Norma Legal Oficial del día 08 de abril del año 2004 (08/04/2004)
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TEXTO DE LA PÁGINA 35
MORDAZA, jueves 8 de MORDAZA de 2004
NORMAS LEGALES
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tunidad, debera establecerse el monto al cual ascenderia los adeudos correspondientes al Fondo del Pensiones. ........................................................................... Firma y Sello del Responsable de la Entidad Cargo o funcion Nombre de la entidad INDICACIONES IMPORTANTES: - En el caso que el ex trabajador MORDAZA laborado en mas de una entidad; el Record y la Resena Laboral incluiran tambien esta circunstancia, estableciendose los periodos laborados en cada una de ellas, mencionandose las resoluciones de nombramiento y cese por cada entidad; de forma tal que el computo de anos de servicio debera incluir todos los periodos laborados. - El presente Informe Tecnico Legal debera ser enviado al MEF con el Formulario de Monitoreo de Pension de Cesantia - Decreto Ley Nº 20530, en caso que la entidad no lo remita o no se encuentre acorde con las pautas senaladas, el expediente sera devuelto a la entidad para su inclusion. - El presente informe debera ser firmado y visado en todas sus paginas por el funcionario autorizado designado por la entidad. Anexo Nº 10: Informe Tecnico - Legal Renovacion de Pension de Cesantia por Cumplir 80 Anos de Edad - Decreto Ley Nº 20530. INFORME TECNICO - LEGAL RENOVACION DE PENSION DE CESANTIA POR CUMPLIR 80 ANOS - DECRETO LEY Nº 20530 I. DATOS DEL EX TRABAJADOR.Deberan consignarse los siguientes datos: a) Apellidos y Nombres (completos). b) Numero del documento de identidad vigente. c) Domicilio actual. d) Telefono de referencia. e) Fecha de nacimiento. f) Fecha de cese. g) Cargo/Nivel/Categoria Remunerativa por la que percibe actualmente pension. II. RESENA LABORAL.1. Resolucion de cese 2. Resolucion de pension definitiva de cesantia, con indicacion del cargo y nivel remunerativo, el tiempo de servicios pensionables y la fecha a partir de la cual se otorgo la pension. 3. Resoluciones de nivelacion, recategorizacion, renovacion u homologacion de la pension definitiva de cesantia. III. PENSION PERCIBIDA A LA FECHA.Se debera indicar si la pension percibida actualmente por el pensionista MORDAZA de su solicitud, es de caracter nivelable o no nivelable. IV. ANALISIS DEL DERECHO.La entidad analizara, utilizando fundamentos legales, la renovacion de pension de cesantia por cumplir 80 anos que le fuera solicitado. V. LIQUIDACION DE LA PENSION.En caso la entidad a su criterio considere procedente la solicitud de renovacion de pension de cesantia por cumplir 80 anos de edad, debera establecer el monto al cual ascenderia la nueva pension definitiva de cesantia, con indicacion expresa de los rubros pensionables.
Asimismo, debera informar el monto de la MORDAZA pension percibida por el pensionista, MORDAZA de la renovacion, incluyendose su estructura pensionaria. ........................................................................... Firma y Sello del Responsable de la Entidad Cargo o funcion Nombre de la entidad INDICACIONES IMPORTANTES: - El presente Informe Tecnico Legal debera ser enviado al MEF con el Formulario de Tramite de Renovacion de Pension de Cesantia por cumplir 80 anos - Decreto Ley Nº 20530, en caso que la entidad no lo remita o no se encuentre acorde con las pautas senaladas, el expediente sera devuelto a la entidad para su inclusion. - El presente informe debera ser firmado y visado en todas sus paginas por el funcionario autorizado designado por la entidad. Anexo Nº 11: Informe Tecnico - Legal Pension de Sobrevivientes - Decreto Ley Nº 20530 (Viudez, Orfandad, Ascendencia). INFORME TECNICO - LEGAL PENSION DE SOBREVIVIENTES - DECRETO LEY Nº 20530 (VIUDEZ, ORFANDAD, ASCENDENCIA) I. DATOS DEL EX TRABAJADOR.Deberan consignarse los siguientes datos: a) Apellidos y Nombres (completos). b) Numero del documento de identidad. c) Fecha de cese. d) Fecha de fallecimiento. e) Cargo/Nivel/Categoria Remunerativa a la fecha de su cese. II. DATOS DE LOS SOLICITANTES.Con la base de las partidas de matrimonio, nacimiento, resoluciones judiciales de incapacidad, la entidad debera indicar los beneficiarios de la pension y sus representantes legales (tutores o curadores) si hubiera lugar, asi como se debera indicar las fechas en las cuales los menores cumplen la mayoria de edad. a) Nombres y Apellidos (completos). b) Numero del documento de Identidad, si hubiere. c) Domicilio actual. d) Telefono de referencia. e) Pension solicitada (viudez, orfandad, ascendencia). f) Fecha de matrimonio civil (en caso de viudez). g) Fecha de nacimiento (en caso de orfandad). III. PENSION DE CESANTIA DEL EX - TRABAJADOR.1. RECORD LABORAL.El Record Laboral son los diferentes periodos laborados, las condiciones de trabajo realizadas (contratado, obrero, suplente, reemplazante, encargado, nombrado), los regimenes laborales, los cargos y niveles remunerativos desempenados, en los que el ex trabajador ha venido prestando servicios en la Administracion Publica, debiendose tambien indicar las entidades en las cuales laboro.
Entidad Periodo Laborado Condicion Desde Hasta Cargo o funcion Regimen Laboral
2. RESENA LABORAL. 1. Fecha de ingreso a la Administracion Publica con indicacion de la Resolucion respectiva; ademas de men-