Norma Legal Oficial del día 29 de mayo del año 2016 (29/05/2016)

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TEXTO DE LA PÁGINA 11

El Peruano / Domingo 29 de mayo de 2016

NORMAS LEGALES

588237

ORGANISMOS TECNICOS ESPECIALIZADOS

Artículo Segundo.- Publicar en el diario oficial El Peruano y en el Portal Institucional de SERVIR la presente Resolución. Regístrese, comuníquese y publíquese. JUAN CARLOS CORTÉS CARCELÉN Presidente Ejecutivo 1385994-1

AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
Formalizan modificación de denominación de cargo de destino aprobado por Res. N° 216-2014-SERVIR-PE
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 087-2016-SERVIR-PE Lima, 23 de mayo de 2016 VISTO, el Informe Nº 056-2016-SERVIR/GDGP de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, y; CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Supremo Nº 030-2009-PCM se aprobó el Reglamento del Régimen Laboral de los Gerentes Públicos creado por el Decreto Legislativo Nº 1024; Que, el citado Reglamento establece en su artículo 11º que la Autoridad Nacional del Servicio Civil definirá, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva, previo acuerdo del Consejo Directivo, los cargos de dirección o de gerencia de mando medio de destino, susceptibles de asignación de Gerentes Públicos, en el marco de lo establecido en el artículo 8º del Decreto Legislativo Nº 1024; Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 216-2014-SERVIR-PE de fecha 13 de octubre de 2014 se aprobó el cargo de destino de Gerente de la Gerencia de Administración y Finanzas del Órgano Desconcentrado Zona Registral Nº XII ­ Sede Arequipa, conforme al acuerdo de adoptado por el Consejo Directivo en la sesión Nº 034-2014; Que, según los instrumentos de gestión que se adjuntan en el Oficio Nº 685-2016-SUNARP/OGRH-SG, de fecha 11 de abril de 2016, de la Superintendencia Nacional de los Registros Públicos se advierte que existe un cambio en la denominación del cargo de destino señalado en el párrafo anterior; Que, atendiendo a lo informado por la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, corresponde emitir la resolución respectiva conforme al Acuerdo adoptado por el Consejo Directivo en la Sesión Nº 012-2016 de fecha 12 de mayo de 2016, de conformidad con el artículo 8º del Decreto Legislativo Nº 1024 concordante con el artículo 11º del Reglamento; Con la visación de la Gerencia General, de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública y de la Oficina de Asesoría Jurídica; De conformidad con el literal o) del artículo 10º del Reglamento de Organización y Funciones de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 062-2008-PCM y modificatorias; SE RESUELVE: Artículo Primero.- Formalizar, a partir del 12 de mayo de 2016, la modificación de la denominación del cargo de destino aprobado por Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 216-2014-SERVIR-PE, en el extremo referido al cargo de Gerente de la Gerencia de Administración y Finanzas del Órgano Desconcentrado Zona Registral Nº XII ­ Sede Arequipa de la Superintendencia Nacional de los Registros Públicos, quedando como se indica a continuación:
ENTIDAD SOLICITANTE CARGO DE DESTINO

SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE ADUANAS Y DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA
Aprueban Clasificador de Cargos considerados como Empleados de Confianza y Cargos Directivos de la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria - SUNAT
RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA Nº 125-2016/SUNAT Lima, 27 de mayo de 2016 VISTO El Informe Técnico N.° 38-2016-SUNAT/8A0100 emitido por la Oficina de Planificación y Organización de Recursos Humanos de la Intendencia Nacional de Recursos Humanos, que sustenta la aprobación del Clasificador de Cargos considerados como Empleados de Confianza y Cargos Directivos de la SUNAT. CONSIDERANDO: Que mediante la Ley N.° 29816, Ley de Fortalecimiento de la SUNAT, se establecieron las normas y disposiciones requeridas para el fortalecimiento de la SUNAT con la finalidad de mejorar su labor en relación con la lucha contra la evasión y elusión tributaria; el contrabando y el tráfico ilícito de mercancías; la facilitación del comercio exterior; la ampliación de la base tributaria y el crecimiento sostenido de la recaudación fiscal; Que la Primera Disposición Complementaria Transitoria de la referida Ley señala que la SUNAT deberá implementar las medidas que resulten necesarias para mejorar la productividad y rendimiento de sus trabajadores y que en sus planes y programas deberá contemplar los mecanismos necesarios para mejorar la eficiencia y eficacia de sus procesos internos; Que asimismo, la Octogésima Tercera Disposición Complementaria Final de la Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2014, Ley N.° 30114, faculta a la SUNAT a aprobar, mediante resolución de su Titular, sus documentos de gestión y organización interna, pudiendo para dicho efecto, utilizar denominaciones y criterios de diseño y estructura distintos a los previstos en las normas que regulan la elaboración y aprobación de sus documentos de gestión; Que mediante Resolución de Superintendencia N.° 204-2012/SUNAT se aprobó el Clasificador de Cargos considerados como Empleados de Confianza y Cargos Directivos de la SUNAT, el cual ha tenido diversas modificaciones; Que conforme se indica en el Informe Técnico N.° 38-2016-SUNAT/8A0100 emitido por la Oficina de Planificación y Organización de Recursos Humanos de la Intendencia Nacional de Recursos Humanos, resulta necesario consolidar en un solo texto todas las modificaciones efectuadas al Clasificador de Cargos considerados como Empleados de Confianza y Cargos Directivos de la SUNAT;

Superintendencia Nacional de Jefe de Unidad de Administración de la Unidad los Registros Públicos de Administración de la Zona Registral Nº XII Sede Arequipa