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/G50/GE1/G67/G2E/G20 /G33/G31/G38/G39/G38/G30 /G4E/G4F/G52/G4D/G41/G53/G20/G4C/G45/G47/G41/G4C/G45/G53 Lima, jueves 18 de mayo de 2006 CONSIDERANDO: Que, de conformidad con el artículo 4º de la Ley Nº 28015, Ley de promoción y formalización de la micro y pequeña empresa, el Estado promueve un entornofavorable para la creación, formalización, desarrollo y competitividad de las MYPE y el apoyo a los nuevos emprendimientos, a través de los Gobiernos Nacional,Regionales y Locales; y establece un marco legal e incentiva la inversión privada, generando o promoviendo una oferta de servicios empresariales destinados amejorar los niveles de organización, administración, tecnificación y articulación productiva y comercial de las MYPE, estableciendo políticas que permitan laorganización y asociación empresarial para el crecimiento económico con empleo sostenible; Que, es atribución del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo establecer, como ente rector, la política general y las normas de promoción de la Micro y Pequeña Empresa, la que incluye el fomento a laformalización y a la mejora de las condiciones de empleo en este sector para lograr un trabajo digno, de conformidad con el artículo 5º de la Ley Nº 27711, Leydel Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; Que, es necesario reconocer e incentivar la Micro y Pequeña Empresa, así como los empresarios vinculadosa éstas, que hayan destacado en las diversas actividades o sectores productivos, como gestores de fuente de empleo; De conformidad con el artículo 12º inciso d) de la Resolución Ministerial Nº 173-2002-TR, Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo yPromoción del Empleo; SE RESUELVE:Artículo 1º.- Crear el “Premio Nacional al Desarrollo Empresarial de la Micro y Pequeña Empresa”, que estaráa cargo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, como reconocimiento a las empresas enmarcadas en la categoría de Micro y Pequeña Empresa, así como a losempresarios vinculados a éstas, que se hayan destacado en las diversas actividades o sectores productivos, como gestores de fuente de empleo en las actividadesproductivas que realizan. Artículo 2º.- La Comisión encargada de proponer y evaluar a las empresas enmarcadas en la categoría deMicro y Pequeña Empresa, así como a los empresarios vinculados a éstas, para efecto del otorgamiento del premio señalado en el Artículo 1º de la presenteresolución, estará integrada por: - El Viceministro de Promoción del Empleo y de la Micro y Pequeña Empresa, quien lo presidirá; - El Director Nacional de la Micro y Pequeña Empresa; y, - El Director Nacional de Promoción del Empleo y Formación Profesional. El premio será otorgado durante los meses de julio de cada año, y será formalizado mediante Resolución Ministerial, la que se publicará en el transcurso del messiguiente en el Diario Oficial El Peruano. Artículo 3º.- La selección y evaluación de las empresas enmarcadas en la categoría de Micro yPequeña Empresa, así como a los empresarios vinculados a éstas, para el otorgamiento del presente premio se realizará considerando los parámetrosdispuestos en el documento elaborado por PROMPYME denominado Propuesta de Creación “Premio Nacional al Desarrollo Empresarial de la MYPE”, del mes de mayode 2006. Artículo 4º.- El Viceministro de Promoción del Empleo y de la Micro y Pequeña Empresa podráproponer a la Alta Dirección las normas reglamentarias pertinentes. Regístrese, comuníquese y publíquese. CARLOS ALMERÍ VERAMENDI Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo 08763/G43/G6F/G6E/G73/G74/G69/G74/G75/G79/G65/G6E/G20 /G47/G72/G75/G70/G6F/G20 /G64/G65/G20 /G54/G72/G61/G62/G61/G6A/G6F /G72/G65/G73/G70/G6F/G6E/G73/G61/G62/G6C/G65/G20/G64/G65/G20/G6C/G61/G20/G69/G6D/G70/G6C/G65/G6D/G65/G6E/G74/G61/G63/G69/GF3/G6E/G20/G64/G65/G75/G6E/G20/G65/G73/G71/G75/G65/G6D/G61/G20/G69/G6E/G73/G74/G69/G74/G75/G63/G69/G6F/G6E/G61/G6C/G20/G79/G20/G6F/G70/G65/G72/G61/G74/G69/G76/G6F/G70/G61/G72/G61/G20/G6D/G65/G6A/G6F/G72/G61/G6D/G69/G65/G6E/G74/G6F/G20/G64/G65/G20/G6C/G61/G20/G63/G61/G6C/G69/G64/G61/G64/G20/G65/G6E/G20/G6C/G61 /G70/G72/G6F/G64/G75/G63/G63/G69/GF3/G6E/G20/G64/G65/G20/G6E/G6F/G72/G6D/G61/G73/G20/G79/G20/G72/G65/G67/G75/G6C/G61/G63/G69/G6F/G6E/G65/G73 RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 192-2006-TR Lima, 16 de mayo de 2006 VISTOS: El Oficio Nº 077-2006-EF/10, de fecha 3 de febrero de 2006, del Ministro de Economía y Finanzas; yel Oficio Nº 788-2006-MTPE/4, de fecha 20 de abril de 2006, de la Secretaría General del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; y, CONSIDERANDO: Que, el Programa de Mejora de la Calidad Normativa forma parte del compromiso de las reformas del Estado peruano con el BancoInteramericano de Desarrollo - BID, el mismo, que actualmente es trabajado por el Ministerio de Economía y Finanzas; Que, dicho Programa tiene como objetivo principal, la implementación de un esquema institucional y operativo para el mejoramiento de la calidad en laproducción de las normas y regulaciones, a través de una metodología que incluya, entre otros elementos, el análisis de impacto económico- legalde las propuestas normativas y los principios de transparencia, eficiencia y eficacia; Que, el compromiso del Ministerio de Economía y Finanzas con el Banco Interamericano de Desarrollo - BID, es que la meta parcial para el año 2006, se inicie la institucionalización de un esquema de Mejorade la Calidad Normativa en dos (2) sectores adicionales pertenecientes al Gobierno Nacional, siendo uno de los sectores el Ministerio de Trabajo yPromoción del Empleo; Que, en ese sentido, resulta conveniente designar en el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, unGrupo de Trabajo encargado de asumir la responsabilidad de la ejecución, coordinación y el cumplimiento de lo dispuesto en el segundo considerandode la presente resolución; Con la visación del Director General de la Oficina de Asesoría Jurídica; y, De conformidad con lo establecido en el Artículo 37º del Decreto Legislativo Nº 560, Ley del Poder Ejecutivo; el literal d) del Artículo 12º del Reglamento de Organizacióny Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, aprobado por Resolución Ministerial Nº 173- 2002-TR; SE RESUELVE: Artículo Único.- Constituir en el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, un Grupo de Trabajo que asuma la responsabilidad de la ejecución,coordinación y el cumplimiento de la implementación de un esquema institucional y operativo para el mejoramiento de la calidad en la producción de lasnormas y regulaciones, a través de una metodología que incluya, entre otros elementos, el análisis de impacto económico - legal de las propuestasnormativas y los principios de transparencia, eficiencia y eficacia, el cual estará integrado por los siguientes funcionarios que ocupan los siguientes cargos: Responsables de la ejecución - Director Nacional de Promoción del Empleo y Formación Profesional; - Director Nacional de Relaciones de Trabajo; - Director General de la Oficina de Asesoría Jurídica; - Director General de la Oficina de Planificación y Presupuesto; - Director Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de Lima - Callao.