Fuente: Diario Oficial El Peruano.
TEXTO PAGINA: 101
101 NORMAS LEGALES Viernes 9 de enero de 2026 El Peruano / CAP Provisional presentada, los cuales están llenados correctamente, por lo que, no emiten observaciones al respecto. Por otro lado, en el numeral 7.1 del Informe Técnico N° 000304-2025-SERVIR-GDSRH, concluye que la propuesta de CAP Provisional de las 08 Unidades Ejecutoras de la DIRESA se enmarcan en las situaciones contempladas en la Directiva, otorga la OPINIÓN TÉCNICA FAVORABLE del CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL - PROVISIONAL (CAP - P) de las 08 Unidades Ejecutoras de la DIRESA, conforme señala el numeral 6.3.1.8 de la Directiva; Que, por Opinión Legal N° 066-2025-GRA/GG-ORAJ- DWJA, de fecha 29 de diciembre de 2025, la O fi cina Regional de Asesoría Jurídica del Gobierno Regional de Ayacucho, emite opinión favorable para declarar procedente la aprobación del CAP Provisional de las 08Unidades Ejecutoras que conforman a la Dirección Regional de Salud de Ayacucho para su aprobación mediante Ordenanza Regional; asimismo por Informe Técnico Nº 267-2025-GRA/GR-ORADM-OGRH de fecha 26 de diciembre de 2025, la O fi cina de Recursos Humanos del Gobierno Regional de Ayacucho, emite opinión favorable para la aprobación del Cuadro para Asignación de Personal - Provisional 2025 de las 08 Unidades Ejecutoras que conforman a la Dirección Regional de Salud Ayacucho, conforme señala el numeral 6.3.1.8 de la Directiva por el SERVIR emitidos mediante O fi cio N° 1415-2025-SERVIR-PE, suscrito por el Presidente Ejecutivo de fecha 17.12.2025 y el INFORME TÉCNICO N° 304-2025-SERVIR/GDSRH de fecha 15.12.25; igualmente mediante O fi cio N° 1993- 2025-GRA/GG-GRPPAT-SGP la Sub Gerencia de Presupuestos de la Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial emite opinión favorable para declarar procedente la aprobación del CAP Provisional de las Unidad Ejecutora 400 Salud Ayacucho de la Dirección Regional de Salud de Ayacucho para su aprobación mediante Ordenanza Regional; Que, por Informe Legal N° 0024-2025-GRA/GG- GRDS-DRSA-DAJ de fecha 19 de diciembre de 2025, el Director de la O fi cina de Asesoría Jurídica de la Dirección Regional de Salud de Ayacucho, concluye que la propuesta del Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) de las 08 Unidades Ejecutoras Salud Ayacucho que conforman a la Dirección Regional de Salud de Ayacucho, fueron elaborados de acuerdo a la normatividad vigente, y para su respectiva aprobación, elevar la propuesta del Cuadro para Asignación de Personal (CAP-P) de las 08 Unidades Ejecutoras Salud Ayacucho que conforman a la Dirección Regional de Salud de Ayacucho al Gobierno Regional de Ayacucho para su respectiva aprobación mediante Ordenanza Regional y su posterior publicación en el Diario O fi cial El Peruano; asimismo, por Informe Técnico N° 002-2025-GRA/GG-GRDS-DRSA-OEPF-OPGI de fecha 19 de diciembre de 2025, la O fi cina de Planeamiento y Gestión Institucional de la Dirección Regional de Salud de Ayacucho, concluye que se cuenta con la OPINIÓN FAVORABLE del CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL - PROVISIONAL (CAP - P) 2025 de las 08 Unidades Ejecutoras Salud Ayacucho que conforman a la Dirección Regional de Salud de Ayacucho, con la fi nalidad de que sea aprobado mediante Ordenanza Regional mediante el Consejo Regional y por consiguiente materializar el nombramiento de los profesionales, técnicos y auxiliares administrativos del Sector la Salud en el presente año; Que, la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR mediante en el OFICIO N° 1415-2025-SERVIR-P, señala que se adjunta al presente el INFORME TÉCNICO N° 304 -2025-SERVIR-GDSRH de fecha 15.12.2025, emitido por la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, que contiene la OPINIÓN TÉCNICA FAVORABLE DE SERVIR sobre dicho documento de gestión en materia de recursos humanos, de conformidad con lo establecido en el numeral 6.3.1.8 de la Directiva N° 006-2021-SERVIR/GDSRH “Elaboración del Manual del Clasi fi cador de Cargos y del Cuadro para Asignación de Personal Provisional”, aprobada mediante la Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 150-2021-SERVIR-PE1; Que, el Decreto Supremo N° 006-2025-SA, que aprueba los Lineamientos para el proceso de nombramiento del personal administrativo comprendido en el Decreto Legislativo N° 1057 del Ministerio de Salud, sus organismos públicos y los Gobiernos Regionales, autorizados por el literal r) del numeral 8.1 del artículo 8 de la Ley N° 32185, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2025. Por otro lado, la Resolución Ministerial N° 638-2025/MINSA, que aprueba el listado nominal del total del personal que resultó apto en el proceso de nombramiento autorizado en el marco del literal r) del numeral 8.1 del artículo 8 de la Ley N° 32185, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2025 y cumplieron con las condiciones y requisitos establecidos en los Lineamientos aprobados mediante Decreto Supremo N° 006-2025-SA; Que, la Ley N° 32059, Ley que autoriza el nombramiento progresivo como mínimo del veinte por ciento (20%) de los profesionales de la salud, técnicos y auxiliares asistenciales de la salud que a la entrada en vigencia del Decreto Legislativo 1153 tuvieron vínculo laboral y fueron identi fi cados en el marco de la disposición complementaria fi nal nonagésima octava de la Ley 30693; de igual forma mediante el Decreto Supremo N° 025-2019- SA, que aprueba el Reglamento de la Ley N° 30957, Ley que autoriza el nombramiento progresivo como mínimo del veinte por ciento (20%) de los profesionales de la salud, técnicos y auxiliares asistenciales de la salud que a la entrada en vigencia del Decreto Legislativo N° 1153 tuvieron vínculo laboral y fueron identi fi cados en el marco de la Disposición Complementaria Final Nonagésima Octava de la Ley N° 30693; Que, mediante la Resolución Ministerial N° 670- 2025/MINSA, que aprueba el listado nominal del total del personal que resultó apto en el proceso de nombramiento autorizado en el marco del literal t) del numeral 8.1 del artículo 8 de la Ley N° 32185, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2025 y cumplieron con las condiciones y requisitos establecidos en los Lineamientos aprobados mediante Decreto Supremo N° 014-2025- SA; Mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 000150-2021-SERVIR-P, Formalizan el acuerdo de Consejo Directivo mediante el cual se aprueba la Directiva N° 006-2021-SERVIR-GDSRH “Elaboración del Manual de Clasi fi cador de Cargos y del Cuadro para Asignación de Personal Provisional”. Asimismo, se señala en el supuesto 2 de la DIRECTIVA N° 006-2021-SERVIR-GDSRH “Elaboración del Manual de Clasi fi cador de Cargos y del Cuadro Para Asignación de Personal Provisional”. Las entidades públicas que, a través de la Ley de Presupuesto Público para el año fi scal correspondiente u otra norma sustantiva, son exceptuadas de las prohibiciones de ingreso, nombramiento, designación y contratación, pueden emplear este supuesto; debiendo contar con la información presupuestal que justi fi que la creación e incremento de cargos o posiciones; En el marco de lo establecido en el punto 6.2.3. numeral 6.2.3.5. de la DIRECTIVA N° 006-2021-SERVIR- GDSRH “La O fi cina de Recursos Humanos o la que haga las veces, debe trasladar el informe técnico, y los respectivos formatos, a la OPP o la que haga las veces a fi n de obtener opinión técnica en lo referido al alineamiento de cargos con los órganos y las unidades orgánicas de la estructura orgánica vigente de la entidad” y demás indicaciones establecidos en los numerales señalados, en ese sentido, el proyecto del Cuadro para Asignación de Personal Provisional cumple con lo establecido en la normatividad vigente. Asimismo, los cargos contenidos en el anteproyecto del CAP Provisional 2025, se encuentran consignados en el Manual de Clasi fi cación de Cargos (MCC) del Ministerio de Salud, aprobado mediante la Resolución Secretarial N° 230-2022/MINSA, y sus modi fi catorias que aprueba el Manual de Clasi fi cación de Cargos del Ministerio de Salud. Por lo que, en uso de las facultades y atribuciones conferidas por la Ley N° 27680, Ley de Reforma Constitucional; Ley N° 27783, Ley de Bases de la Descentralización; Ley N° 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales y sus modi fi catorias; el Reglamento Interno del Consejo Regional aprobado por Ordenanza Regional N° 003-2012-GRA/CR, y demás normas conexas; el Consejo Regional de Ayacucho con el voto