Norma Legal Oficial del día 27 de mayo del año 2014 (27/05/2014)
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TEXTO DE LA PÁGINA 27
El Peruano Martes 27 de MORDAZA de 2014
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de Descentralizacion Fiscal, durante el ultimo ano de gestion se prohibe efectuar cualquier MORDAZA de gasto corriente que implique compromisos de pago posteriores a la finalizacion de la administracion, regla de final de mandato que el presente proyecto cumple a cabalidad; Que, mediante memorando de vistos, la Subgerencia de Presupuesto y Racionalizacion, informa que a traves de la Ordenanza Nº 199-MDSM que aprueba el CAP de la Municipalidad Distrital de San MORDAZA, se aprueban 251 (doscientos cincuenta y un) cargos para todas las unidades organicas, asimismo, que el proyecto presentado se ajusta con lo dispuesto en el ROF vigente de esta entidad, aprobado mediante Ordenanza Nº 233-MDSM, manteniendose el numero de plazas senalado, esto en cumplimiento del decreto legislativo ut supra, que proscribe la inclusion de cualquier gasto corriente adicional durante el ano final de un mandato; Estando a lo expuesto, contando con los informes favorables de la Gerencia de Planeamiento y Presupuesto y la Subgerencia de Recursos Humanos y en uso de las facultades concedidas por el inciso 32) del articulo 9º y el articulo 40º de la Ley Nº 27972, el concejo municipal aprobo la siguiente: ORDENANZA QUE APRUEBA EL CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL CAP DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SAN MORDAZA Articulo 1º.- Aprobar el Cuadro para Asignacion de Personal, CAP, de la Municipalidad Distrital de San MORDAZA que forma parte de la presente ordenanza con 251 (doscientos ochenta y cinco) cargos clasificados. Articulo 2º.- El instrumento de gestion aprobado en el articulo precedente no MORDAZA lugar a gasto adicional alguno a la entidad. Articulo 3º.- La presente ordenanza entrara en vigencia a partir del dia siguiente de su publicacion, quedando derogada o sin efecto toda MORDAZA que se le oponga. Articulo 4º.- El dispositivo legal aprobado se publicara en el Diario Oficial El Peruano y el texto integro del documento de gestion aprobado en el MORDAZA municipal de la Municipalidad Distrital de San MORDAZA (www. munisanmiguel.gob.pe) y en los portales de servicio al ciudadano y empresa (http://www.serviciosalciudadano. gob.pe) y del Estado Peruano (www.peru.gob.pe). Registrese, publiquese y cumplase. MORDAZA HERESI CHICOMA MORDAZA 1087779-1
GOBIERNOS LOCALES MUNICIPALIDAD DE SAN MORDAZA
Aprueban Cuadro para Asignacion de Personal - CAP de la Municipalidad Distrital de San MORDAZA
ORDENANZA Nº 265/MDSM San MORDAZA, 15 de MORDAZA de 2014 EL MORDAZA DISTRITAL DE SAN MORDAZA POR CUANTO: El Concejo Municipal, en Sesion Ordinaria de la fecha; VISTOS, el memorando Nº 300-2014-GM/MDSM cursado por Gerencia Municipal, los informes Nº 198, Nº 230 y Nº 298-2014-GAJ/MDSM emitidos por la Gerencia de Asuntos Juridicos, el informe Nº 106-2014-GPP/MDSM y los memorandos Nº 230 y Nº 252-2014-GPP/MDSM cursados por la Gerencia de Planeamiento y Presupuesto, los informes Nº 240 y Nº 271-2014-SGPR-GPP/MDSM y el memorando Nº 180-2014-SGPR-GPP/MDSM emitidos por la Subgerencia de Presupuesto y Racionalizacion y el memorando Nº 697-2014-SGRH-GAF/MDSM emitido por la Sugerencia de Recursos Humanos, y; CONSIDERANDO: Que, segun lo dispuesto por el articulo 194º de la Constitucion Politica del Peru, modificado por la ley Nº 27680, Ley de Reforma Constitucional, las municipalidades tienen autonomia politica, economica y administrativa en los asuntos de su competencia, mandato constitucional concordante con el articulo II del Titulo Preliminar de la Ley Nº 27972, Ley Organica de Municipalidades, que establece que, efectivamente, los gobiernos locales gozan de la autonomia prescrita y que esta radica en la facultad de ejercer actos de gobierno, administrativos y de administracion, con sujecion al ordenamiento juridico; Que, el Decreto Supremo Nº 043-2004-PCM, que aprueba los lineamientos para la elaboracion y aprobacion del Cuadro para Asignacion de Personal CAP de las entidades de la administracion publica, define a este como el documento de gestion institucional que contiene los cargos definidos y aprobados de la entidad, sobre la base de su estructura organica vigente prevista en su Reglamento de Organizacion y Funciones, ademas establece en sendos articulos, que debera ser modificado cuando este sufra modificaciones que conlleven cambios en sus funciones o en su estructura organizacional o por motivo de una accion de racionalizacion o mejoramiento de procesos, adicionalmente que corresponde a los gobiernos locales la aprobacion de dicho documento mediante una ordenanza municipal; Que, de acuerdo a lo previsto en el articulo 40º de la precitada ley, las ordenanzas municipales son las normas de caracter general de mayor jerarquia en la estructura normativa municipal, por medio de las cuales se aprueba la organizacion interna, la regulacion, administracion y supervision de los servicios publicos y las materias en las que la municipalidad tiene competencia normativa, asimismo, segun el articulo 9º inciso 32) de la misma, es atribucion del concejo municipal, entre otras, aprobar el cuadro de asignacion de personal; Que, mediante informes de vistos, la Gerencia de Asuntos Juridicos, senala que, de acuerdo al articulo 30º del Decreto Legislativo Nº 955, Ley
Aprueban Reglamento del MORDAZA del Presupuesto Participativo Basado en Resultados para el Ano Fiscal 2015, en el MORDAZA de validacion del Plan de Desarrollo Concertado del distrito
ORDENANZA Nº 266/MDSM San MORDAZA, 16 de MORDAZA de 2014 EL MORDAZA DISTRITAL DE SAN MORDAZA POR CUANTO: El Concejo Municipal, en sesion ordinaria celebrada en la fecha; VISTOS, el memorando Nº 376-2014-GM/MDSM, cursado por Gerencia Municipal, el informe Nº 3182014-GAJ/MDSM emitido por la Gerencia de Asuntos Juridicos, el informe Nº 160-2014-GPP/MDSM emitidos por la Gerencia de Planeamiento y Presupuesto y el informe Nº 280-2014-SGPR-GPP/MDSM emitido por la Subgerencia de Presupuesto y Racionalizacion; y,