Norma Legal Oficial del día 09 de marzo del año 2006 (09/03/2006)


Si dese vizualizar el documento entero como pdf click aqui.

TEXTO DE LA PÁGINA 18

Pag. 314280

NORMAS LEGALES

MORDAZA, jueves 9 de marzo de 2006

aprobado mediante Decreto Supremo Nº 004-2005-IN de 22 de MORDAZA de 2005; SE RESUELVE: Articulo 1º.- Aprobar la Directiva Nº 002-2006-IN0305 - Normas para Asegurar y Garantizar la Neutralidad de los Empleados Publicos Civiles del Ministerio del Interior y del Personal de la Policia Nacional del Peru durante el MORDAZA Electoral General del ano 2006. Articulo 2º.- Disponer que la Secretaria General difunda la Directiva aprobada por la presente Resolucion a todas las Direcciones y Oficinas Generales del Ministerio del Interior y proceda a publicarla en el MORDAZA del Ministerio del Interior. Articulo 3º.- Disponer que la Direccion General de la Policia Nacional del Peru difunda la precitada Directiva a todas las dependencias policiales. Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA MORDAZA TOMASIO Ministro del Interior

V. DISPOSICIONES GENERALES A. El Ministerio del Interior declara y garantiza la absoluta neutralidad de todos los empleados publicos civiles y del personal de la Policia Nacional del Peru en el MORDAZA electoral general a desarrollarse en el ano 2006. Para tal efecto, se dispone que todo el personal civil y de la Policia Nacional del Peru MORDAZA mencionado tiene la obligacion de velar por el desarrollo de un MORDAZA electoral sin interferencias ni presiones, que permita que los ciudadanos expresen sus preferencias electorales en forma autentica, espontanea y libre dentro del MORDAZA legal establecido en las leyes de la materia. B. Los empleados publicos civiles del Ministerio del Interior y el personal de la Policia Nacional del Peru tienen la obligacion, durante el MORDAZA electoral general del ano 2006, de observar y respetar los siguientes principios: 1. Legalidad, para asegurar la aplicacion de la legislacion vigente y garantizar que se apliquen las limitaciones que sobre actuacion politica establece la ley. 2. Transparencia, para garantizar una actuacion publica que no admite guardar reserva sino en aquellos casos dispuestos por la ley. 3. Imparcialidad y neutralidad, para asegurar que no se actue a favor o en contra de las organizaciones politicas o de los candidatos que participan en el MORDAZA electoral, utilizando para ello el poder derivado de su cargo. 4. Equidad, para asegurar que quienes participen en el MORDAZA electoral tengan las mismas oportunidades dentro del MORDAZA legal y frente a las garantias que debe dar el Estado a todos los ciudadanos para el ejercicio del derecho de participacion politica. C. Para los efectos de la aplicacion de la presente directiva se entiende por empleados publicos civiles del Ministerio del Interior a los siguientes: 1. Funcionarios Publicos: Ministro del Interior, Prefectos, Subprefectos, Gobernadores y Tenientes Gobernadores. 2. Empleados de Confianza: Viceministro del Interior, Secretario General, Asesores del Gabinete de Asesores de la Alta Direccion, Directores Generales y Funcionarios de nivel equivalente, Directores y Subdirectores que ocupen un cargo declarado de confianza. 3. Servidores Publicos: a. b. c. d. e. Directores Subdirectores Profesionales Tecnicos Auxiliares.

DIRECTIVA Nº 002-2006-IN-0305 NORMAS PARA ASEGURAR Y GARANTIZAR LA NEUTRALIDAD DE LOS EMPLEADOS PUBLICOS CIVILES DEL MINISTERIO DEL INTERIOR Y DEL PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL DEL PERU DURANTE EL MORDAZA ELECTORAL GENERAL DEL ANO 2006 I. OBJETO A. Garantizar una conducta neutral y transparente de los empleados publicos civiles (funcionarios publicos, empleados de confianza, servidores publicos, contratados bajo el regimen del Decreto Legislativo Nº 276), contratados por servicios no personales y consultores del Ministerio del Interior, asi como del personal de la Policia Nacional del Peru durante el MORDAZA electoral general del ano 2006. B. Asegurar que no se utilicen los recursos del Estado a favor o en contra de una organizacion politica o candidatos durante el MORDAZA electoral general del ano 2006. II. FINALIDAD A. Contar con un instrumento normativo que no permita el desarrollo de actividades politicas partidarias dentro de las instalaciones de las distintas dependencias del Ministerio del Interior en perjuicio del cumplimiento del desempeno laboral. B. Asegurar el uso de los bienes y recursos materiales y financieros del Ministerio del Interior de conformidad a la legislacion vigente sobre la materia. III. ALCANCE El cumplimiento de la presente Directiva corresponde a todo el personal de empleados publicos civiles del Ministerio del Interior y del personal de la Policia Nacional del Peru. IV. BASE LEGAL A. Constitucion Politica del Peru. B. Codigo Penal. C. Ley de Bases de la MORDAZA Administrativa y de Remuneraciones del Sector Publico - Decreto Legislativo Nº 276 y sus modificatorias. D. Ley Organica de Elecciones, Ley Nº 26859. E. Ley del Codigo de Etica de la Funcion Publica, Ley Nº 27815. F. Ley MORDAZA del Empleo Publico, Ley Nº 28175. G. Ley de Reforma de los articulos 31º y 34º de la Constitucion Politica del Peru, Ley Nº 28480. H. Decreto Supremo Nº 005-90-PCM, Reglamento de la Ley de la MORDAZA Administrativa. I. Decreto Supremo Nº 033-2005-PCM, Reglamento de la Ley del Codigo de Etica de la Funcion Publica.

4. Contratados bajo el regimen del Decreto Legislativo Nº 276 y sus modificatorios. 5. Contratados por Servicios No Personales y Consultores. D. Para los efectos de la aplicacion de la presente directiva se entiende por personal de la Policia Nacional del Peru a todo el personal comprendido en el articulo 26º de la Ley de la Policia Nacional del Peru, Ley Nº 27238 y sus modificatorias. VI. DISPOSICIONES ESPECIFICAS A. Los empleados publicos civiles del Ministerio del Interior y de la Policia Nacional del Peru estan prohibidos, bajo responsabilidad, de realizar proselitismo politico y cualquier actividad politica partidaria o electoral, dentro del horario de trabajo y mientras permanezcan en los locales institucionales. Dicha prohibicion comprende tambien a las comisiones de servicio dentro y fuera de su centro de laboral, permisos sin goce de remuneraciones. Igualmente, en dichas oportunidades, no podran asistir a ningun comite

Deseo borrar mis datos personales que aparecen en esta página.