NORMA LEGAL OFICIAL DEL DÍA 25 DE NOVIEMBRE DEL AÑO 2010 (25/11/2010)

NORMAS LEGALES El Peruano Lima, jueves 25 de noviembre de 2010 429845 c) Programar, Supervisar, controlar y evaluar los procesos de formulación, evaluación y control del Presupuesto del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA, en concordancia con la normatividad vigente. d) Programar, organizar, dirigir y monitorear la ejecución presupuestaria en función a las metas previstas en el Plan Operativo, proponiendo las modifi caciones necesarias y las políticas y acciones para una adecuada utilización de los recursos económicos. e) Proponer modifi caciones de la estructura funcional y orgánica del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. f) Conducir, asesorar, elaborar y actualizar los instrumentos de Gestión: El Reglamento de Organización y Funciones (R.O.F.), el Manual de Organización y Funciones (M.O.F.), el Manual de Procedimientos (MAPRO) así como los fl ujogramas operacionales correspondientes; en coordinación con las diferentes unidades orgánicas del Organismo. g) Formular y proponer a la Gerencia General, los proyectos del Cuadro para la Asignación de Personal (CAP). h) Planear, dirigir y controlar el estudio, desarrollo y aplicación de programas de mejora y rediseño de procesos, así como proponer, mantener y ejecutar el mejoramiento continuo de los procesos. i) Asesorar, sistematizar, consolidar y formular el Plan Operativo Institucional, en el contexto de lineamientos estratégicos institucionales y del desarrollo local, así como la evaluación periódica en el cumplimiento de las metas y objetivos, y la ejecución de proyectos establecidos en el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Institucional, en coordinación con las diferentes unidades orgánicas. j) Asesorar, sistematizar, consolidar y emitir la Memoria Anual del Ejercicio Económico concluido, en coordinación con las unidades orgánicas respectivas, y gestionar su aprobación ante el Consejo Directivo, en forma oportuna y dentro de los plazos establecidos por Ley. k) Asesorar y coordinar los procesos de reorganización, reestructuración, descentralización, desconcentración, simplifi cación y racionalización administrativa del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. l) Elaborar el proyecto de presupuesto de ingresos, gastos del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. m) Elaborar y proponer las modifi caciones presupuestales que correspondan del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA n) Realizar las evaluaciones del presupuesto conforme los señala la Dirección Nacional de Presupuesto Publico a través de la Directiva pertinente. o) Autorizar el compromiso de los gastos de acuerdo a la evaluación de los requerimientos de las diferentes unidades orgánicas los que deben ser parte de las acciones del Plan Operativo Institucional, en función a la disponibilidad presupuestaria. p) Proponer Directivas y políticas de austeridad y racionalización de los gastos en el marco legal vigente. De la Gerencia de Asesoría Jurídica Artículo Vigésimo Sexto: La Gerencia de Asesoría Jurídica es el órgano encargado de asegurar que los actos administrativos de la Municipalidad se ajusten a Ley, mediante la adecuada interpretación, asesoramiento, difusión y opinión sobre los asuntos legales que afecten el SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA Depende jerárquicamente de la Gerencia General. Artículo Vigésimo Séptimo: Son funciones de la Gerencia de Asesoría Jurídica: a) Absolver consultas y emitir informes ante requerimientos de la Gerencia General y de los demás órganos del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. b) Revisar y/o proponer la normatividad específi ca de orden institucional para el perfeccionamiento de la gestión, conforme a la legislación general vigente. c) Interpretar las normas legales de observancia por el SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. d) Informar oportunamente a las unidades orgánicas competentes sobre modifi caciones legales e implicancias que puedan tener en el desempeño de sus funciones. e) Proponer proyectos de normas para un actuar diligente, efi caz y sobre la base del principio de legalidad por parte de la autoridad administrativa. f) Recopilar y llevar un registro sistematizado de las normas legales relacionadas con el Organismo, tanto en forma impresa como a través de medios informáticos. g) Emitir opinión legal en los procedimientos administrativos que deben ser resueltos por la Gerencia General. h) Proceder al visado de las Resoluciones que deben ser suscritas por el Gerente General, en señal de conformidad con la legalidad de dicho acto administrativo. i) Sistematizar y difundir la normatividad legal y específi ca de los asuntos legales del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. j) Ejercer la defensa de las autoridades, funcionarios y trabajadores, cuando éstos lo requieran, en tanto sean emplazados por el Ministerio Público o el Poder Judicial por el ejercicio de sus funciones y, en tanto no fueren denunciados por el SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA, o por algún órgano componente del Sistema Nacional de Control. k) Informar mensualmente al Gerente General, el desarrollo de sus actividades a su cargo. l) Velar por el cumplimiento de los objetivos y metas del Plan Operativo Institucional. m) Administrar toda la documentación institucional que se encuentre en el ámbito de su competencia, conforme a la normatividad vigente. n) Otras que le asigne la Gerencia General. CAPÍTULO V DE LOS ORGANOS DE LÍNEA Gerencia de Servicios de Salud Artículo Vigésimo Octavo: la Gerencia de Servicios de Salud es la responsable de formular, proponer, organizar, dirigir y controlar la gestión del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. Depende orgánicamente de la Gerencia General y esta a cargo de un Profesional nombrado por Resolución Gerencial. Artículo Vigésimo Noveno: Son funciones de la Gerencia de Servicios de Salud. a) Formular el Planeamiento Estratégico, Técnico y operacional de las áreas que conforman la Gerencia para la aprobación de la Dirección Ejecutiva. b) Dirigir y controlar el funcionamiento de los servicios que brinden los hospitales del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA, de acuerdo a las políticas y objetivos institucionales. c) Implementar modelos de atención que garanticen una mayor cobertura y mejora en la calidad de los servicios de salud que se brinden a la población de menores recursos. d) Diseñar, implementar y administrar el Sistema de Información Estadístico y Epidemiológico del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. e) Administrar y controlar el buen uso, y conservación de los equipos e infraestructura del SISTEMA DE SALUD MUNICIPAL DE VENTANILLA. f) Organizar supervisar y evaluar las funciones, actividades y procesos operativos de los servicios que prestan las áreas a su cargo. g) Proveer asistencia médica en situaciones de emergencia social o desastres. h) Otras funciones que le asignen la Dirección ejecutiva.