Norma Legal Oficial del día 04 de junio del año 2005 (04/06/2005)

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NORMAS LEGALES

MORDAZA, sabado 4 de junio de 2005

b) Proponer politicas de promocion para el desarrollo social. c) Emitir Resoluciones de Gerencia para aprobar directivas o resolver asuntos administrativos relacionados a materias de su competencia, acorde a las Ordenanzas y Decretos de Alcaldia vigentes. d) Representar a la Municipalidad y gestionar ante los organismos nacionales e internacionales, publicos o privados, el apoyo a las politicas y programas de desarrollo social disenados para el beneficio de la poblacion del distrito. h) Cumplir las demas competencias que le asigne el Gerente Municipal. Articulo 80º.- De la Jefatura de Participacion Ciudadana.- La Jefatura de Participacion Ciudadana es un organo de gestion dependiente de la Gerencia de Desarrollo Social. Esta a cargo de un Jefe; desarrolla su accionar en funcion de: 1.- Objeto: Tiene como objeto la gestion de las actividades de formacion de ciudadania y promocion de la participacion ciudadana en los asuntos publicos y del desarrollo local. 2.- Mision: Propiciar y crear las condiciones para incrementar la participacion de la poblacion del distrito en la gestion del desarrollo sostenible de la localidad y en la gestion municipal. 3.- Funciones: a) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con la promocion de los vecinos para su integracion y participacion en la gestion municipal. b) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades de promocion para la constitucion y el reconocimiento de organizaciones sociales de base, de juntas y comites vecinales del distrito. c) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades de capacitacion y asesoraria a la poblacion en materia de participacion vecinal para la solucion de conflictos en el distrito. d) Programar, organizar, dirigir y controlar programas de capacitacion, Asesoria Tecnica Legal a la poblacion respecto a la Participacion Vecinal. 4.- Competencias: a) Ejecutar el Presupuesto Municipal Participativo correspondiente a la Subgerencia de Participacion Ciudadana, disponiendo eficiente y eficazmente de los recursos presupuestales, economicos, financieros, materiales y equipos asignados. b) Proponer politicas y normas para la promocion y participacion ciudadana para lograr el desarrollo local sostenible del distrito. c) Dirigir, supervisar y asesorar en la ejecucion de los planes y programas de promocion en materia de participacion vecinal. d) Coordinar con entidades financieras la asignacion de creditos promocionales a los ciudadanos, para el desarrollo de las acciones que tienen interes prioritario para la gestion municipal. i) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con el beneficio del Vaso de Leche o sustituto alimentario a ninos de cero a seis anos de edad, madres gestantes, lactantes y enfermos de tuberculosis; asi como fiscalizar la aplicacion del Programa del Vaso de Leche y las que resulten de los convenios que se realicen al MORDAZA de las normas vigentes. a) Representar a la Municipalidad ante los organismos publicos o privados, nacionales o internacionales; en relacion con la coordinacion de las actividades de promocion de la participacion de los ciudadanos. b) Cumplir con las demas competencias que le asigne el Gerente de Desarrollo Social. Articulo 81º.- De la Jefatura de Salud, Bienestar e Integracion Social.- La Jefatura de Bienestar e Integracion Social es un organo de gestion dependiente de la Gerencia de Desarrollo Social. Esta a cargo de un Jefe; desarrolla su accionar en funcion de: 1.- Objeto: Tiene por objeto la gestion de las actividades relacionadas con la mejora de las condiciones de MORDAZA e integracion social del menor en estado de abandono, del minusvalido, del anciano, de la ninez y de la mujer. Asimismo desarrollar actividades de promocion de la salud en aspectos preventivos, asi como administrar las

acciones destinadas a proporcionar suplemento alimentario a la poblacion vulnerable o de extrema pobreza 2.- Mision: Garantizar el acceso de la poblacion vulnerable a bienes y servicios que aseguren su subsistencia de conformidad con su dignidad de ser humano, asi como promueva su integracion plena y activa en las actividades cotidianas de la convivencia social que aseguren su desarrollo personal. Garantizar condiciones adecuadas de nutricion y de la salud de la poblacion que garanticen su subsistencia en condiciones fisicas y mentales que permitan su desenvolvimiento normal en la convivencia social. 3.- Funciones: a) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con la promocion de la poblacion vulnerable como ninos, mujeres, adultos, discapacitados, para lograr su plena integracion a la MORDAZA en comunidad. b) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades de relacionados con la Promocion de bienestar social para menores y adultos en situacion de alto riesgo. c) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con la Defensoria del MORDAZA, del Adolescente ­ DEMUNA. d) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con el bienestar e integracion social del discapacitado en concordancia con las politicas nacionales emanadas del Consejo Nacional del Discapacitado CONADIS. e) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades de promocion para la prevencion del consumo de drogas y otros toxicos. f) Programar, organizar, dirigir y controlar las actividades de relacionados con la promocion y administracion de los centros de salud. 4.- Competencias: a) Ejecutar programas de servicios sociales, en coordinacion con la comunidad y con la participacion de instituciones publicas y privadas. b) Representar a la Municipalidad ante los organismos publicos o privados, nacionales o internacionales, en relacion con la coordinacion de las actividades de promocion de los servicios sociales. c) Ejecutar programas para la defensoria de la mujer, el MORDAZA y adolescente. d) Organizar el programa de Proteccion, participacion y organizacion de los vecinos con discapacidad. e) Ejecutar el Presupuesto Municipal Participativo correspondiente a la Jefatura de Salud y Seguridad Alimentaria, disponiendo eficiente y eficazmente de los recursos presupuestales, economicos, financieros, materiales y equipos asignados. f) Proponer las politicas de promocion correspondientes a los servicios de salud g) Otorgar carnes y certificados de salud. h) Representar a la Municipalidad ante los organismos publicos o privados, nacionales o internacionales, en relacion con la coordinacion de las actividades de promocion de la salud y alimentacion. g) Organizar campanas de prevencion y educacion de salud. h) Asesorar a la Alta Direccion en el ambito de su competencia. i) Cumplir con las demas competencias que le asigne el Gerente de Desarrollo Social. Articulo 82º.- De la Jefatura del Programa del Vaso de Leche y Asistencia Alimentaria.- La Jefatura del Programa del Vaso de Leche es un organo de gestion dependiente de la Gerencia de Desarrollo Social. Esta a cargo de un Jefe; desarrollo su accionar en funcion de: 1. Objeto.- Tiene por objeto administrar las acciones destinadas a proporcionar suplemento alimentario a la poblacion vulnerable o de extrema pobreza, a traves del programa del Vaso de Leche, y otros programas creados o por crearse, transferidos o por transferirse. 2. Mision.- Garantizar la adecuada utilizacion de los recursos asignados al programa orientandolos a la poblacion de escasos recursos. 3. Funciones: a) Planificar, organizar, dirigir, coordinar y controlar las actividades tecnicas y administrativas del Programa, para la optimizacion del uso de los recursos humanos, economicos y materiales asignados.