Norma Legal Oficial del día 03 de junio del año 2001 (03/06/2001)
Si dese vizualizar el documento entero como pdf click aqui.
TEXTO DE LA PÁGINA 39
MORDAZA, MORDAZA 3 de junio de 2001
NORMAS LEGALES
Pag. 203913
MUNICIPALIDAD DE MORDAZA MORDAZA ANEXO TEXTO UNICO DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO UNIDAD ORGANICA: SECRETARIA GENERAL
Denominacion Nº del Procedimiento Requisitos Derecho de Pago AutoCalificacion Evaluacion silen cio (-) Unidad de Sec. General Tramite Documentario 1) RECONSIDERACION Sec.General 15 dias 2) Resuelve el Secretario general en 30 dias 3) Requisitos:Doc. Sustentatoria 1) APELACION: al MORDAZA 2) Resuelve el MORDAZA en 30 dias 3) Doc. Sustentatoria No Regulado Dependencia Donde Autoridad se inicia el Tramite que aprueba Autoridad que Resuelve el Recurso Impugnativo
matico silencio (+)
6.03 ACCESO A LA INFORMACION QUE POSEAN O PRODUZCAN LAS DIVERSAS DIRECCIONES, OFICINAS Y PROYECTOS ESPECIALES
A) CONSULTA SOBRE LA POSIBILIDAD DE QUE SE LE BRINDE LA INFORMACION 1.Solicitud dirigida al MORDAZA, especificando la informacion exacta a la que desea acceder. 2.Constancia de pago por derecho de tramite. Nota.- En caso de denegarse la solicitud por carecer de la informacion requerida, la autoridad esta obligada a poner en conocimiento del particular tal resultado dentro del plazo establecido. Si se conociera la ubicacion de la informacion o destino, debera comunicarse ello al solicitante. B)ENTREGA DE LA INFORMACION
7 DIAS
10.00
De acuerdo a la complejidad de la informacion
5 DIAS
Sec. General
24603
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE HUANCAVELICA
Inician procedimiento disciplinario a empleados y ex empleados de la Municipalidad
RESOLUCION DE ALCALDIA Nº 060-2001/MPH Huancavelica, 21 de marzo de 2001 VISTO: El Informe Nº 008-CPPAD/MPH-2001, de fecha diecinueve de marzo de dos mil uno, de la Comision Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios de la Municipalidad Provincial de Huancavelica, mediante el cual se pronuncia la apertura del MORDAZA Administrativo Disciplinario a algunos empleados y ex empleados; CONSIDERANDO: Que, mediante Informe Nº 020-OAI/MPH-2000, se hizo de conocimiento al Despacho de Alcaldia, los resultados del Examen Especial del Programa del Vaso de Leche correspondiente al Periodo 1998 - 1999, elaborado por la Oficina de Auditoria Interna y que tenia los objetivos de evaluar la utilizacion de los recursos asignados al Programa, la calidad de insumos, asi como su distribucion a los beneficiarios y si se han efectuado de acuerdo a la normativa vigente; Que, la Comision constituida y abocandose al conocimiento del examen contenido en el Informe aludido de la Oficina de Auditoria Interna, ha efectuado el analisis de fondo respecto a las observaciones efectuadas y a las responsabilidades administrativas advertidas por dicho organo de control y sometiendo la misma a la debida compulsa, concluyeron por recomendar la apertura de MORDAZA Administrativo Disciplinario a los empleados y ex empleados comprendidos en las observaciones del Examen Especial del Programa del Vaso de Leche correspondiente al Periodo 1998 - 1999; por existir evidencias de responsabilidad administrativa de los
empleados y ex empleados: Sr. MORDAZA Yapuchura MORDAZA, ex Responsable del Programa Vaso de Leche; Sr. MORDAZA MORDAZA Espana, ex Jefe de Abastecimiento, Sra. MORDAZA MORDAZA De la Pena, ex Jefa de Abastecimientos; Sra. MORDAZA MORDAZA Antesano, ex Contadora; Sr. MORDAZA MORDAZA MORDAZA, ex Tesorero; Sr. MORDAZA MORDAZA MORDAZA, ex Tesorero; Sra. MORDAZA MORDAZA MORDAZA, ex Jefa de Adquisiciones y Sr. MORDAZA MORDAZA MORDAZA, ex Jefe de Adquisiciones, por incurrir en irregularidades, de cuyas conclusiones se desprende la existencia de indicios razonables de falta administrativa; Que, en la Observacion Nºs. 01, 02 y 05, del Informe Nº 020OAI/MPH-2000, se imputa presunta responsabilidad administrativa disciplinaria al empleado Sr. MORDAZA Yapuchura MORDAZA, ex Responsable del Programa de Vaso de Leche, por haber remitido informacion referida a la Ejecucion del Programa Vaso de Leche en forma retrasada a la Contraloria General de la Republica en los periodos MORDAZA - diciembre 1998 y enero - diciembre 1999, por haber remitido informacion referida a la Ejecucion del Programa Vaso de Leche al Ministerio de Economia y Finanzas que no concilia con la informacion remitida a la Contraloria General de la Republica y por no cumplir las funciones encargadas dentro del Comite de Administracion del Programa del Vaso de Leche; por lo que existen indicios razonables que hacen presumir que habria incurrido en la comision de faltas de caracter administrativo disciplinario al no haber cumplido lo establecido en los inciso a) y d) del Articulo 21º del D.L. Nº 276 - Ley de Bases de la MORDAZA Administrativa del Sector Publico, la cual les asigna cumplir, personal y diligentemente los deberes que impone el servicio publico, asimismo conocer exhaustivamente las labores del cargo y capacitarse para un mejor desempeno; Que, en la Observacion Nº 03, del Informe Nº 020-OAI/ MPH-2000, se imputa presunta responsabilidad administrativa disciplinaria a los ex empleados Sra. MORDAZA MORDAZA Antesano, ex Contadora; al Sr. MORDAZA MORDAZA MORDAZA, ex Tesorero; y al Sr. MORDAZA MORDAZA MORDAZA, ex Tesorero, por haberse retrasado el registro contable del Programa del Vaso de Leche en el Libro Diario, Libro Mayor y Libro Caja; por lo que existen indicios razonables que hacen presumir que habrian incurrido en la comision de faltas de caracter administrativo disciplinario al no haber cumplido lo establecido en los incisos a) y d) del Articulo 21º del D.L. Nº 276 - Ley de Bases de la MORDAZA Administrativa del Sector Publico, la cual les asigna cumplir personal y diligentemente los deberes que impone el servicio publico, asimismo conocer exhaustivamente las labores del cargo y capacitarse para un mejor desempeno; Que, en la Observacion Nº 04, del Informe Nº 020-OAI/ MPH-2000, se imputa presunta responsabilidad administrati-