civil. Superados los criterios de evaluación, se seleccionaron 6 buenas prácticas que fueron materia de reconocimiento público, 3 de ellas fueron iniciativas del Poder Judicial. Cuarto. Que, las iniciativas presentadas demuestran el compromiso notable de las y los operadores de justicia, por plantear soluciones de mejora a las problemáticas que se suscitan en el abordaje de casos de violencia contra las mujeres; visibilizar las acciones que vienen implementando; y, servir de referentes para su adaptabilidad y replicabilidad en otros territorios y por otras instituciones del sistema de justicia.