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Pág. 225385 NORMAS LEGALES Lima, jueves 27 de junio de 2002 CUADRO 2: OTROS SERVICIOS DEL MANUAL NORMATIVO DE CLASIFICACIÓN DE CARGOS Nº CARGO CLASIFICADO POR SERVICIO G.O. CATEGORÍA REMUNERATIVA DE INICIO SERVICIO SOCIAL 1ESPECIALISTA EN READAPTACIÓN Y REHAB. SOCIAL I P3 SPD 2ASISTENTE EN SERVICIO SOCIAL I P1 SPF 3PROMOTOR SOCIAL I T4 STC 4TÉCNICO EN ASISTENCIA SOCIAL I T4 STC 5TÉCNICO EN SEGURIDAD I T3 STD 6TÉCNICO EN READAPTACIÓN Y REHAB. SOCIAL I T2 STE 7AUXILIAR DE FORMACIÓN DEL NIÑO I A3 SAB 8VIGILANTE DEL CENTRO DE READAPTACIÓN SOCIAL I A3 SAB 9AUXILIAR DE ASISTENCIA SOCIAL I A2 SAC SERVICIO DE RECURSOS NATURALES 10 ASISTENTE EN SERVICIO DE RECURSOS NATURALES I P1 SPF 11 TÉCNICO EN BIOLOGÍA I T4 STC 12 AUXILIAR DE LABORATORIO I A3 SAB SERVICIO DE ADMINISTRACIÓN GENERAL 13 SUPERVISOR DE TALLER P3 SPD 14 CAJERO I T4 STC 15 TÉCNICO EN ESTADÍSTICA I T4 STCNº CARGO CLASIFICADO POR SERVICIO G.O. CATEGORÍA REMUNERATIVA DE INICIO 16 TÉCNICO ADMINISTRATIVO I T3 STD 17 RECAUDADOR I T1 STF 18 SUPERVISOR DE CONSERVACIÓN Y SERVICIO I A4 SAA 19 AUXILIAR DE ESTADÍSTICA I A3 SAB 20 TRABAJADOR DE SERVICIOS I A1 SAD SERVICIO DE EDUCACIÓN Y CULTURA 21 EDUCADORA FAMILIAR P3 SPD SERVICIO INDUSTRIAL Y COMERCIAL 22 ARTESANO I T2 STE 23 OPERADOR DE MÁQUINA INDUSTRIAL T1 STF 24 AUXILIAR DE ARTESANÍA I A1 SAD SERVICIO DE TRANSPORTE 25 TÉCNICO EN TRANSPORTE I T4 STC 26 CHOFER I T2 STE SERVICIO DE INFRAESTRUCTURA 27 VERIFICADOR DE INSTALACIONES SANITARIAS I A3 SAB (*) LOS CARGOS CONTENIDOS EN EL CUADRO 2 DEL ANEXO 2 SÓLO SE APLICARÁ PARA LOS TRABAJADORES QUE AL DESARROLLAR SUS FUNCIONES MANTIENEN UN CONTACTO DI- RECTO CON LOS PACIENTES QUE PUEDE ORIGINAR RIESGOS EN CONTRA DE SU SALUD ANEXO 3 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES A DESARROLLAR EN EL PROCESO DE NOMBRAMIENTO DEL PERSONAL CONTRATADO PERTENECIENTE AL RÉGIMEN LABORAL DEL DECRETO LEGISLATIVO Nº 276 Nº ACTIVIDAD DURACIÓN 123456789101112131415161718192021222324252627282930313233 1 ACTUALIZACIÓN DE LEGAJOS DE PERSONAL 2 DESIGNACIÓN E INSTALACIÓN DE COMISIONES 3 ELABORACIÓN DE ACTA DE INSTALACIÓN 4 ELABORACIÓN Y PUBLICACIÓN DE LA LISTA DE PERSONAL CONTRATADO SUJETO A NOMBRAMIENTO 5 REVISIÓN DE CONTRATOS VIGENTES 6 REVISIÓN DE QUE EL PERSONAL CONTRATO ESTÉ OCUPANDO PLAZA ORGÁNICA PRESUPUESTADA 7 REVISAR QUE LAS PLAZAS MATERIA DE NOMBRAMIENTO SE ENCUENTREN EN EL PAP 8 ENTREGA DE LOS LEGAJOS DE PERSONAL DE LOS CONTRATADOS, POR LA OFICINA DE PERSONAL 9 REVISIÓN DE LEGAJOS DE PERSONAL . EVALUACIÓN DE LA EXPERIENCIA LABORAL EVALUACIÓN DE LA CALIFICACIÓN PERSONAL Y PROFESIONAL . EVALUACIÓN DE LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS DISCIPLINARIOS . EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO LABORAL 10 EVALUACIÓN DE LOS ANTECEDENTES JUDICIALES O POLICIALES 11 PUBLICACIÓN DE LA RELACIÓN DEL PERSONAL CONTRATADO CONSIDERADO APTO Y NO APTO PARA NOMBRAMIENTO 12 PRESENTACIÓN DE RECLAMOS A LA COMISIÓN 13 RESOLUCIÓN DE LOS RECLAMOS POR PARTE 14 ASESORAMIENTO Y ABSOLUCIÓN DE CONSULTAS 15 ELABORACIÓN DE ACTAS DE REUNIONES 16 ELABORACIÓN DE ACTA FINAL 17 ELABORACIÓN DEL INFORME FINAL 18 EXPEDICIÓN DE RESOLUCIONES DE NOMBRAMIEN- TO DE PERSONAL CONSIDERADO COMO APTO POR LA COMISIÓN 19 TRANSCRIPCIÓN DE LAS RESOLUCIONES DE NOMBRAMIENTO DE PERSONAL 20 DISTRIBUCIÓN DE EXPEDIENTES POR LA AUTORIDAD COMPETENTE 1 LOS PLAZOS ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CRONOGRAMA SE INICIARÁN A PARTIR DEL 3° DÍA DE PUBLICADO EL REGLAMENTO DE LA LEY N° 27438. 2 LOS DÍAS CONSIDERADOS EN EL PRESENTE CRONOGRAMA ESTÁN REFERIDOS A DÍAS HÁBILES 3 LEYENDA: EN EL TRANSCURSO DE LOS DÍAS ACCIONES FIJAS EN DICHOS DÍAS