Norma Legal Oficial del día 29 de septiembre del año 2014 (29/09/2014)

Si dese vizualizar el documento entero como pdf click aqui.

TEXTO DE LA PÁGINA 10

533608
XXI. N° DE ORDEN DENOMINACION DEL ORGANO: INTENDENCIAS MACRO REGIONALES DENOMINACION DE LA UNIDAD ORGANICA: CARGO ESTRUCTURAL CODIGO 134212 134213 134216 134214 134216 134205 TOTAL ORGANO TOTAL CAP PROVISIONAL DE LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE SALUD CLASIFICACION EC SP-DS SP-AP SP-EJ SP-AP SP-ES TOTAL 2 3 5 26 26 52 114 584

El Peruano Lunes 29 de setiembre de 2014

SITUACION DEL CARGO O 0 0 0 0 0 0 0 204 P 2 3 5 26 26 52 114 380

CARGOS CONFIANZA 2

471/472 INTENDENTE MACRO REGION I 473/475 INTENDENTE MACRO REGION II 476/480 ASISTENTE DE GESTION 481/506 JEFE ZONAL 507/532 ASISTENTE TECNICO 533/584 ESPECIALISTA MACRO REGIONAL

2 29

1143578-1

Designan Director Ejecutivo de la Direccion de Gestion del Trabajo en Salud de la Direccion General de Gestion del Desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud
RESOLUCION MINISTERIAL Nº 731-2014/MINSA MORDAZA, 26 de setiembre del 2014 Visto, el Expediente Nº 14-082510-002, que contiene la Nota Informativa Nº 237-2014-DG-DGRH/MINSA, emitida por el Director General de la Direccion General de Gestion del Desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud; y, CONSIDERANDO: Que, a traves de la Resolucion Suprema Nº 041-2013/ SA, de fecha 21 de setiembre de 2013, se aprobo el Cuadro para Asignacion de Personal del Ministerio de Salud y mediante Resolucion Ministerial Nº 430-2014/MINSA se aprobo el reordenamiento de los cargos contemplados en el citado instrumento de gestion, en el cual el cargo de Director/a Ejecutivo/a de la Direccion de Gestion del Trabajo en Salud de la Direccion General de Gestion del Desarrollo de Recursos Humanos se encuentra calificado como cargo de confianza; Que, mediante Nota Informativa Nº 237-2014-DGDGRH/MINSA, el Director General de la Direccion General de Gestion del Desarrollo de Recursos Humanos, propone designar al economista MORDAZA Ginard MORDAZA Pena, en el cargo de Director Ejecutivo de la Direccion de Gestion del Trabajo en Salud de la citada Direccion General; Que, a traves del Informe Nº 454-2014-EIEOGGRH/MINSA remitido mediante Memorando Nº 2191-2014-OGGRH-OARH-EIE/MINSA, la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud, emite opinion favorable a lo solicitado por el Director General de Gestion del Desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud, senalando que procede designar al profesional propuesto, toda vez que el cargo de Director/a Ejecutivo/a de la Direccion de Gestion del Trabajo en Salud de la citada Direccion General, se encuentra calificado como cargo de confianza y cuenta con plaza en condicion de vacante; Que, en merito a lo senalado en los considerandos precedentes, resulta pertinente adoptar las acciones de personal necesarias a fin de asegurar el normal funcionamiento de la Direccion General de Gestion del Desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud; Con el visado de la Directora General de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos, de la Directora General de la Oficina General de Asesoria Juridica, de la Viceministra de Prestaciones y Aseguramiento en Salud y del Secretario General; y

De conformidad con lo previsto en la Ley Nº 27594, Ley que regula la participacion del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designacion de funcionarios publicos; en el Decreto Legislativo Nº 276, Ley de Bases de la MORDAZA Administrativa y de Remuneraciones del Sector Publico y en su Reglamento, aprobado por Decreto Supremo Nº 005-90-PCM; en el numeral 8) del articulo 25° de la Ley N° 29158, Ley Organica del Poder Ejecutivo y en el Decreto Legislativo Nº 1161, Ley de Organizacion y Funciones del Ministerio de Salud; SE RESUELVE: Articulo Unico.- Designar al economista MORDAZA Ginard MORDAZA Pena, en el cargo de Director Ejecutivo, Nivel F-4, de la Direccion de Gestion del Trabajo en Salud de la Direccion General de Gestion del Desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud. Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA DE HABICH MORDAZA Ministra de Salud 1143578-2

Aprueban listado de microrredes priorizadas de las Direcciones de Salud, Direcciones Regionales de Salud, Gerencias Regionales de Salud o sus equivalentes en el Ministerio de Salud, el Instituto de Gestion de Servicios de Salud y los Gobiernos Regionales, para el otorgamiento de la entrega por atencion primaria de salud
RESOLUCION MINISTERIAL Nº 732-2014/MINSA MORDAZA, 26 de setiembre de 2014 Visto, el Expediente N° 14-078661-001 que contiene el Informe N° 089-2014-DGRH-DT/MINSA de la Direccion General de Gestion del Desarrollo de Recursos Humanos, el Informe N° 248-2014-DSS-DGSP/MINSA de la Direccion General de Salud de las Personas, y el Memorando N° 1040-2014-OGPP-OP/MINSA de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto; CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Legislativo N° 1153 se regula la Politica Integral de Compensaciones y Entregas Economicas del Personal de la Salud al Servicio del Estado, cuya finalidad es que el Estado alcance mayores niveles de eficacia, eficiencia, y preste efectivamente servicios de calidad en materia de salud al ciudadano, a traves de una politica integral