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13 NORMAS LEGALES Domingo 20 de marzo de 2022 El Peruano / DESARROLLO E INCLUSION SOCIAL Designan Ejecutiva de Articulación y Gestión de Servicios del Programa Nacional “Plataformas de Acción para la Inclusión Social – PAIS” RESOLUCIÓN DIRECTORAL N° D000027-2022-MIDIS/PNPAIS-DE Lima, 18 de marzo del 2022VISTOS: El Informe N° D000037-2022-MIDIS/PNPAIS-URRHH, de la Unidad de Recursos Humanos y el Informe Legal N° D000054-2022-MIDIS/PNPAIS-UAJ emitido por la Unidad de Asesoría Jurídica del Programa Nacional “Plataformas de Acción para la inclusión Social” – PAIS”; y, CONSIDERANDO: Que, a través de la Resolución Directoral N° 219-2020-MIDIS/PNPAIS, se aprueba el Manual de Perfi les de Puestos del Programa Nacional “Plataformas de Acción para la Inclusión Social – PAIS”, como documento de gestión, que describe de manera estructurada todos los per fi les de puestos de la entidad; Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 000108-2021-SERVIR-PE, se formaliza el acuerdo de Consejo Directivo de SERVIR, adoptado en sesión N° 018-2021, mediante el cual se aprobó el Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE) del Programa Nacional de Plataformas de Acción para la Inclusión Social (PAIS); Que, mediante Resolución Directoral N° D000042- 2021-MIDIS/PNPAIS-DE, publicada en el diario o fi cial “El Peruano” el 27 de abril de 2021, se designa a la señora Marlith Calderón Babilonia, en el puesto de con fi anza de jefa de la Unidad de Articulación y Gestión de Servicios; Que, mediante Carta s/n de fecha 18 de marzo de 2022, la señora Marlith Calderón Babilonia, presenta su renuncia al puesto de con fi anza de jefa de la Unidad de Articulación y Gestión de Servicios, con efectividad al 21 de marzo de 2022, la misma que se ha visto por conveniente aceptar; Que, mediante Informe N° D000037-2022-MIDIS/ PNPAIS-URRHH, la Unidad de Recursos Humanos indica que, el puesto de Ejecutivo (a) de la Unidad de Articulación y Gestión de Servicios es cali fi cado como puesto de con fi anza en el CPE del Programa, el mismo que se encuentra vacante; asimismo, informa que evaluada la hoja de vida de la profesional Lisel Huanca Palomino, se veri fi ca que cumple con los requisitos establecidos para el referido puesto, por lo que recomienda realizar las acciones correspondientes para su designación, a partir del 21 de marzo de 2022; Que, mediante Informe Legal N° D000054-2022-MIDIS/ PNPAIS-UAJ, la Unidad de Asesoría Jurídica considera que, resulta jurídicamente viable emitir el acto resolutivo que acepta la renuncia formulada por la señora Marlith Calderón Babilonia al puesto de con fi anza de jefa de la Unidad de Articulación y Gestión de Servicios y designar, a la señora Lisel Huanca Palomino en dicho puesto de con fi anza; Con el visto de la jefatura de la Unidad de Recursos Humanos y la Unidad de Asesoría Jurídica; De conformidad con lo dispuesto en el Decreto Supremo N° 013-2017-MIDIS, mediante el cual se crea el Programa Nacional “Plataformas de Acción para la Inclusión Social – PAIS” sobre la base del Programa Nacional Tambos y la Resolución Ministerial N° 263-2017-MIDIS que aprueba el Manual de Operaciones del Programa Nacional “Plataformas de Acción para la Inclusión Social – PAIS; SE RESUELVE: Artículo 1°.- Aceptar, a partir del 21 de marzo de 2022, la renuncia presentada por la señora Marlith Calderón Babilonia, al puesto de con fi anza de jefa de la Unidad de Articulación y Gestión de Servicios del Programa Nacional “Plataformas de Acción para la Inclusión Social – PAIS”, aprobada mediante Resolución Directoral N° D000042-2021-MIDIS/PNPAIS-DE, dándosele las gracias por los servicios prestados. Artículo 2°.- Designar, a partir del 21 de marzo de 2022, a la señora LISEL HUANCA PALOMINO, en el puesto de con fi anza de Ejecutivo(a) de Articulación y Gestión de Servicios. Artículo 3°.- Encargar a la Unidad de Administración, las acciones necesarias para la noti fi cación de la presente resolución a las personas mencionadas en los artículos precedentes, a los jefes de las unidades orgánicas, jefes de las unidades territoriales y a la Coordinadora Técnica del Programa y gestionar la publicación de la presente resolución en el Diario O fi cial “El Peruano”. Artículo 4°.- Encargar a la Unidad de Comunicación e Imagen del Programa disponga las acciones necesarias para la publicación de la presente resolución en el portal web institucional y en el portal de transparencia del Programa Nacional PAIS. Regístrese, comuníquese, notifíquese y/o publíquese.CATALINA JULIETTA HORNA MELO Directora Ejecutiva 2049967-1 INTERIOR Asignan a oficial de la Policía Nacional del Perú en el cargo de Agregado Policial de la Embajada del Perú en el Estado Plurinacional de Bolivia RESOLUCIÓN SUPREMA Nº 065-2022-IN Lima, 19 de marzo de 2022VISTOS, los O fi cios N° 108-2022-CG PNP/SEC. y N° 094-2022-CG PNP/SEC, de la Comandancia General de la Policía Nacional del Perú, el cual contiene la propuesta de la Comisión Especial encargada de realizar el proceso de selección, evaluación y propuesta del personal policial para cargos en Misión Diplomática, O fi ciales de Enlace y otras modalidades en el exterior; CONSIDERANDO:Que, mediante Resolución Ministerial N° 1105-2005- IN/PNP, del 3 de mayo de 2005, se aprobó el Reglamento de Personal Policial en Misión Diplomática, Agregadurías, Enlaces y otras Misiones, cuyo artículo 22 establece que el nombramiento del personal de la Policía Nacional del Perú, se efectúa mediante Resolución Suprema, a propuesta del Comandante General de la Policía Nacional del Perú; Que, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 30 del citado Reglamento, los cargos del personal policial de la Agregaduría Policial, son a dedicación exclusiva y tendrán una vigencia máxima de dos años, a partir de su nombramiento; Que, el artículo 35 del Decreto Legislativo N° 1149, Ley de la carrera y situación del personal de la Policía Nacional del Perú, establece que la asignación de cargos en las agregadurías policiales se produce de acuerdo a las siguientes etapas, evaluación y selección; y, asignación del cargo; Que, sobre la etapa de evaluación y selección, esta se realiza a través de una Comisión, la misma que evalúa y propone al Comandante General de la Policía Nacional del Perú la relación de candidatos, para ser comisionado en servicio a la agregaduría policial; Que, respecto a la etapa de asignación del cargo de Agregado Policial, debe ser cubierto por un O fi cial General o Coronel de Armas de la Policía Nacional del Perú;