Norma Legal Oficial del día 16 de febrero del año 2014 (16/02/2014)

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TEXTO DE LA PÁGINA 59

El Peruano MORDAZA 16 de febrero de 2014

517105
GERENTE PUBLICO
CARGOS DE DESTINO

ENTIDAD SOLICITANTE

CARGO

ENTIDAD DE DESTINO

Ministerio de Jefe de la Unidad Territorial de MORDAZA del Programa Desarrollo e Inclusion Nacional de Alimentacion Escolar Qali Warma Social

Ministerio de Desarrollo MORDAZA MORDAZA MORDAZA Jefe de la Oficina Gallo General de Planeamiento e Inclusion Social y Presupuesto

Articulo Segundo.- Publicar en el diario oficial El Peruano y en el MORDAZA Institucional de SERVIR la presente Resolucion. Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA MORDAZA CORTES CARCELEN Presidente Ejecutivo 1050806-1

Articulo Segundo.- El vinculo laboral especial con el Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social, se iniciara una vez cumplidas las formalidades a cargo de la referida entidad de destino. Articulo Tercero.- Publicar en el Diario Oficial El Peruano y en el MORDAZA Institucional de SERVIR la presente Resolucion. Registrese, comuniquese y publiquese.

Asignan Gerente Publico en el cargo de Jefe de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto del Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social
RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 022-2014-SERVIR-PE MORDAZA, 13 de febrero de 2014 VISTOS, el Informe Nº 017-2014-SERVIR/GDGP de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Publica y el Acta de Comite de Gerentes Nº 01-2014; y, CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Legislativo Nº 1024 se crea y regula el Cuerpo de Gerentes Publicos, al que se incorporan profesionales altamente capaces, seleccionados en procesos competitivos y transparentes, para ser destinados a entidades del Gobierno Nacional, Gobiernos Regionales y Gobiernos Locales, que asi lo requieran a la Autoridad Nacional del Servicio Civil; Que, el articulo 12º del Reglamento del Regimen Laboral del Cuerpo de Gerentes Publicos, aprobado por el Decreto Supremo Nº 030-2009-PCM, dispone que los candidatos que se hubieren incorporado al Cuerpo de Gerentes Publicos seran asignados a un cargo de destino siempre que cuenten con vacantes; Que, mediante Resolucion de Presidencia Ejecutiva Nº 078-2009-ANSC-PE, el senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA Gallo fue incorporado al Cuerpo de Gerentes Publicos; Que, mediante Oficio Nº 012-2014-MIDIS/DM, el Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social, solicita la asignacion de un Gerente Publico para ocupar el cargo de Jefe de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto de la mencionada entidad; Que, el Consejo Directivo en su sesion Nº 004-2014 aprobo la asignacion del Gerente Publico MORDAZA MORDAZA MORDAZA Gallo al cargo de Jefe de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto del Ministerio de Desarrollo e Inclusion Social, dicho cargo de destino fue aprobado por Resolucion de Presidencia Ejecutiva Nº 052-2013SERVIR-PE; Que, conforme al Memorandum Nº 017-2014-SERVIR/ GG-OPP la asignacion senalada en el parrafo anterior cuenta con disponibilidad presupuestal; Con la visacion de la Gerencia General, de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Publica y de la Oficina de Asesoria Juridica; De conformidad con el Decreto Legislativo Nº 1024, el Decreto Supremo Nº 030-2009-PCM; y en uso de las facultades establecidas en el Reglamento de Organizacion y Funciones de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 062-2008-PCM y modificatorias; SE RESUELVE: Articulo Primero.- Asignar al Gerente Publico que se senala a continuacion a la entidad y cargo de destino segun el detalle siguiente:

MORDAZA MORDAZA CORTES CARCELEN Presidente Ejecutivo 1051198-1

Formalizan fecha para realizar evaluacion de operadores censados y no evaluados del Sistema Nacional de Inversion Publica, para los niveles del gobierno nacional, regional y local
RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 024-2014-SERVIR/PE MORDAZA, 14 de febrero de 2014 Visto, el Informe Nº 008-2014-SERVIR/GDCRSC de la Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil; y, CONSIDERANDO: Que, con Resolucion de Presidencia Ejecutiva Nº 0582010-SERVIR/PE se aprobo la Directiva Nº 001-2010SERVIR/GDCR ""Directiva que regula el desarrollo de los diagnosticos de conocimientos de las personas al servicio del Estado de los Sistemas Administrativos del Estado"; Que, mediante Resolucion de Presidencia Ejecutiva Nº 130-2013-SERVIR/PE se aprobo la Directiva Nº 001-2013SERVIR/GDCRSC "Directiva que regula el desarrollo del Diagnostico de conocimientos de las personas al servicio del Estado del Sistema Nacional de Inversion PublicaSNIP"; Que, la Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, organo encargado de la gestion de los subsistemas de desarrollo de capacidades y evaluacion del desempeno, en coordinacion con la Direccion General de Politica de Inversiones del Ministerio de Economia y Finanzas ha determinado la necesidad de evaluar a los operadores del SNIP censados y no evaluados, los cuales representan el 39% de los operadores registrados; Que, en ese sentido, la Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, en el MORDAZA de la gestion del rendimiento, con el documento de visto propone el 20 de febrero de 2014, como nueva fecha para la evaluacion de los operadores del SNIP no evaluados; Con la visacion de la Gerencia General, de la Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil y de la Oficina de Asesoria Juridica; De conformidad al Decreto Legislativo Nº 1023 y en uso de las facultades establecidas en el Reglamento de Organizacion y Funciones de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 062-2008-PCM y modificatorias; SE RESUELVE: Articulo 1º.- Formalizar la fecha para realizar la evaluacion de operadores censados y no evaluados del Sistema Nacional de Inversion Publica, para los niveles del gobierno nacional, regional y local, programandose para el 20 de febrero de 2014, la realizacion del diagnostico de conocimientos.