Norma Legal Oficial del día 21 de diciembre del año 2013 (21/12/2013)
Si dese vizualizar el documento entero como pdf click aqui.
TEXTO DE LA PÁGINA 98
510160
Directora de Hospital III del Hospital "Victor Larco Herrera" de la Direccion de Salud V MORDAZA MORDAZA del Ministerio de Salud; y, CONSIDERANDO: Que, mediante Resolucion Ministerial Nº 411-2013/ MINSA, de fecha 10 de MORDAZA de 2013, se aprobo el Cuadro para Asignacion de Personal del Hospital "Victor Larco Herrera" de la Direccion de Salud V MORDAZA MORDAZA del Ministerio de Salud, en el cual, al cargo de Director/a General del citado Hospital se le ha denominado como Director/a de Hospital III, por lo que toda referencia al mencionado cargo se entendera tal como lo dispone el aludido documento de gestion; Que, asimismo en el citado documento de gestion, el cargo Jefe/a de Oficina de la Oficina de Gestion de la Calidad del Hospital "Victor Larco Herrera", se encuentra calificado como Directivo Superior; Que, mediante Resolucion Ministerial Nº 523-2012/ MINSA, de fecha 26 de junio de 2012, se designo, entre otros, a la Medico Cirujano MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, en el cargo de Jefa de Oficina, Nivel F-3, de la Oficina de Gestion de la Calidad del Hospital "Victor Larco Herrera" de la Direccion de Salud V MORDAZA MORDAZA del Ministerio de Salud; Que, con el documento de visto, la Directora de Hospital III del Hospital "Victor Larco Herrera" de la Direccion de Salud V MORDAZA MORDAZA, informa que la Medico Cirujano MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, ha formulado renuncia al cargo de Jefa de Oficina de la Oficina de Gestion de la Calidad y propone designar en su reemplazo al Medico Cirujano MORDAZA MORDAZA MORDAZA Cuestas; Que, a traves del Informe Nº 474-2013-EIE-OGGRH/ MINSA, el Director General (e) de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud, emite opinion senalando que corresponde aceptar la renuncia formulada por la Medico Cirujano MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, asi como efectuar el encargo de funciones al profesional propuesto, en razon que el cargo de Jefa de Oficina de la Oficina de Gestion de la Calidad del Hospital "Victor Larco Herrera" de la Direccion de Salud V MORDAZA MORDAZA del Ministerio de Salud, se encuentra calificado como Directivo Superior y se efectua a un profesional que tiene la condicion de servidor nombrado en el mencionado Hospital; Que, el articulo 82° del Reglamento de la MORDAZA Administrativa aprobado por Decreto Supremo N° 005-90-PCM, establece que el encargo es temporal, excepcional y fundamentado, solo procede en ausencia del titular para el desempeno de funciones de responsabilidad directiva con niveles de MORDAZA superior a la del servidor; Que, con la finalidad de garantizar el normal funcionamiento del Hospital "Victor Larco Herrera" de la Direccion de Salud V MORDAZA MORDAZA del Ministerio de Salud, es necesario adoptar las acciones de personal que resulten pertinentes; Con el visado del Director General (e) de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos, de la Directora General de la Oficina General de Asesoria Juridica y del Viceministro de Salud; y, De conformidad con lo previsto en la Ley N° 29158, Ley Organica del Poder Ejecutivo, en la Ley de Bases de la MORDAZA Administrativa y de Remuneraciones del Sector Publico, aprobada por el Decreto Legislativo Nº 276; en el Reglamento de la MORDAZA Administrativa, aprobado por Decreto Supremo Nº 005-90-PCM y en el Decreto Legislativo Nº 1161, que aprueba la Ley de Organizacion y Funciones del Ministerio de Salud; SE RESUELVE: Articulo 1º.- Aceptar la renuncia formulada por la Medico Cirujano MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, al cargo de Jefa de Oficina, Nivel F-3, de la Oficina de Gestion de la Calidad del Hospital "Victor Larco Herrera" de la Direccion de Salud V MORDAZA MORDAZA del Ministerio de Salud, dandosele las MORDAZA por los servicios prestados. Articulo 2º.- Encargar, las funciones de Jefe de Oficina, Nivel F-3, de la Oficina de Gestion de la Calidad del Hospital "Victor Larco Herrera" de la Direccion de Salud V MORDAZA MORDAZA del Ministerio de Salud, al Medico
El Peruano Sabado 21 de diciembre de 2013
Cirujano MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, profesional nombrado en el mencionado Hospital. Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA DE HABICH MORDAZA Ministra de Salud 1029854-3
Designan responsable de remitir ofertas de empleo de las Unidades Ejecutoras 001: Administracion Central y 139: Instituto Nacional de Salud del MORDAZA - San MORDAZA del Ministerio de Salud al Servicio Nacional del Empleo del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo
RESOLUCION MINISTERIAL Nº 806-2013/MINSA MORDAZA, 18 de diciembre del 2013 Vistos, el Expediente Nº 13-126911-001, que contienen el Informe N° 483-2013-EIE-OARH-OGGRH/ MINSA remitido por el Director General (e) de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud; y CONSIDERANDO: Que, la Unica Disposicion Complementaria Final del Decreto Supremo N° 065-2011-PCM, que establece modificaciones al Reglamento del Regimen de Contratacion Administrativa de Servicios (CAS), dispone que la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR), aprobara el modelo de Convocatoria y de Contrato Administrativo de Servicios, los mismos que seran publicados en el MORDAZA institucional de SERVIR y en el MORDAZA del Estado Peruano; Que, a traves del articulo 2° de la Resolucion de Presidencia Ejecutiva N° 107-2011-SERVIR/PE, se aprobo el modelo de Convocatoria para la Contratacion Administrativa de Servicios, el cual incluye la obligacion de las entidades publicas de publicar las convocatorias para la contratacion de personal bajo el Regimen de Contratacion Administrativa de Servicios (CAS) en el Servicio Nacional del Empleo a cargo del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo; Que, el articulo 2° del Decreto Supremo N° 012-2004TR, que establece las disposiciones reglamentarias de la Ley N° 27736, establece que los organismos publicos designaran mediante resolucion del titular, publicada en el Diario Oficial "El Peruano", al funcionario responsable de remitir las ofertas de empleo de la institucion al Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo; Que, el articulo 2° de la Resolucion Ministerial N° 2372013/MINSA, dispone que la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud se encargara por un plazo MORDAZA de seis (6) meses de los Sistemas Administrativos de Gestion de Recursos Humanos de las Unidad Ejecutora 139: Instituto Nacional de Salud del MORDAZA - San MORDAZA en tanto dicha Unidad Ejecutora cuente con el personal administrativo que le permita gestionar los Sistemas Administrativos; Que, el articulo 3° de la Resolucion Ministerial N° 700-2013/MINSA, dispone entre otros aspectos, ampliar el plazo establecido en el articulo 2° de la Resolucion Ministerial N° 090-2013/MINSA, modificada por Resolucion Ministerial N° 237-2013/MINSA, hasta el 31 de diciembre de 2013; Que, mediante Resoluciones Ministeriales N°s 086-2013/MINSA y 430-2013/MINSA, se designo al Abogado MORDAZA MORDAZA Porturas MORDAZA, Jefe de Equipo de la Secretaria General del Ministerio de Salud, como responsable de remitir las ofertas de empleo de las Unidades Ejecutoras 001: Administracion Central y 139: Instituto Nacional de Salud del MORDAZA - San MORDAZA, respectivamente, al Servicio Nacional del Empleo del