Norma Legal Oficial del día 02 de febrero del año 2000 (02/02/2000)

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NORMAS LEGALES

MORDAZA, miercoles 2 de febrero de 2000

PROMUDEH
Aprueban y ponen en vigencia Plan Nacional de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres 2000-2005
DECRETO SUPREMO Nº 001-2000-PROMUDEH EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA CONSIDERANDO: Que de conformidad con el Decreto Legislativo Nº 866, modificado mediante el Decreto Legislativo Nº 893, el Ministerio de Promocion de la Mujer y del Desarrollo Humano asumio las funciones de la Comision Permanente de los Derechos de la Mujer y el Nino; Que el Gobierno Peruano, de conformidad con los acuerdos y compromisos asumidos en la Convencion sobre la Eliminacion de Todas las Formas de Discriminacion Contra la Mujer (1981), la Conferencia de Derechos Humanos (Viena, 1993), la Convencion Interamericana de Belem do Para (Brasil, 1994), el Plan de Accion de la Conferencia Internacional sobre Poblacion y Desarrollo (El Cairo, 1994) y, con especial enfasis, la plataforma de accion de la IV Conferencia Mundial sobre la Mujer (Beijing, 1995), MORDAZA por el logro de la equidad de genero en el MORDAZA, por la igualdad de derechos y oportunidades para hombres y mujeres, buscando erradicar todas las formas de discriminacion o subordinacion; promoviendo la eliminacion de estereotipos sexuales tradicionales y la reconceptualizacion del papel de la mujer en la sociedad y en la familia; Que con la finalidad de cumplir con los compromisos asumidos en estos instrumentos internacionales, es necesario desarrollar estrategias para mejorar la situacion de la mujer sobre todo en la educacion, salud, violencia, empleo, participacion social y politica y comunicacion a efectos de fomentar su avance, mejorar su situacion cultural, socioeconomica, y su calidad de vida; promoviendo su participacion plena en el MORDAZA de desarrollo del MORDAZA asi como su integracion participativa en las politicas y estrategias de desarrollo nacional, en el MORDAZA del respeto irrestricto de los derechos humanos y justicia social; Que siendo necesario contar con un instrumento de gestion en materia de equidad de genero, se ha presentado el "Plan Nacional de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres 2000-2005", el cual es necesario aprobar para su debida ejecucion; De conformidad con el Decreto Legislativo Nº 560, Ley del Poder Ejecutivo; DECRETA: Articulo 1º.- Aprobar y poner en vigencia a partir de la fecha del presente Decreto Supremo el Plan Nacional de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres 20002005, el mismo que consta de tres capitulos y que forma parte integrante del presente Decreto Supremo. Articulo 2º.- La coordinacion, el seguimiento y evaluacion del cumplimiento del presente Plan estara a cargo del Ministerio de Promocion de la Mujer y del Desarrollo Humano, como ente normativo y ejecutor de las politicas y programas de promocion de la mujer. Articulo 3º.- Dejese sin efecto cualquier disposicion que se oponga a lo dispuesto en este Decreto Supremo. Articulo 4º.- El presente Decreto Supremo sera refrendado por el Presidente del Consejo de Ministros, la Ministra de Promocion de la Mujer y del Desarrollo Humano, el Ministro de Educacion, el Ministro de Trabajo y Promocion Social, el Ministro de Salud, el Ministro del Interior, el Ministro de Justicia y el Ministro de la Presidencia. Dado en la MORDAZA de Gobierno, en MORDAZA, el primer dia del mes de febrero del ano dos mil. MORDAZA FUJIMORI FUJIMORI Presidente Constitucional de la Republica MORDAZA MORDAZA MORDAZA Ministro de Educacion y

Encargado de la Presidencia del Consejo de Ministros MORDAZA MORDAZA CUCULIZA MORDAZA Ministra de Promocion de la Mujer y del Desarrollo Humano MORDAZA MORDAZA MORDAZA Ministro de Trabajo y Promocion Social MORDAZA AGUINAGA RECUENCO Ministro de Salud MORDAZA MORDAZA MORDAZA Ministro del Interior MORDAZA LUNA-VICTORIA MORDAZA Ministro de Pesqueria y Encargado de la Cartera de Justicia MORDAZA MORDAZA MORDAZA Ministro de la Presidencia PLAN NACIONAL DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES 2000 - 2005 INTRODUCCION En las ultimas dos decadas las mujeres peruanas han logrado un creciente reconocimiento de sus derechos y han accedido a nuevos espacios de participacion ciudadana. Estos avances se han producido tras largos anos de esfuerzo y movilizacion de las mujeres en todo el Peru y bajo el MORDAZA de las Declaraciones, Convenciones y Conferencias Internacionales promovidas por las Naciones Unidas. La Declaracion Universal de los Derechos Humanos, la Convencion para la Eliminacion de Todas las Formas de Discriminacion Hacia la Mujer (1979), la Convencion Internacional sobre los Derechos del MORDAZA (1989) y las Conferencias de Poblacion de El Cairo (1993) y Beijing (1995), son muestras del consenso internacional en el reconocimiento de la dignidad y los derechos fundamentales de todas las personas, sin discriminacion debido a su sexo, condicion socio economica, grupo etareo, religion o grupo etnico. En el Peru la proteccion y promocion de los derechos de la mujer han tenido notables avances y se han establecido importantes mecanismos institucionales que colocan al Peru en la vanguardia regional de politicas favorables para las mujeres. Estos mecanismos institucionales son el Ministerio de Promocion de la Mujer y del Desarrollo Humano-PROMUDEH (1996), la Defensoria Especializada en los Derechos de Mujer de la Defensoria del Pueblo (1997) y la Comision de la Mujer y del Desarrollo Humano del Congreso de la Republica (1997). La Plataforma de Accion de la IV Conferencia Mundial sobre la Mujer de las Naciones Unidas (Beijing, 1995), en la cual participo el Senor Presidente de la Republica Ing. MORDAZA Fujimori Fujimori como fiel testimonio de la voluntad politica de su gobierno para impulsar el adelanto de las mujeres peruanas, establece el compromiso por la equidad de genero y propicia la elaboracion de planes nacionales para la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Estos planes nacionales constituyen MORDAZA orientadores de las politicas publicas. De esta manera se favorece la adopcion de medidas que favorezcan la equidad y la inclusion social de todos los ciudadanos, sin discriminacion. De estas iniciativas y la experiencia acumulada por el PROMUDEH se presenta el Plan de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres (2000-2005) con la finalidad de garantizar a mediano plazo politicas publicas, que logren cambios en los patrones culturales y que legitimen la igualdad como un valor social y una practica cotidiana. Para su elaboracion se ha recogido los aportes de diversas instituciones publicas y privadas a traves de un MORDAZA de consulta y participacion. El Plan contiene seis areas para lograr la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y son: 1. 2. 3. 4. Educacion Salud Violencia Empleo