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/G50/GE1/G67/G2E/G20 /G32/G39/G32/G37/G36/G37 /G4E/G4F/G52/G4D/G41/G53/G20/G4C/G45/G47/G41/G4C/G45/G53 Lima, jueves 19 de mayo de 2005 EGRESOS: SECCIÓN PRIMERA : GOBIERNO CENTRAL PLIEGO : 011 Ministerio de Salud UNIDAD EJECUTORA : 035 Administradora de Acuerdos de Gestión FUNCIÓN : 14 Salud y Saneamiento PROGRAMA : 003 Administración SUBPROGRAMA : 0006Administración General ACTIVIDAD : 1 00267Gestión Administrativa (En Nuevos Soles) 5 GASTOS CORRIENTES 3 Bienes y Servicios 1 239 905,00 ACTIVIDAD : 1 00240 Equipamiento y Reequipamiento 6 GASTOS DE CAPITAL 7 Equipamiento de Bienes Duraderos 880 000,00 TOTAL SUBPROGRAMA 0006 2 119 905,00 TOTAL PROGRAMA 003 2 119 905,00 PROGRAMA : 064 Salud Individual SUBPROGRAMA : 0178 Atención Medica Básica ACTIVIDAD : 1 00538 Atención Básica de Salud 5 GASTOS CORRIENTES 3 Bienes y Servicios 1 934 325,00 TOTAL SUBPROGRAMA 0178 1 934 325,00 TOTAL PROGRAMA 064 1 934 325,00 TOTAL FUNCIÓN 14 4 054 230,00 5 GASTOS CORRIENTES 3 BIENES Y SERVIC IOS 3 174 230,00 6 GASTOS DE CAPITAL 7 EQUIPAMIENTO DE BIENES DURADEROS 880 000,00 TOTAL EGRESOS 4 054 230,00 ========== Artículo 2º.- La Oficina Ejecutiva de Presupuesto de la Oficina General de Planeamiento Estratégico del Plie- go 011 Ministerio de Salud, solicitará a la Dirección Na- cional del Presupuesto Público las codificaciones que serequieran como consecuencia de la incorporación de Nuevas Partidas de Ingresos, Componentes, Finalida- des de Meta y Unidades de Medida. Artículo 3º.- La Oficina General de Planeamiento Estratégico a través de la Oficina Ejecutiva de Presu- puesto del Pliego 011 Ministerio de Salud instruye a laUnidad Ejecutora 035 Administradora de Acuerdos de Gestión, para que elabore las correspondientes “Notas para Modificación Presupuestaria” que se requieran,como consecuencia de lo dispuesto en la presente nor- ma. Artículo 4º.- Copia de la presente Resolución se pre- senta, dentro de los cinco (5) días de aprobada, a los organismos señalados en el Artículo 23º numeral 23.2 de la Ley Nº 28411 - Ley General del Sistema Nacionalde Presupuesto. Regístrese, comuníquese y publíquese. PILAR MAZZETTI SOLER Ministra de Salud 09297 TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO /G41/G70/G72/G75/G65/G62/G61/G6E/G20/G43/G75/G61/G64/G72/G6F/G20/G70/G61/G72/G61/G20/G41/G73/G69/G67/G6E/G61/G63/G69/GF3/G6E/G20/G64/G65 /G50/G65/G72/G73/G6F/G6E/G61/G6C/G20/G28/G43/G41/G50/G29/G20/G64/G65/G6C/G20/G4D/G69/G6E/G69/G73/G74/G65/G72/G69/G6F RESOLUCIÓN SUPREMA Nº 022-2005-TR Lima, 18 de mayo de 2005CONSIDERANDO: Que, mediante Ley Nº 27658 - Ley Marco de Moder- nización de la Gestión del Estado, se establecen los principios y la base legal para iniciar el proceso de mo-dernización de la gestión del Estado, que tiene por fina- lidad fundamental, la obtención de mayores niveles de eficiencia del aparato estatal de manera que se logreuna mejor atención a la ciudadanía, priorizando y optimi- zando el uso de los recursos públicos; Que, a través de la Ley Nº 27711 - Ley del Ministe- rio de Trabajo y Promoción del Empleo y sus modifica- torias, su Reglamento de Organización y Funciones - ROF aprobado mediante Resolución Ministerial Nº 173-2002-TR se establece la Estructura Orgánica, com- petencias y funciones del Sector; Que, el Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo apro- bado mediante Resolución Suprema Nº 009-2004-TR del 6 de abril del 2004, constituye un documento deprevisión nacional de las necesidades de los cargos en función a la estructura organizacional del Sector establecida en el marco de la normatividad citada enel considerando precedente; Que, mediante Decreto Supremo Nº 043-2004-PCM se aprueban los lineamientos y pautas para la elabo-ración y aprobación del Cuadro para Asignación de Personal - CAP de las entidades de la Administración Pública con la finalidad de contar con un instrumentode gestión que contenga la correcta definición de los cargos acorde con la estructura orgánica de la enti- dad y en base a las reales necesidades instituciona-les; Que, de conformidad con lo dispuesto en la Segun- da Disposición Final de la Ley Nº 28427 - Ley de Pre-supuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2005 y en el Artículo 15º del Decreto Supremo Nº 043-2004- PCM, que establece que la aprobación de los Cua-dros para Asignación de Personal - CAP en las Entida- des de la Administración Pública del Gobierno Nacio- nal, Ministerios y Organismos Públicos Descentrali-zados, se efectuará por Resolución Suprema refren- dada por el Titular del Sector; Que, de acuerdo a lo establecido en el Artículo 14º Numeral 14.1 del Decreto Supremo Nº 043-2004-PCM el Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Minis- terio de Trabajo y Promoción del Empleo, cuenta con laopinión favorable de la Secretaría de Gestión Pública de la Presidencia del Consejo de Ministros; Que, en tal sentido, resulta pertinente aprobar el Cua- dro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; Con la visación del Secretario General y las visa- ciones de los Directores Generales de Planificación y Presupuesto, Asesoría Jurídica y los Directores de Línea de las Oficinas de Personal y de Racionaliza-ción; y, De conformidad con la Ley Nº 28427, Artículo 9º de los lineamientos y Pautas para la elaboración y apro-bación del Cuadro para Asignación de Personal -CAP de las Entidades de la Administración Pública aproba- do por Decreto Supremo Nº 043-2004-PCM y la LeyNº 27711 - Ley del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo y sus modificatorias; SE RESUELVE: Artículo 1º .- Aprobar el Cuadro para Asignación de Personal (CAP) del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo conforme a los Anexos que forman parte integrante de la presente Resolución Suprema. Artículo 2º .- Dejar sin efecto la Resolución Supre- ma Nº 009-2004-TR y las demás disposiciones que se opongan a la presente Resolución Suprema. Artículo 3º .- La presente Resolución Suprema será refren- dada por el Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo. Regístrese, comuníquese y publíquese. Rúbrica del Dr. ALEJANDRO TOLEDO Presidente Constitucional de la República JUAN SHEPUT MOORE Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo