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NORMA LEGAL OFICIAL DEL DÍA 22 DE JULIO DEL AÑO 2022 (22/07/2022)

CANTIDAD DE PAGINAS: 124

TEXTO PAGINA: 9

9 NORMAS LEGALES Viernes 22 de julio de 2022 El Peruano / SE RESUELVE: Artículo 1.- Autorizar el viaje al exterior, en comisión de servicio, del General de Brigada EP Gonzalo Eduardo CABREJOS RAMOS, Jefe del Instituto Geográ fi co Nacional, identi fi cado con DNI N° 07965486 y del Teniente Coronel EP Ciro SIERRA FARFÁN, Director de Información Geoespacial del Instituto Geográ fi co Nacional, identi fi cado con DNI N° 31660015, para que participen en el “12° periodo de sesiones del Comité de Expertos de las Naciones Unidas sobre la Gestión Mundial de la Información Geoespacial (UN-GGIM)”, a llevarse a cabo en la sede de las Naciones Unidas, ciudad de Nueva York, Estados Unidos de América, del 3 al 5 de agosto de 2022; así como, autorizar su salida del país el 2 de agosto y su retorno el 6 de agosto de 2022. Artículo 2.- El Instituto Geográ fi co Nacional efectúa los pagos que correspondan con cargo al Presupuesto Institucional del Año Fiscal 2022 del Pliego 332, de acuerdo a los siguientes conceptos: Pasajes aéreos: (Lima – Nueva York – Lima) US$ 1,596.28 x 2 personas US$ 3,192.56 Viáticos US$ 440,00 x 4 días x 2 personas US$ 3,520.00 Total a pagar: US$ 6,712.56 Artículo 3.- El personal militar autorizado debe cumplir con presentar un informe detallado ante el titular del Ministerio de Defensa, describiendo las acciones realizadas y los resultados obtenidos durante el viaje autorizado, dentro de los quince (15) días calendario, contados a partir de la fecha de retorno al país. Asimismo, dentro del mismo plazo efectuará la sustentación de viáticos, conforme a lo indicado en el artículo 6 del Decreto Supremo Nº 047-2002-PCM y su modi fi catoria. Artículo 4.- La presente autorización no da derecho a exoneración ni liberación de impuestos aduaneros de ninguna clase o denominación. Regístrese, comuníquese y publíquese.JOSÉ LUIS GAVIDIA ARRASCUE Ministro de Defensa 2088194-1 Designan Director de la Dirección de Bienestar de la Dirección General de Recursos Humanos del Ministerio de Defensa RESOLUCIÓN MINISTERIAL N° 0673-2022-DE Lima, 20 de julio de 2022VISTOS: El O fi cio N° 02361-2022-MINDEF/VRD del Despacho Viceministerial de Recursos para la Defensa; el Ofi cio N° 02755-2022-MINDEF/VRD-DGRRHH de la Dirección General de Recursos Humanos; el Informe N° 00194-2022-MINDEF/VRD-DGRRHH-DIPEC de la Dirección de Personal Civil; y, el Informe Legal N° 01125-2022-MINDEF/SG-OGAJ de la O fi cina General de Asesoría Jurídica. CONSIDERANDO: Que, el artículo 3 de la Ley Nº 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de funcionarios públicos, establece que la designación en cargos de con fi anza, distintos a los comprendidos en el artículo 1 de la citada norma, se efectúa mediante resolución ministerial o del Titular de la Entidad correspondiente; Que, el numeral 14.2 del artículo 14 del Reglamento de la Ley N° 31419, Ley que establece disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción, aprobado con Decreto Supremo Nº 053-2022-PCM, ha previsto respecto a los directivos públicos de nivel nacional de unidades orgánicas de línea y de administración interna de ministerio, el cumplimiento de requisitos mínimos relacionados a formación académica, experiencia general y especí fi ca; Que, de conformidad con lo previsto en el Cuadro para Asignación de Personal Provisional – CAP del Ministerio de Defensa, aprobado por Resolución Ministerial Nº 0374-2021-DE, el cargo de Director de la Dirección de Bienestar de la Dirección General de Recursos Humanos – Director/a de Sistema Administrativo I, se encuentra considerado como cargo de con fi anza; Que, encontrándose vacante el referido cargo, resulta necesario designar al profesional que desempeñará el mismo; Con el visado del Despacho Viceministerial de Recursos para la Defensa, de la Secretaría General, de la Dirección General de Recursos Humanos, y de la O fi cina General de Asesoría Jurídica; De conformidad con lo dispuesto en la Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley Nº 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de funcionarios públicos; el Decreto Legislativo Nº 1134, Decreto Legislativo que aprueba la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Defensa; el Reglamento de la Ley N° 31419, Ley que establece disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción, aprobado con Decreto Supremo Nº 053-2022-PCM; y, el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Defensa, aprobado por Decreto Supremo Nº 006-2016-DE. SE RESUELVE:Artículo 1.- Designar al señor Miguel Martín Aste Nuñez en el cargo de Director de la Dirección de Bienestar de la Dirección General de Recursos Humanos del Ministerio de Defensa – Director de Sistema Administrativo I. Artículo 2.- Disponer la publicación de la presente Resolución Ministerial en el Portal Institucional del Ministerio de Defensa (www.gob.pe/mindef), el mismo día de su publicación en el Diario O fi cial El Peruano. Regístrese, comuníquese y publíquese.JOSÉ LUIS GAVIDIA ARRASCUE Ministro de Defensa 2088618-1 Designan Especialista en Logística del CENEPRED RESOLUCIÓN JEFATURAL N° 00087-2022-CENEPRED/J San Isidro, 21 de julio del 2022VISTO:El informe N° 120-2022-CENEPRED/OA/RRHH de fecha 20 de julio de 2022, emitido por el Área de Recursos Humanos de la O fi cina de Administración; y, CONSIDERANDO: Que, el artículo 3° de la Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el Nombramiento y Designación de Funcionarios Públicos, establece que la designación de los funcionarios en cargos de con fi anza distintos a los comprendidos en el artículo 1° de dicha Ley se efectúa mediante Resolución del Titular de la Entidad; Que, el literal k) del artículo 9° del Reglamento de Organización y Funciones del Centro Nacional de Estimación, Prevención y Reducción del Riesgo