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CALIFICAC ION N° DENOMINACION DERECHO COST O . DEPENDENCI A DE DELAUTORIDAD AUTORIDAD QUE REQUISITOS DE UIT EVALUACION DONDE SE OR- PRO CEDIMIENTOCOMPETENTE RESUELVE EL PAGO PRM A NO REGU- INICIA EL TRAM ITE DEN(2) RECURSO MATICO POSI- NEGA- LADO IMPUGNATORIO TIVA TIVA sindical representativa para celebrar convención. trabajado res comprendidos en su ámbito y número total de colectiva.ción Higiene y Segurida dSolución de Conflictos afiliados (D.L. N° 25593, Arts. 9° y 47° D.S. N° 01 l-92-TR, Arts. 34Q y 35°)ocupacional. 039 Comunicaci ón de trabajadores amparados por el Comunicación de la organ ización sindical correspondiente, adjun- Fuero Sindical.X Oficina de Trámite Documen- Subdirecci ón de Registros Direcci ón de Prevenc ión (D.L. N° 25593. Arts 31° y 32° D.S. NQ 01 l-92-TR, Arts. 12° y 18°)%$a de la nómina de la Junta Directivatario. Generales y Pericias. soluc ión de Conflictos - Relación de dirigente samparados por el Fuero Sindi cal, con indicación de sus nombres y cargos, en función al número de trabajadores u organizaciones sindicales a las que representan, según el caso. 040 Cancelación de registro sindical Solicitud del interesado adjuntando, cuando corresponda - Por disolución del Sindicato o por liquidación de laX - Copia del acuerdo de la mayoria absoluta de sus miembrosOficina deTrámite Documen -Subdirección de Registros Dirección de Prevenc ión tario. Generales y Pericias. Solución de Conflictos. empresa a la que pertenece. adoptadoenasamblea generalofueradeelh, acreditado con los correspondientes nombres y firmas - Copia del estatuto que contemple la causal - Copia de la Resolución de la Corte Suprema, cuando corresponda -Copia legalizada del documento que acredite el acuerdo de liquidaci ón de la empresa. - Por pérdida de requisitos para su constitución y Solicitud de cualquier persona natural o jurídica que tenga legíti- X Oficina de Trámite Documen- Subdirección de Registros Dirección de Prevención subsistencia mo interés económico 0 moral FDL.N; 255y Arts.14 °, 20° y 33°; D.S.N ° 011-92-tario. Generales y Pericias. Solución de Conflictos . NEGOCIACION COLECTIVA 041 Inicio de la Negociación Colectiva Solicitud de la organización sindicalode losrepresentantesde los - Nivel EmpresaX trabajadores, consignando nombre y domicilio del empleador,Oficina de Trámite Documen- Subdirección de Negocia- Dirección de Prevenci ón Recepción de copia de pliegotario. adjuntando copia del proyecto de convención colectiva, conciones Colectivas. Solución de Conflictos Negativa del empleador a recibir el pliego arreglo a ley. Prosecución del trámite . Nivel Rama de Actividad o Gremio Presentación del pliego (D.L. N° 25593, Arts. 51” y 53°) 042 Dictamen Económico-Laboral. Solicitud del empleador, trabajadores, Arbitro o Tribunal Arbitral, (D.L NP 25593, Art. 56°; D.S. N°011l-92-TR, Art 46°, sustituido por el acompañando copia del proyecto de convención colectiva y/oX Oficina de Trámite Documen- Oficina de Economía del Art. 1° del D.S. NP 009-93-TR)tario. Trabajo y Productividad, propuestas finales de las partes, de ser el caso, así como la Oficina Técnica Adminis- información económico-financiera y laboral, según los formatos trativa o dependencia que aprobados, en los casos que corresponda. haga sus veces en las Di- recciones Regionales. 043 Observación al Dictamen Económico-Laboral. Solicitud del empleador, trabajadores, Arbitro o Tribunal Arbitral, (D.L. N°25593, Art. 56°, último párrafo: D S. N°01 1-92-TR, Art. 39°) precisando los puntos materia de la observaci ón, debidamenteX Oficina de Trámite Documen- Oficina de Economía del tario. Trabajo y Productividad; sustentados, adjuntando: - Prueba instrumental que sustente sus obsewacionesOficina Técnica Administrat iva o dependen- cia que haga sus veces en las Direcciones Regiona- les.