TEXTO PAGINA: 21
NORMAS LEGALES El Peruano Lima, domingo 25 de octubre de 2009 405087 ORGANISMOS TECNICOS ESPECIALIZADOS OFICINA DE NORMALIZACION PREVISIONAL Aprueban nuevo Clasificador de Cargos de la ONP RESOLUCIÓN JEFATURAL Nº 195-2009-JEFATURA/ONP Lima, 21 de octubre de 2009 VISTOS: Los Informes Nº 073-2009-OPP/ONP y Nº 013-2009- OAD/ONP, referidos a la modifi cación del Clasifi cador de Cargos de la Ofi cina de Normalización Previsional – ONP aprobado mediante Resolución Jefatural Nº 079-2008-JEFATURA/ONP de fecha 30 de abril de 2008, en cuanto a los requisitos mínimos e inclusión de competencias genéricas para acceder a determinados cargos; CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Ley Nº 25967, modifi cado por la Ley Nº 26323, se crea la Ofi cina de Normalización Previsional – ONP, reestructurada integralmente a través de la Ley Nº 28532, reglamentada a través del Decreto Supremo No 118-2006-EF, y defi nida como un Organismo Público del Sector Economía y Finanzas, que tiene a su cargo la administración del Sistema Nacional de Pensiones a que se refi ere el Decreto Ley Nº 19990, así como del Régimen de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, Decreto Ley Nº 18846; y de otros regímenes previsionales a cargo del Estado, que le sean encargados, conforme a ley; Que, en aplicación de la Segunda Disposición Transitoria de la Ley Nº 29158 - Ley Orgánica del Poder Ejecutivo, el Decreto Supremo Nº 034-2008-PCM ha califi cado a la ONP como Organismo Público Técnico Especializado; Que, en la Ley Nº 28532, Ley que establece la reestructuración integral de la ONP, se estipula como una de las funciones de la Entidad, reconocer, declarar, califi car, verifi car, otorgar, liquidar y pagar derechos pensionarios de los regímenes previsionales que administra y de los que se le encarguen; Que, mediante el Decreto Supremo Nº 027-2008-EF se aprobó el Reglamento de Organización y Funciones de la ONP – ROF, en cuyo artículo 43º, literal l) se establece que es función de la Unidad de Recursos Humanos de la Ofi cina de Administración defi nir los perfi les de los puestos de trabajo del personal de la Institución, en coordinación con los responsables de las diferentes unidades orgánicas; Que, asimismo en el artículo referido en el considerando precedente se señalan adicionalmente como funciones de la Unidad de Recursos Humanos de la Ofi cina de Administración, entre otras, la administración de los procesos de selección, contratación, evaluación y promoción del personal de la Institución; Que, en el inciso p) del artículo 27º del ROF, se dispone que corresponde a la Ofi cina de Planeamiento y Presupuesto elaborar y proponer la aprobación del Clasifi cador de Cargos Institucional en coordinación con la Unidad de Recursos Humanos; Que, mediante Resolución Jefatural Nº 079-2008- JEFATURA/ONP de fecha 30 de abril de 2008, se aprobó el Clasifi cador de Cargos de la ONP, el mismo que establece los Niveles o Grupos Ocupacionales de los trabajadores de la Institución, teniendo en cuenta el grado de responsabilidad y complejidad de las funciones de cada puesto, acorde con la Ley Nº 28175, Ley Marco del Servicio Civil – LMSC y el Texto Único Ordenado del Decreto Legislativo Nº 728, Ley de Competitividad y Productividad Laboral, aprobado por Decreto Supremo Nº 003-97-TR – LCPL, según la estructura de la misma, establecida en el ROF; Que, asimismo en el Clasifi cador de Cargos se aprueban los requisitos mínimos con los que deberán contar los trabajadores para el desempeño de cada cargo; Que, en el numeral 3 del Clasifi cador de Cargos, “Resultados Esperados” se señala que con la implantación del proceso de clasifi cación de cargos se pretende facilitar la ejecución de los procesos de reclutamiento y selección de personal, entre otros; Que, posteriormente a la aprobación del Clasifi cador de Cargos vigente se han emitido normas de gestión y relativas al Sistema de Recursos Humanos, así como mediante la Resolución Suprema Nº 087-2008-EF, se aprobó el Cuadro para Asignación de Personal de la ONP – CAP, vigente a partir del 25 de octubre de 2008, en el cual, conforme a la estructura aprobada por el ROF se establecen los cargos para cada órgano de la Institución, así como la creación de nuevas plazas y cargos; Que, conforme a lo mencionado en el Informe Nº 013- 2009-OAD/ONP, al haber sido defi nidas las competencias genéricas que se requieren para el desempeño de los cargos institucionales, se propone incluir éstas en el Clasifi cador de Cargos, como parte de los requisitos mínimos para acceder al cargo, de tal forma que se complementen con la experiencia laboral y conocimientos que se requieren para el desarrollo de las funciones Institucionales; Que, asimismo, en el citado Informe se propone la modifi cación del Clasifi cador de Cargos Institucional para facilitar la participación de postulantes en los procesos de reclutamiento y selección, por lo que resulta necesario modifi car los requisitos mínimos sobre experiencia laboral; Que, por otro lado, el referido informe señala que el Clasifi cador de Cargos aprobado por la Resolución Jefatural Nº 079-2008-JEFATURA/ONP, establece requisitos para el acceso a determinados cargos, cuya designación no corresponde a esta Entidad; Que, mediante Informe Nº 073-2009-OPP/ONP, la Ofi cina de Planeamiento y Presupuesto, de acuerdo al ámbito de su competencia, ha expresado su conformidad a la modifi cación planteada por la Ofi cina de Administración; Que, en tal sentido resulta necesaria la modifi cación integral del Clasifi cador de Cargos Institucional, aprobándose nuevos requisitos que se adapten a la realidad del mercado laboral del país y a las necesidades institucionales; Estando a lo expuesto por la Ley Nº 28532, a las disposiciones señaladas en el Reglamento de Organización y Funciones de la ONP, aprobado por el Decreto Supremo Nº 027-2008-EF, y a la Resolución Suprema Nº 075-2006-EF modifi cada por la Resolución Suprema Nº 041-2007- EF; SE RESUELVE: Artículo Primero.- DEROGAR la Resolución Jefatural Nº 079-2008-JEFATURA/ONP, que aprobó el Clasifi cador de Cargos de la Ofi cina de Normalización Previsional, modifi cado por la Resolución Jefatural Nº 114-2009- JEFATURA/ONP. Artículo Segundo.- APROBAR el nuevo Clasifi cador de Cargos de la Ofi cina de Normalización Previsional – ONP, que forma parte integrante de la presente Resolución Jefatural. Artículo Tercero.- DISPONER la publicación de la presente Resolución en el Diario Ofi cial El Peruano, debiendo el Clasifi cador de Cargos y sus anexos publicarse en el portal electrónico de la entidad (www. onp.gob.pe), en la misma fecha de su publicación ofi cial