Norma Legal Oficial del día 01 de febrero del año 2018 (01/02/2018)
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TEXTO DE LA PÁGINA 72
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Metas de Gestión Presión Promedio Unidad de Medida m.c.a. Año 0 18 Año 1 18 Año 2 18 Año 3 18
NORMAS LEGALES
Año 4 18 Año 5 18
Jueves 1 de febrero de 2018 /
El Peruano
en el cargo de Gerente de Políticas y Normas de la SUNASS. Regístrese, comuníquese y publíquese. IVÁN LUCICH LARRAURI Presidente del Consejo Directivo 1612458-1
1/ La EPS deberá actualizar el catastro técnico de agua potable y alcantarillado hasta lograr el 75% al quinto año.
LOCALIDAD DE SANTO TOMÁS
Metas de Gestión Continuidad Promedio1/ Presión Promedio
2/
Unidad de Medida Horas/día m.c.a.
Año 0 -
Año 1 C P
Año 2 C P
Año 3 C P
Año 4 C P
Año 5 C P
ORGANISMOS TECNICOS ESPECIALIZADOS
1/ Al finalizar el primer año regulatorio, la Gerencia de Supervisión y Fiscalización de la SUNASS determinará el valor línea base respecto al indicador Continuidad Promedio. 2/ Al finalizar el primer año regulatorio, la Gerencia de Supervisión y Fiscalización de la SUNASS determinará el valor línea base respecto al indicador Presión Promedio.
AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
Aprueban la "Guía para el Procedimiento de Aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad - CPE de las entidades públicas"
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 031-2018-SERVIR/PE Lima, 31 de enero de 2018 Visto, el Informe Técnico Nº 016-2018-SERVIR/ GDSRH de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos;
Artículo 2°.- DISPONER la publicación de la presente resolución en el Diario Oficial "El Peruano" y su notificación, junto con el Informe N° 001-2018-SUNASS-110, a EMPSSAPAL S.A. El mencionado informe será publicado en el portal institucional de la SUNASS. Regístrese, comuníquese y publíquese. IVÁN LUCICH LARRAURI Presidente del Consejo Directivo
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De acuerdo con el numeral 2 del artículo 6 de la Ley del Procedimiento Administrativo General, Ley N° 27444. Disponible en el portal institucional de la SUNASS desde el 27 de diciembre de 2017.
CONSIDERANDO: Que, de acuerdo con lo establecido en el artículo 10 del Decreto Legislativo Nº 1023, es función de la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR, ente rector del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos, dictar normas técnicas para el desarrollo e implementación del Sistema, entre otras; Que, la Tercera Disposición Complementaria Transitoria de la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, establece que para el proceso de tránsito de las entidades públicas al régimen del Servicio Civil se aprobarán las reglas, procesos y metodologías que deberán seguir para dicho proceso; Que, mediante la Cuarta Disposición Complementaria Final de la Ley N° 30057 se crea el Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE) como instrumento de gestión que reemplaza al Cuadro de Asignación de Personal (CAP) y al Presupuesto Analítico de Personal (PAP); Que, el artículo 128° del Reglamento General de la Ley N° 30057, aprobado mediante el Decreto Supremo N° 040-2014-PCM, establece que SERVIR, en coordinación con el Ministerio de Economía y Finanzas, emitiría una Directiva para la elaboración del CPE por las entidades; Que, mediante la Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 304-2015-SERVIR/PE se formalizó la aprobación de la Directiva N° 002-2015-SERVIR/GDSRH "Normas para la gestión del proceso de administración de puestos, y elaboración y aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad CPE; Que, con Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 001-2018-SERVIR/PE se aprobó, por delegación, la "Guía para el Procedimiento de Aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad CPE de las entidades públicas; Que, mediante el Informe Técnico Nº 016-2018-SERVIR/GDSRH, la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, órgano encargado de la implementación y supervisión de las políticas de gestión de los recursos humanos ha señalado que resulta necesaria la aprobación de la "Guía para el Procedimiento de Aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad CPE de las entidades públicas", toda vez que permitirá que las entidades cumplan a cabalidad con la citada Directiva; Que, en la sesión de fecha 20 de julio de 2017, el Consejo Directivo aprobó delegar en el Presidente Ejecutivo, entre otros, la aprobación de Manuales y Guías Metodológicas que regulen los procesos del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos,
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Designan Gerente de Políticas y Normas de la SUNASS
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA N° 004-2018-SUNASS-PCD Lima, 31 de enero de 2018 CONSIDERANDO: Que, el artículo 3 de la Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de funcionarios públicos, establece que la designación de funcionarios públicos en cargos de confianza, distintos a los comprendidos en su artículo 1, se efectúa mediante resolución del respectivo titular de la entidad; Que, por Resolución de Presidencia N° 008-2017-SUNASS-PCD se designó al señor Jorge Francisco Li Ning Chaman en el cargo de Gerente de Políticas y Normas de la SUNASS; Que, se ha estimado por conveniente dar por concluida la designación del señor Jorge Francisco Li Ning Chaman; Que, a fin de asegurar el normal desarrollo de las actividades de la Gerencia de Políticas y Normas, corresponde designar al nuevo gerente; En uso de la facultad conferida en la Ley N° 27594 y en el inciso g) del artículo 56 del Reglamento General de la SUNASS, aprobado por Decreto Supremo N° 0172001-PCM; y con cargo a dar cuenta al Consejo Directivo; SE RESUELVE: Artículo 1°.- Dar por concluida la designación del señor JORGE FRANCISCO LI NING CHAMAN en el cargo de Gerente de Políticas y Normas, con efectividad al 1 de febrero de 2018, agradeciéndole por los servicios prestados. Artículo 2°.- Designar a partir del 1 de febrero de 2018 al señor ROGER ALFREDO LOYOLA GONZALES