Norma Legal Oficial del día 20 de marzo del año 2015 (20/03/2015)

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TEXTO DE LA PÁGINA 64

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DEL VASO DE LECHE DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE MOYOBAMBA, por el periodo MORDAZA de DOS (02) meses, MARZO y ABRIL. Articulo Segundo.- APROBAR la EXONERACION DEL MORDAZA DE SELECCION POR CAUSAL DE DESABASTECIMIENTO INMINENTE, para la adquisicion de Leche Fresca de Vaca y Mezcla Fortificada de Cereales y/o Leguminosas o Productos Similares para abastecer el PROGRAMA DEL VASO DE LECHE DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE MOYOBAMBA, conforme al siguiente detalle:
DESCRIPCION DEL TIEMPO PRODUCTO Leche Fresca de Vaca Mezcla Fortificada de Cereales y/o Leguminosas o Productos Similares CANTIDAD UNIDAD PRECIO DE UNITARIO MEDIDA LITROS S/. 1.40 PRECIO TOTAL

El Peruano Viernes 20 de marzo de 2015

CONSIDERANDO: Que, las Municipalidades son organos de gobierno promotores del desarrollo local, con personeria juridica de derecho pubico y plena capacidad para el cumplimiento de sus fines y gozan de autonomia politica, economica y administrativa en los asuntos de su competencia, conforme a lo previsto en la constitucion politica del Estado y los articulos pertinentes de la Ley Nº 27972 ­ Ley Organica de Municipalidades. Que, mediante Informe del visto, el Subgerente de Recursos Humanos, senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, solicita se le designe como responsable de remitir las ofertas de empleo de la entidad al Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo. Que, mediante Decreto Legislativo Nº 1057 se regula el regimen especial de contratacion administrativa de servicios como una modalidad especial propia del derecho administrativo y privativo del Estado. Que, con Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM se aprobo el Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057, el cual ha sido modificado por el Decreto Supremo Nº 0652011-PCM. Que, a traves de la Resolucion de Presidencia Ejecutiva Nº 107-2011-SERVIR-PE y en cumplimiento de lo dispuesto por el Decreto Supremo Nº 065-2011PCM se aprobaron reglas y lineamientos asi como los modelos de contrato y convocatoria aplicables al regimen de contratacion administrativa de servicios, la misma que dispone la publicacion de la convocatoria de los Procesos de Contratacion Administrativa de Servicios en el Servicio Nacional de Empleo a cargo del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo. Que, el articulo 1º de la Resolucion de Presidencia Ejecutiva Nº 170-2011-SERVIR-PE precisa que la vigencia de la Resolucion de Presidencia Ejecutiva Nº 107-2011-SERVIR-PE, sera a partir del 28 de febrero de 2012. Que, el articulo 2º del Reglamento de la Ley Nº 27736 ­ Ley para la Transmision Radial y Televisiva de Ofertas Laborales del Sector Publico y Privado, aprobado por Decreto Supremo Nº 012-2004-TR, senala que todo organismo publico y empresa del Estado esta obligada a remitir al Programa Red Cil Pro empleo del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo, las ofertas de puestos publicos que tengan previsto concursarlos. Que, conforme a lo dispuesto en el articulo 2º del Reglamento de la Ley Nº 27736, los organismos publicos y empresas designaran al Funcionario responsable de remitir las ofertas de empleo de la entidad; dicha designacion debe realizarse mediante resolucion del titular de la entidad publicada en el Diario Oficial El Peruano. Por las consideraciones expuestas, la Ley Nº 27736 y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 0122004-TR, Resoluciones de Presidencia Ejecutiva Nº 107 y Nº 170-2011-SERVIR-PE, y en uso de las facultades conferidas por la Resolucion de Alcaldia Nº 182-2015MPP/A de fecha 11 de marzo de 015. SE RESUELVE: Articulo Primero.- DESIGNAR, a partir de la fecha, al Sr. MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA ­ Subgerente de Recursos Humanos de la Municipalidad Provincial de Paita, como Responsable de remitir las ofertas de empleo de la entidad al Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo. Articulo Segundo.- ENCARGAR a la Gerencia de Administracion y Finanzas en coordinacion con la Subgerencia de Logistica, la publicacion de la presente resolucion en el Diario Oficial "El Peruano" y en el MORDAZA web institucional, en el plazo de tres (03) dias habiles contados desde la emision de la presente Resolucion. Articulo Tercero.- DISPONER que la Gerencia de Secretaria General notifique la presente Resolucion al interesado y comunique a la Gerencia de Asesoria Juridica y a la Gerencia de Administracion y Finanzas, dentro del termino de Ley. Registrese, comuniquese, cumplase y archivese. MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA Encargado de Alcaldia 1213946-1

DOS MESES 36,173.00 (marzo y Abril)

S/. 50,642.20

DOS MESES KILO10,604.85 (marzo y GRAMOS Abril)

S/. 5.50

S/. 58,326.68

Articulo Tercero.- AUTORIZAR y ENCARGAR a la Gerencia de Administracion y Finanzas, a traves de la Sub Gerencia de Logistica, ejecutar el MORDAZA de Adquisicion de los insumos descritos en el articulo precedente, para el Programa del Vaso de Leche de la Municipalidad Provincial de Moyobamba, por el periodo que dure la situacion de desabastecimiento. Articulo Cuarto.- ENCARGAR a la Gerencia Municipal realizar las acciones administrativas pertinentes a efectos de determinar las responsabilidades de quienes cuya conducta MORDAZA configurado la situacion de desabastecimiento inminente, con arreglo a Ley. Articulo Quinto.- ENCARGAR a la Sub Gerencia de Logistica, la publicacion del presente Acuerdo en el Sistema Electronico de Contrataciones del Estado ­ SEACE. Articulo Sexto.- ENCARGAR a la Oficina General de Secretaria General, la publicacion del presente Acuerdo en el Diario Oficial El Peruano; asi como la remision del presente Acuerdo y los informes tecnico y legal que lo sustentan, a la Contraloria General de la Republica, con MORDAZA al Organo de Control Institucional de esta Institucion y al Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado; dentro de los diez (10) habiles de adoptado el mismo. Registrese, comuniquese y cumplase. MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA 1213861-1

MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE PAITA
Designan funcionario responsable de remitir ofertas de empleo de la municipalidad al Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo
RESOLUCION DE ALCALDIA Nº 187-2015-MPP-A Paita, 13 de marzo de 2015 VISTO: El Informe Nº 128-2015-SGRH-GAF/MPP de fecha 12 de marzo de 2015, emitido por la Subgerencia de Recursos Humanos; y,