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74 NORMAS LEGALES Miércoles 17 de octubre de 2018 / El Peruano enero del 2018, por cuanto se procedió a realizar una serie de acciones que permitan el normal funcionamiento administrativo de la Municipalidad Distrital de Echarati así como para la sociedad en su conjunto; Que, efectuada la revisión de la normativa y antecedentes en atención a la propuesta de aprobación del Cuadro de Asignación de Personal –CAP Provisional– y el Presupuesto Analítico de Personal -PAP-, se puede apreciar que para la aprobación del Cuadro de Asignación de Personal –CAP Provisional–, este se encuentra dentro de los supuestos del Anexo Nº 04 de la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH – “Normas para la Gestión del Proceso de Administración de Puestos y Elaboración y Aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad – CPE”, se precisa que los únicos supuestos que habilitan a aprobar el Cuadro para Asignación de Personal Provisional -CAP Provisional- son: …1.5.- El cumplimiento de una orden judicial emitida por autoridad judicial competente que disponga la reincorporación de un servidor bajo los regímenes laborales regulados por los Decretos Legislativos Nº 276 y 728, así como de las carreras especiales. Bajo este supuesto se puede proceder con la aprobación del CAP Provisional, teniendo en cuenta la existencia de la Resolución Nº 06 del Primer Juzgado Mixto de Echarati, que dispone el cumplimiento obligatorio del Laudo Arbitral de fecha 26 de diciembre del 2014. En este sentido el CAP provisional y el PAP propuestos cuentan con los informes técnicos de la Unidad de Recursos Humanos y de la Unidad de Planeamiento y Racionalización, y la respectiva Opinión Legal, que precisa que este documento de gestión se encuentra enmarcado dentro de la normativa pertinente, debiendo ser aprobado mediante Ordenanza Municipal, y por otro lado, respecto al Presupuesto Analítico de Personal –PAP–, se debe aprobar por el Titular de la Entidad mediante acto resolutivo, para cuyo efecto se debe remitir al Titular del Pliego, para la aprobación del PAP; Estando a las atribuciones conferidas por el Art. II del Título Preliminar concordante con el Art. 41º de la Ley Nº 27972, Ley Orgánica de Municipalidades, Resolución Nº 0024-2018-JNE y con el voto UNANIME del pleno del Concejo, se aprueba el siguiente; ORDENANZA MUNICIPAL QUE APRUEBA LA SUSPENSIÓN PROVISIONAL DE LOS EFECTOS DE LA ORDENANZA MUNICIPAL Nº 032-2017-A-MDE/LC (QUE APRUEBA LA NUEVA ESTRUCTURA ORGÁNICA Y EL REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES – ROF-) Y APROBACIÓN DEL CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL (CAP) PROVISIONAL DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE ECHARATI Artículo Primero.- APROBAR, la Suspensión Provisional de los efectos de la Ordenanza Municipal Nº 032-2017-A-MDE/LC, de fecha 27 de setiembre del 2017, que aprueba la Nueva Estructura Orgánica y el Reglamento de Organización y Funciones – ROF, con efi cacia anticipada al 31 diciembre del 2017. Artículo Segundo.- DECLARAR VIGENTE, con efi cacia anticipada al 02 de enero del 2018, la Ordenanza Municipal Nº 015-2013-MDE/LC de fecha 19 de agosto del 2013, que aprueba la Modi fi cación de la Estructura Orgánica, el Reglamento de Organización y Funciones (ROF), el Manual de Organización y Funciones (MOF) y el Cuadro de Asignación de Personal (CAP) de la Municipalidad Distrital de Echarati. Artículo Tercero.- APROBAR, con e fi cacia anticipada al 02 de enero del 2018, el Cuadro de Asignación Personal (CAP) Provisional, de la Municipalidad Distrital de Echarati, el mismo que consta de un total de 178 cargos, de las cuales 117 cargos se encuentran en situación de ocupados y 61cargos en situación de previstos, conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente Ordenanza Municipal. Dejando sin efecto en forma parcial la Ordenanza Municipal Nº 015-2013-MDE/LC, sólo en lo que corresponde a la Aprobación del Cuadro de Asignación Personal (CAP). Artículo Cuarto.- REMITIR copia de los actuados al Despacho de Alcaldía, para el análisis y evaluación respectiva y de corresponder emitir el acto resolutivo de aprobación del Presupuesto Analítico de Personal -PAP- Propuesto. Artículo Quinto.- ENCARGAR, el cumplimiento de la presente Ordenanza Municipal, a la Gerencia Municipal, Gerencia de Administración y Finanzas, Dirección de Planeamiento y Presupuesto, Unidad de Recursos Humanos y la Unidad de Planeamiento y Racionalización y demás órganos de la Municipalidad. Artículo Sexto.- DISPONER, a la Gerencia de Administración y Finanzas por intermedio de la Unidad de Recursos Humanos, remitir copia del presente Cuadro de Asignación Personal (CAP) Provisional antes aprobado, a la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR, en cumplimiento del Decreto Legislativo Nº 1023. Artículo Séptimo.- ENCARGAR a la O fi cina de Secretaría General y a la O fi cina de Planeamiento y Presupuesto la publicación de la presente Ordenanza Municipal en el Diario O fi cial de publicación judicial de la Región de mayor circulación y en los paneles de publicación de la Municipalidad distrital de Echarati. Artículo Octavo.- PUBLICAR, la presente Ordenanza en el portal institucional http://www.muniecharati.gob.pe/ que estará a cargo de la O fi cina de Informática y Sistematización de Procesos. POR TANTO:Regístrese, publíquese, comuníquese y cúmplase.BASILIDES GUZMÁN CONCHATUPA Alcalde 1702060-1 Modifican el Presupuesto Analítico de Personal - PAP de la Municipalidad Distrital de Echarati RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA Nº 099-2018-A-MDE/L Echarati, 19 de abril de 2018EL ALCALDE DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE ECHARATI VISTOS:La Opinión Legal Nº 083-2018-DAJ-MDE/LC del Director de la O fi cina de Asesoría Jurídica Abog. Rubén Darío Ichillumpa Vargas, el Informe Nº 229-2018-GAF-MDE/LC del Gerente de Administración y Finanzas Econ. David Curasi Aquino, el Informe Nº 0209-2018-UP-OPP-MDE/LC de la Jefa de la Unidad de Presupuesto Econ. Braulia Díaz Jiménez, el Informe Nº 335-2018-URRHH-MDE/LC del Jefe de la Unidad de Recursos Humanos Abog. Rainer Félix Estrada Bracamonte, el Informe Nº 0148-2018-OPP-MDE/LC del Director de la O fi cina de Planeamiento y Presupuesto Econ. Edwin Contreras Aguirre, el Informe Nº 051-2018-UPR-OPP-MDE del Jefe de Planeamiento y Racionalización Econ. Benito Alarcón Mena, el Informe Técnico Nº 0014-2018-URRHH-GA/MDE del Jefe de la Unidad de Recursos Humanos Abog. Rainer Félix Estrada Bracamonte, el Informe Nº 0030-2018-REM-URRHH-MDE/AEAQ del Responsable (e) de Remuneraciones y Planillas Ing. Eddie Gallegos Moscoso; y, CONSIDERANDO:Que, de acuerdo a lo dispuesto por el Artículo 194º de la Constitución Política del Perú, modi fi cada por el Artículo Único de la Ley de Reforma Constitucional Ley Nº 30305, concordante con el Artículo II del Título Preliminar de la Ley Orgánica de Municipalidades Ley Nº 27972, establece que las Municipalidades Provinciales y Distritales son órganos de Gobierno Local, que emanan de la voluntad popular, con personería jurídica de derecho público y autonomía política, económica y administrativa en los asuntos de su competencia;