Norma Legal Oficial del día 15 de diciembre del año 2017 (15/12/2017)
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TEXTO DE LA PÁGINA 35
El Peruano / Viernes 15 de diciembre de 2017
NORMAS LEGALES
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Trabajadores y Pensionistas Pesqueros, Ley Nº 30003, y de otros regímenes previsionales a cargo del Estado, que le sean encargados por Ley; Que, mediante Resolución Ministerial Nº 174-2013EF/10, modificada por Decreto Supremo Nº 258-2014-EF, se aprueba el Reglamento de Organización y Funciones - ROF de la ONP, el cual contiene la nueva estructura orgánica y dispone el ordenamiento e identificación de los distintos órganos de la Entidad; Que, la Tercera Disposición Complementaria Transitoria de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, señala que la citada Ley y su Reglamento establecen las reglas, procesos y metodología que deben seguir las entidades seleccionadas para el traspaso al régimen del Servicio Civil; Que, mediante Resolución Jefatural Nº 013-2014-JEFATURA/ONP se conforma la Comisión de Tránsito al Régimen del Servicio Civil encargada de impulsar en la ONP el proceso de tránsito que consta de cuatro etapas: 1) Preparación de la Entidad, 2) Análisis situacional de la entidad, 3) Aplicación de las mejoras internas, e 4) Implementación del nuevo régimen; Que, la Oficina de Normalización Previsional (ONP) ha concluido las dos primeras etapas del tránsito al régimen del Servicio Civil, encontrándose en la tercera etapa "Aplicación de la mejora interna", por ende, corresponde establecer los puestos necesarios y los perfiles de dichos puestos, acorde con las funciones que deban desempeñar, de conformidad a lo señalado en el literal d) del numeral III) del punto 3. del documento "Lineamientos para el tránsito de una entidad pública al régimen del Servicio Civil" cuya aprobación se formaliza mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 034-2017-SERVIR/PE, para lo cual se debe aprobar el Manual de Perfiles de Puestos de la entidad; Que, al haberse aprobado la Actualización del Informe Final de Dotación de la ONP, conforme a la Resolución de Gerencia General Nº 378-2017-GG/ ONP, corresponde aprobar el Manual de Perfiles de Puestos de la entidad, cuya propuesta elaborada por la Oficina de Recursos Humanos, validada y visada por los Órganos y Unidades Orgánicas competentes de la ONP, fue remitido a la Autoridad Nacional del Servicios Civil SERVIR, mediante Oficio Nº 8712017-GG/ONP de fecha 15 de noviembre de 2017, solicitando su opinión favorable como ente rector del Sistema de Gestión de Recursos Humanos; Que, la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR mediante Oficio Nº 1916-2017-SERVIR/PE remite el Informe Nº 321-2017-SERVIR/GDSRH, que constituye la opinión técnica previa de SERVIR y que brinda opinión favorable al Proyecto del Manual de Perfiles de Puestos de la ONP; Que, de acuerdo al literal j) del artículo IV del Título Preliminar del Reglamento General de la Ley del Servicio Civil, aprobado por Decreto Supremo Nº 0402014-PCM, para efectos del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos se entiende que el Titular de la entidad es la máxima autoridad administrativa de una entidad pública, siendo que, conformidad con el artículo 10 del Reglamento de Organización y Funciones de la ONP, la Gerencia General es la máxima autoridad administrativa; De conformidad a lo dispuesto en la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, y su Reglamento General aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM; y en uso de las facultades conferidas en el artículo 6 de la Ley Nº 28532 y los artículos 10 y 11 del Reglamento de Organización y Funciones de la ONP, aprobado mediante Resolución Ministerial Nº 174-2013-EF/10 y su modificatoria; SE RESUELVE: Artículo Primero.- APROBAR el Manual de Perfiles de Puesto de la Oficina de Normalización Previsional (ONP) que como anexo forma parte de la presente resolución. Artículo Segundo.- DISPONER que la presente
Resolución sea puesta en conocimiento de la Oficina de Planeamiento, Presupuesto y Evaluación de la Gestión, Oficina de Ingeniería de Procesos, Oficina de Administración, Oficina de Recursos Humanos y de los servidores de la Entidad. Regístrese y comuníquese. CARLOS MIGUEL PUGA POMAREDA Oficina de Normalización Previsional Gerente General 1596506-1
PODER JUDICIAL
CONSEJO EJECUTIVO DEL PODER JUDICIAL
Autorizan participación de jueces, funcionaria y servidores judiciales de la Corte Superior de Justicia de Ventanilla en pasantía que se realizará en Ecuador
RESOLUCIÓN ADMINISTRATIVA Nº 172-2017-P-CE-PJ Lima, 11 de diciembre de 2017 VISTOS: El Oficio Nº 1255-2017-P-CSJVENTANILLA/PJ, cursado por la Presidenta de la Corte Superior de Justicia de Ventanilla; el Oficio Nº 4257-2017-CIJ/PJ, remitido por Director del Centro de Investigaciones Judiciales; y el correo electrónico de la Secretaría General de la Gerencia General del Poder Judicial. CONSIDERANDO: Primero. Que la Presidenta de la Corte Superior de Justicia de Ventanilla solicita que jueces, funcionaria y servidores de la citada Corte Superior, realicen una pasantía al Consejo de la Judicatura de Quito, República de Ecuador. Segundo. Que, al respecto, el Director del Centro de Investigaciones Judiciales emite informe favorable a la pasantía solicitada por la Corte Superior de Justicia de Ventanilla, que se realizará del 12 al 16 de diciembre del presente año; la cual será incorporada al Plan Nacional de Capacitación del Poder Judicial del presente año. Tercero. Que el objetivo de la pasantía es fomentar la reflexión y el intercambio de experiencias sobre las necesidades de mejora del despacho judicial en materia penal; reforzando las capacidades de los jueces y personal con las siguientes actividades: a) Clases presenciales, b) Visitas guiadas a los Tribunales encargados de tramitar procesos penales, c) Visualización de audiencias penales, d) Conocimiento del procedimiento y trámite de las áreas de gestión; y e) Adiestramiento en cuanto a la lógica del sistema y organización, con la finalidad de realizar los cambios necesarios y optimizar la forma de trabajo en la Corte Superior de Justicia de Ventanilla, tomando como referente los órganos judiciales y administrativos del Consejo de la Judicatura de Quito, República de Ecuador. Cuarto. Que, resulta de interés institucional participar en actividades donde se van adquirir experiencias de la administración de justicia de otros países, lo que contribuirá a mejorar e innovar el sistema judicial nacional y redundará en un mejor servicio de impartición de justicia. En tal sentido, se ha designado a jueces, funcionaria y