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NORMAS LEGALESREPUBLICADELPERU 329270El Peruano domingo 1 de octubre de 2006 las etapas de la gestión municipal, en los procesos de planificación, decisión y ejecución, y en las propuestas yacciones de desarrollo de los diversos sectores queinteractúan en el distrito. - Prevención en la Gestión Todos los lineamientos, acciones y decisiones en el distrito deben tomar en cuenta la necesidad de desarrollaracciones y tomar medidas preventivas y de cuidado delmedio ambiente y del agua, para evitar posibles riesgoso daños potenciales que puedan repercutir en el desarrollosostenible del distrito de Miraflores. - Participación Ciudadana y Responsabilidad Compartida Las autoridades locales promueven la participación ciudadana e incorporan mecanismos expresos yestratégicos para motivar y viabilizar la participación ciudadana, en forma colectiva y/o individual, en el uso cuidadoso del agua, prevención del mal uso,desperdicio o contaminación del recurso y de lasinfraestructuras. - Concertación interinstitucional Se hace práctica de la coordinación y concertación interinstitucional dentro y fuera del distrito, para el usocuidadoso del agua, prevención del mal uso, desperdicioo contaminación del recurso, de las infraestructuras y laconservación y protección de fuentes, como práctica dela equidad y la inclusión. Generando sinergias que permitan mayor efecto en las acciones y mejor logro del propósito. 3. De los Lineamientos de PolíticaSon lineamientos de la Política de Uso Racional del Agua: a. Vigilar el servicio de abastecimiento de agua potable, coordinando con los otros usuarios de la cuenca y lafuente de uso de agua. b. Propiciar el uso cuidadoso del agua, en la aplicación de medidas preventivas para evitar su desperdicio, mal uso y contaminación: física, química y biológica. c. Coordinar el Tratamiento de aguas para uso recreativo y del riego de las áreas verdes, provenientesde cauces y lechos de corrientes de agua, así comotambién playas y balnearios del distrito. d. Incentivar la cultura de ahorro del agua potable en la población miraflorina, a través de campañas de difusión,actividades educativas, entre otras. e. Incentivar medidas sanitarias para el uso del agua en la higiene y la alimentación. f. Promover acciones preventivas, con uso adecuado y mantenimiento de los sistemas de abastecimiento y alcantarillado, para evitar el desperdicio del agua, porfugas u otras deficiencias. g. Promover la investigación de nuevas fuentes alternativas de agua para sus distintos usos (riego,recreación, consumo, etc.) h. Promover la coordinación interinstitucional dentro y fuera del distrito, para mejorar la calidad del uso delagua, cuidado de fuentes y el mantenimiento de susinfraestructuras. i. Gestionar la inversión privada para proyectos relacionados con el uso racional, adecuada disposición y tratamiento de las aguas residuales del distrito. j. Gestionar el tratamiento de las aguas servidas con el fin de su reutilización en el riego de las áreas verdes yotros que permita la calidad de agua resultante deltratamiento de las mismas para diversos usos. 4. Mandatos de la Política del Uso Racional del Agua Son mandatos de la Política del Uso Racional del Agua: a. Realización de campañas de educación ambiental que sienten las bases de una cultura del uso racional del agua en el distrito, procurando su amplia difusión en todos los grupos de actores sociales que conforman eldistrito de Miraflores, tomando en cuenta las actividadesprogramadas en el marco del "Decenio Internacional delAgua", establecido por la Organización de las Naciones Unidas. b. Proponer el uso de nuevas tecnologías que permitan un uso más eficiente del agua, así como tambiénel uso racional por parte de la población. c. Proponer proyectos orientados hacia el mejor uso de las aguas residuales. 02597-4 MUNICIPALIDAD DE SAN ISIDRO Aprueban Cuadro para Asignación de Personal - CAP de la Municipalidad ORDENANZA Nº 169-MSI EL ALCALDE DISTRITAL DE SAN ISIDRO POR CUANTO: EL CONCEJO DISTRITAL DE SAN ISIDROVisto, en Sesión Ordinaria de fecha 20 de setiembre de 2006, los Dictámenes Nº 083-2006-CAJ/MSI de la Comisión de Asuntos Jurídicos y Nº 031-2006-ADM- FIN-AL/MSI de la Comisión de Administración y Finanzasy Asuntos Laborales; y, CONSIDERANDO: Que, los Gobiernos Locales, gozan de autonomía política, económica y administrativa en los asuntosde su competencia, conforme lo establece el Artículo194º de la Constitución Política del Estado, modificadopor la Ley Nº 27680 de Reforma Constitucional y enconcordancia con el Artículo II del Título Preliminar de la Ley Orgánica de Municipalidades, Ley Nº 27972; Que, la autonomía que la Constitución Política del Perú establece para las Municipalidades radica en lafacultad de ejercer actos de gobierno, administrativos yde administración, con sujeción al ordenamiento jurídico; Que, mediante Ordenanza Nº 121-MSI publicada en el Diario Oficial El Peruano el 29.08.2005 se aprobó el Cuadro para Asignación de Personal - CAP de laMunicipalidad de San Isidro; Que, con Ordenanza Nº 105-MSI, publicada el 20.04.2005 se aprobó el Reglamento de Organización yFunciones de la Municipalidad de San Isidro, cuyo texto fue modificado con las Ordenanzas Nº 120-MSI publicada el 29.08.2005, Nº 138-MSI publicada el 29.11.2005,Nº 159-MSI publicada el 19.07.2006, Nº 161-MSI publicadael 19.07.2006 y Nº 164-MSI publicada el 19.08.2006; Que, estando al Informe Nº 150-2006-11-GPP/MSI de fecha 23.08.2006 de la Gerencia de Planificación y Presupuesto con el que presenta propuesta de modificación del Cuadro para Asignación de Personal yal informe de la Gerencia de Asesoría Jurídica; y, En uso de las facultades conferidas por los Artículos 9º y 40º de la Ley Orgánica de Municipalidades Nº 27972,por unanimidad y con dispensa del trámite de aprobación de Acta se aprobó la siguiente: ORDENANZA QUE APRUEBA EL CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL - CAP DE LA MUNICIPALIDAD DE SAN ISIDRO Artículo 1º.- Aprobar el Cuadro para Asignación de Personal -CAP de la Municipalidad de San Isidro, cuyo texto forma parte integrante de la presente Ordenanza. Artículo 2º.- Disponer la publicación del texto de la presente Ordenanza en el Diario Oficial El Peruano y lapublicación del Cuadro para Asignación de Personal -CAP de la Municipalidad de San Isidro en la Página Web de la Municipalidad dentro de los tres días calendario siguientes a la fecha de publicación mencionada. Artículo 3º.- Disponer la modificación del Presupuesto Analítico de Personal - PAP, Manual de