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84 NORMAS LEGALES Viernes 25 de abril de 2025 El Peruano / de Contratación Directa de la Procuraduría General del Estado, referida a los servidores de con fi anza, asimismo este puesto se encuentra comprendido en el Plan de Implementación para Puestos del Régimen de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil de la Procuraduría General del Estado aprobados por Resolución Nº D000005-2025-JUS/PGE-GG, actualizado por Resolución Nº D000042-2025- JUS/PGE-GG. Que, se encuentra vacante el cargo de con fi anza de Asesor(a) de la Presidencia Ejecutiva de la Procuraduría General del Estado, en este contexto, resulta necesario designar a la persona que ocupará dicho cargo, mediante la emisión del acto resolutivo correspondiente. Que, por otro lado, conforme al numeral 2.1 del artículo 2 del Reglamento de la Ley Nº 31419, Ley que establece disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción, y se dictan otras disposiciones, aprobado por Decreto Supremo Nº 053-2022- PCM, las O fi cinas de Recursos Humanos o las que hagan sus veces en las entidades públicas, son responsables de veri fi car el cumplimiento de los requisitos mínimos para el acceso a cargos o puestos de funcionarios y directivos públicos de libre designación y remoción. Que, de acuerdo a lo establecido en el artículo 25 del Reglamento de Organización y Funciones de la Procuraduría General del Estado que compendia las Secciones Primera y Segunda del referido instrumento de gestión, publicado por Decreto Supremo Nº 009- 2020-JUS y Resolución Ministerial Nº 0186-2020-JUS, respectivamente, la O fi cina de Administración es el órgano de apoyo responsable de gestionar, entre otros, el sistema administrativo de recursos humanos, para cuyo efecto, por medio de la Unidad Funcional de Recursos Humanos, le corresponde la veri fi cación de los requisitos del per fi l del cargo en la entidad, emitiendo para ello la opinión técnica correspondiente. Que, en ese sentido, mediante informe de vistos, la Ofi cina de Administración, hace suyo el Informe Nº D001056- 2025-JUS/PGE-OA-UFRH, emitido por la Unidad Funcional de Recursos Humanos de la O fi cina de Administración, en el cual se concluye que la señora Rosario Esther Tapia Flores, cumple con el per fi l y los requisitos requeridos para ser designada en el cargo de Asesora de la Presidencia Ejecutiva de la Procuraduría General del Estado. Con los vistos de la Gerencia General, de la O fi cina de Administración, de la Unidad Funcional de Recursos Humanos de la O fi cina de Administración, y de la O fi cina de Asesoría Jurídica. De conformidad con lo dispuesto por el Decreto Legislativo Nº 1326, que reestructura el Sistema Administrativo de Defensa Jurídica del Estado y crea la Procuraduría General del Estado, y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 018-2019-JUS; por la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil; y por las Secciones Primera y Segunda del Reglamento de Organización y Funciones de la Procuraduría General del Estado, aprobadas por Decreto Supremo Nº 009-2020-JUS y Resolución Ministerial Nº 0186-2020-JUS, respectivamente. SE RESUELVE:Artículo 1.- Designación Designar a la señora Rosario Esther Tapia Flores, en el puesto de Asesora, de la Presidencia Ejecutiva de la Procuraduría General del Estado, bajo el régimen de la Ley del Servicio Civil. Artículo 2.- Régimen Laboral El vínculo de la señora Rosario Esther Tapia Flores, se rige exclusivamente por el régimen de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, su reglamento y las normas que emite la Autoridad Nacional del Servicio Civil, como ente rector del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos. Artículo 3.- Noti fi cación Disponer que la Unidad Funcional de Atención al Ciudadano y Gestión Documental de la Gerencia General noti fi que la presente resolución a la señora Rosario Esther Tapia Flores, para su conocimiento y fi nes correspondientes. Artículo 4.- Publicación Disponer la publicación de la presente resolución en el Diario O fi cial El Peruano, y en los Portales Institucional (www.gob.pe/procuraduria) y de Transparencia de la Procuraduría General del Estado. Regístrese, comuníquese y publíquese.MARIA AURORA CARUAJULCA QUISPE Procuraduria General Procuraduría General del Estado 2393406-1 SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE LOS REGISTROS PUBLICOS Modifican el Reglamento de Acceso a la Función Registral dentro del Sistema Nacional de los Registros Públicos RESOLUCIÓN DE LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE LOS REGISTROS PÚBLICOS Nº 00060-2025- SUNARP/SN Lima, 23 de abril de 2025 VISTOS: El Memorándum Nº 00319-2025-SUNARP/DTR del 8 de abril de 2025, de la Dirección Técnica Registral; el Informe Técnico Nº 00049-2025-SUNARP/OGRH del 11 de abril de 2025 y el Memorándum Nº 00772-2025-SUNARP/OGRH del 21 de abril de 2025, de la O fi cina de Gestión de Recursos Humanos; el Memorándum Nº 00693-2025-SUNARP/OPPM y el Informe Nº 00053-2025-SUNARP/OPPM/UPL, ambos del 14 de abril de 2025, de la O fi cina de Planeamiento, Presupuesto y Modernización; y, el Informe Nº 00365-2025-SUNARP/OAJ del 22 de abril de 2025, de la Ofi cina de Asesoría Jurídica; y, CONSIDERANDO: Que, mediante la Resolución Nº 00076-2024-SUNARP/ GG, se aprueba la Directiva DI-01-2024-SUNARP- OPPM, “Directiva para la aprobación de los Documentos Normativos de la Sunarp” (en adelante, la Directiva), que tiene como objetivo establecer las disposiciones para la sustentación, presentación, aprobación, publicación, implementación, modi fi cación o derogación de los documentos normativos de la Superintendencia Nacional de los Registros Públicos; Que, en el numeral 8.2 de la Directiva se señala la ruta que debe seguir el Documento Normativo (DN) formulado por la Unidad de Organización (UO) proponente, la cual deberá remitirlo a la O fi cina de Planeamiento, Presupuesto y Modernización (OPPM) para que dentro de sus competencias funcionales revise y evalúe el expediente que sustenta el DN, emitiendo opinión favorable. Luego de ello, la OPPM lo remite a la O fi cina de Asesoría Jurídica (OAJ) para que revise la base legal y evalúe los aspectos de carácter legal de la propuesta normativa y el sustento del expediente, y de corresponder, la OAJ emitirá la opinión legal favorable elaborando el proyecto de resolución correspondiente. Finalmente, el responsable de la aprobación del DN revisa la propuesta normativa, el proyecto de resolución de aprobación y, de ser favorable, dispone lo necesario para su respectiva aprobación; Que, en el subnumeral 8.5.1 del numeral 8.5 de la Directiva se dispone que la unidad orgánica que propuso la aprobación de un determinado documento normativo, es responsable de mantener la actualización del mismo sujetándose a lo establecido en el marco de la directiva, por lo que solicitará su modi fi cación o derogación, según corresponda, ante la OPPM;