Norma Legal Oficial del día 09 de marzo del año 2001 (09/03/2001)

Si dese vizualizar el documento entero como pdf click aqui.

TEXTO DE LA PÁGINA 18

Pag. 199752

NORMAS LEGALES

MORDAZA, viernes 9 de marzo de 2001

f) Normar, controlar, supervisar y evaluar el funcionamiento de las entidades del Sistema. g) Promover la adquisicion de capacidades de los adolescentes y jovenes para el mejoramiento de su calidad de vida. h) Las demas que senale la legislacion vigente. CAPITULO II De los Organos del INABIF Articulo 8º.- El INABIF cuenta con los siguientes organos: a) ALTA DIRECCION · Consejo Directivo · Presidencia · Gerencia General b) ORGANO DE CONTROL · Oficina de Auditoria Interna c) ORGANOS DE LINEA · Gerencia de Promocion Familiar · Gerencia de Proteccion Integral · Gerencia para el Desarrollo de la Poblacion en Riesgo d) ORGANOS DE ASESORIA · Oficina de Planeamiento y Desarrollo · Oficina de Asesoria Juridica e) ORGANOS DE APOYO · Oficina de Administracion · Oficina de Sistemas de Informacion · Oficina de Imagen Institucional CAPITULO III De la Alta Direccion Consejo Directivo Articulo 9º.- El Consejo Directivo es el organo de mayor nivel del INABIF. Tiene a su cargo el establecimiento de las politicas y la direccion del Instituto. Articulo 10º.- El Consejo Directivo esta integrado por seis (6) miembros designados mediante Resolucion Suprema. Su Presidente es el titular del pliego del INABIF. El Consejo Directivo, elegira dentro de sus miembros a su Vicepresidente, el mismo que reemplazara al Presidente en caso de ausencia, impedimento, licencia o renuncia, en tanto se designe al Titular. Articulo 11º.- Son funciones del Consejo Directivo: a) Aprobar la politica general del INABIF y del Sistema Nacional para la Poblacion en Riesgo dentro de los lineamientos de politica sectorial. b) Aprobar normas de caracter general o particular, en materias de su competencia. c) Aprobar los planes y el presupuesto institucional, asi como los criterios de inversion y asignacion de recursos. d) Aprobar las politicas de gestion, la Memoria Anual y los Estados Financieros. e) Aprobar los Convenios de caracter interinstitucional con personas naturales y juridicas, y con organismos de cooperacion tecnica nacional e internacional, que se requieran para el cumplimiento de sus fines. f) Aprobar la creacion y modificacion de las Unidades Operativas, segun las necesidades y fines institucionales. g) Delegar funciones en la Presidencia o en la Gerencia General dentro del MORDAZA establecido en el presente Reglamento. h) Conceder licencia a sus miembros. i) Aprobar la organizacion interna del INABIF. j) Todas las demas establecidas en el ordenamiento legal vigente. Articulo 12º.- Los miembros del Consejo Directivo son personal y solidariamente responsables de los acuerdos que se tomen, salvo que dejen MORDAZA en acta de su discrepancia. Articulo 13º.- Los miembros del Consejo Directivo percibiran una dieta por cada sesion a la que asistan,

hasta por un MORDAZA de dos sesiones al mes. El monto de la dieta sera fijado por Decreto Supremo. Articulo 14º.- El cargo de miembro del Consejo Directivo queda vacante por cualquiera de las siguientes causas: a) Fallecimiento o incapacidad permanente fisica o mental que impida el desempeno de la funcion. b) Renuncia. c) Inasistencia injustificada a cuatro (4) sesiones consecutivas o mas del treinta por ciento (30%) de las que se realicen en un periodo de seis meses. d) Por condena penal privativa de la MORDAZA por delito doloso, consentida ejecutoriada. Presidencia del INABIF Articulo 15º.- La Presidencia del INABIF la ejerce el funcionario de mayor jerarquia de la Institucion, quien es designado mediante Resolucion Suprema. Preside el Consejo Directivo y es el Titular del Pliego Presupuestario. Articulo 16º.- Son funciones del Presidente: a) Ejercer la representacion institucional del INABIF. b) Ejercer la titularidad del pliego presupuestal. c) Convocar y presidir las sesiones del Consejo Directivo. d) Supervisar la ejecucion de los acuerdos del Consejo Directivo. e) Suscribir convenios con entidades publicas nacionales o extranjeras. f) Proponer al Consejo Directivo las estrategias, planes y presupuesto de desarrollo institucional de corto, mediano y largo plazo. g) Emitir directivas y resoluciones institucionales. h) Proponer al Consejo Directivo a quien ejercera el cargo de Gerente General, asi como a los funcionarios de confianza. i) Proponer politicas, planes y programas del INABIF y de las entidades del Sistema. j) Proponer al Consejo Directivo la organizacion interna del INABIF. k) Determinar o modificar el regimen economico o administrativo de las entidades del Sistema. l) Disponer la ejecucion de auditorias. m) Delegar las funciones que considere necesarias dentro de los limites que establece la Ley. Gerencia General Articulo 17º.- La Gerencia General es el Organo Ejecutivo responsable de la direccion, supervision y evaluacion de las actividades tecnicas, administrativas, economicas y financieras del INABIF. Esta a cargo del Gerente General. Articulo 18º.- Son funciones del Gerente General: a) Ejercer la representacion legal del INABIF. b) Dirigir y supervisar la formulacion de los planes, programas y presupuesto para el desarrollo institucional a corto, mediano y largo plazo; asi como las actividades tecnico-administrativas de las entidades integrantes del Sistema. c) Dar cumplimiento a los acuerdos del Consejo Directivo y de la Presidencia. d) Proponer a la Presidencia del Consejo Directivo las politicas y estrategias de desarrollo del INABIF, para el mejor funcionamiento institucional. e) Ejecutar los actos necesarios para la marcha ordinaria del INABIF. f) Aprobar la adquisicion de bienes y la contratacion de servicios con cargo al Presupuesto Institucional. g) Contratar, promover, suspender y despedir a los trabajadores del INABIF, de conformidad con las normas vigentes. h) Presentar a la Presidencia los proyectos de la Memoria Anual, Presupuesto Institucional y Estados Financieros del INABIF, para aprobacion del Consejo Directivo. i) Proponer a la Presidencia la contratacion, suspension o remocion de los funcionarios de nivel gerencial, asi como la modificacion de la organizacion interna del INABIF. j) Proveer al Consejo Directivo y al Presidente de la informacion que permita la toma de decisiones adecuadas.