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NORMAS LEGALES El Peruano Lima, miércoles 15 de agosto de 2012 472708 (MOF) para el cumplimiento efectivo de las funciones administrativas, establecer un ordenamiento y uso racional de los cargos en función a los requisitos mínimos exigidos para su desempeño, así como la adecuada ejecución de procesos técnicos de personal; Que, mediante Resolución Ministerial Nº 057-2005- PRODUCE, se aprobó la Clasifi cación de Cargos del Ministerio de la Producción, modifi cada por Resolución Ministerial 318-2006-PRODUCE, Resolución Ministerial 025-2009-PRODUCE, Resolución Ministerial 257- 2009-PRODUCE y Resolución Ministerial 092-2011- PRODUCE; Que, en atención a las consideraciones expuestas, resulta necesario aprobar el nuevo Manual de Clasifi cación de Cargos del Ministerio de la Producción; Con el visado de la Secretaría General, y las Ofi cinas Generales de Planeamiento y Presupuesto, de Recursos Humanos y de Asesoría Jurídica; y, De conformidad con lo dispuesto en la Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; el Decreto Supremo Nº 043-2004-PCM que aprueba los Lineamientos para la Elaboración del Cuadro para Asignación de Personal – CAP de la Entidades de la Administración Pública; el Decreto Legislativo Nº 1047 que aprueba la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de la Producción; y, la Resolución Ministerial Nº 343-2012-PRODUCE, que aprueba el Reglamento de Organización y Funciones (ROF) del Ministerio de la Producción; SE RESUELVE: Artículo 1.- Aprobar el Manual de Clasifi cación de Cargos Aprobar el Manual de Clasifi cación de Cargos del Ministerio de la Producción que, como anexo, constituye parte integrante de la presente Resolución Ministerial. Artículo 2.- Publicación El Manual de Clasifi cación de Cargos del Ministerio de la Producción, aprobado por el artículo 1º de la presente Resolución Ministerial, será publicado en el Portal del Estado Peruano (www.peru.gob.pe) y en el Portal Institucional del Ministerio de la Producción (www. produce.gob.pe). Artículo 3.- Vigencia La presente Resolución Ministerial entrará en vigencia a partir de la fecha de suscripción de la resolución. Artículo 4.- Derogación Dejar sin efecto la Resolución Ministerial Nº 057-2005- PRODUCE y sus modifi catorias. Regístrese, comuníquese y publíquese. GLADYS TRIVEÑO CHAN JAN Ministra de la Producción 828092-1 Aprueban el Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 374-2012-PRODUCE Lima, 14 de agosto de 2012 CONSIDERANDO: Que, mediante Resolución Ministerial Nº 103-2012- PRODUCE se actualizó el Cuadro para Asignación de Personal del Ministerio de la Producción, sobre la base de la Resolución Suprema Nº 021-2009-PRODUCE que aprobó el Cuadro para Asignación de Personal del Ministerio de la Producción y actualizaciones y modifi catorias; Que, el Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio de la Producción, es un documento de gestión institucional que contiene los cargos defi nidos y aprobados por el Sector sobre la base de su estructura orgánica; Que, la Septuagésima Tercera Disposición Complementaria Final de la Ley Nº 29812 - Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2012, facultó al Ministerio de la Producción a reestructurar su organización y modifi car sus documentos de gestión mediante Resolución Ministerial, en un plazo no mayor al primer trimestre del año 2012, con el objeto de mejorar la efi ciencia y efi cacia de sus procesos internos; Que, mediante Resolución Ministerial Nº 343-2012- PRODUCE se aprobó el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de la Producción, incorporándose una nueva estructura orgánica y administrativa; Que, en tal sentido, se requiere aprobar un nuevo Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio de la Producción, que refl eje los cargos en base a la nueva estructura orgánica aprobada; Con el visado de las Ofi cinas Generales de Administración, Asesoría Jurídica y de Planeamiento y Presupuesto; y, De conformidad con lo dispuesto en la Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley Nº 27658, Ley Marco de Modernización de la Gestión del Estado y modifi catorias; Ley Nº 29812, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2012, el Decreto Supremo Nº 043-2004-PCM que aprueba los Lineamientos para la Elaboración del Cuadro para Asignación de Personal – CAP; y la Resolución Ministerial Nº 343-2012-PRODUCE, que aprueba el Reglamento de Organización y Funciones - ROF del Ministerio de la Producción; SE RESUELVE: Artículo 1º.- Aprobación del CAP del Ministerio de la Producción Aprobar el Cuadro para Asignación de Personal - CAP del Ministerio de la Producción, conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución. Artículo 2º.- Publicación del CAP del Ministerio de la Producción El Cuadro para Asignación de Personal – CAP del Ministerio de la Producción aprobado por el artículo 1º de la presente Resolución Ministerial, será publicado en el Portal del Estado Peruano (www.peru.gob.pe) y en el Portal Institucional del Ministerio de la Producción (www. produce.gob.pe). Artículo 3º.- Vigencia La presente Resolución Ministerial entrará en vigencia a partir de la fecha de su suscripción. Artículo 4º.- Derogación Dejar sin efecto la Resolución Suprema Nº 021- 2009-PRODUCE, Resolución Ministerial Nº 372-2011- PRODUCE, Resolución Ministerial Nº 103-2012- PRODUCE y las demás disposiciones que se opongan a la presente resolución. Regístrese, comuníquese y publíquese. GLADYS TRIVEÑO CHAN JAN Ministra de la Producción 828092-2 Encargan funciones de Secretaria Técnica y designan miembros titulares y suplentes de las áreas especializadas de Pesquería y de Industria, del Consejo de Apelación de Sanciones del Ministerio RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 375-2012-PRODUCE Lima 14 de agosto de 2012 CONSIDERANDO: Que, por Decreto Supremo N° 010-2006-PRODUCE se aprobó el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de la Producción; Que, conforme lo establecido en la Septuagésima Tercera Disposición Complementaria de la Ley N° 29812, Ley del Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2012, se faculta al Ministerio de la Producción,