Norma Legal Oficial del día 17 de junio del año 2014 (17/06/2014)
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TEXTO DE LA PÁGINA 50
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i) Hoja de "tareo" de la obra MORDAZA senalada, correspondiente al mes de MORDAZA del ano 2012 (fojas 165), donde en el item 9 figura MORDAZA MORDAZA MORDAZA, quien ingreso a laborar el 17 de MORDAZA de 2012, como peon y con una cantidad de trece dias laborados. ii) Planilla de racionamiento Nº 25, correspondiente al mes de MORDAZA del ano 2012 (fojas 166 a 168), donde en el item 9 figura MORDAZA MORDAZA MORDAZA, con una cantidad de trece dias laborados y con una remuneracion MORDAZA de S/. 390,00 (trecientos noventa y 00/100 nuevos soles). iii) Hoja de "tareo" de la obra MORDAZA senalada, correspondiente al mes de MORDAZA del ano 2012 (fojas 161), donde en el item 14 figura MORDAZA MORDAZA Ccoto, quien ingreso a laborar el 16 de MORDAZA de 2012, como peon y con una cantidad de treinta y un dias laborados. iv) Planilla de racionamiento Nº 30, correspondiente al mes de MORDAZA del ano 2012 (fojas 162 a 164), donde en el item 14 figura MORDAZA MORDAZA Ccoto, con una cantidad de treinta y un dias laborados y con una remuneracion MORDAZA de S/. 930,00 (novecientos treinta y 00/100 nuevos soles). v) Hoja de "tareo" de la obra MORDAZA senalada, correspondiente al mes de junio del ano 2012 (fojas 169), donde entre los items 4 y 5 figura MORDAZA MORDAZA MORDAZA, quien ingreso a laborar el 1 de junio de 2012, como oficial y con una cantidad de veintinueve dias laborados, y en el item 15 figura MORDAZA MORDAZA Ccoto, quien ingreso a laborar el 16 de MORDAZA de 2012, como peon y con una cantidad de treinta dias laborados. vi) Planilla de racionamiento Nº 47, correspondiente al mes de junio del ano 2012 (fojas 170 a 172), donde en el item 5 figura MORDAZA MORDAZA MORDAZA, con una cantidad de veintinueve dias laborados y con una remuneracion MORDAZA de S/. 1 015,00 (mil quince y 00/100 nuevos soles), y en el item 15 figura MORDAZA MORDAZA Ccoto, con una cantidad de treinta dias laborados y con una remuneracion MORDAZA de S/. 900,00 (novecientos y 00/100 nuevos soles). vii) Hoja de "tareo" de la obra MORDAZA senalada, correspondiente al mes de MORDAZA del ano 2012 (fojas 173), donde en el item 5 figura MORDAZA MORDAZA MORDAZA, quien ingreso a laborar el 1 de junio de 2012, como oficial y con una cantidad de veinticuatro dias laborados, en el item 8 figura MORDAZA MORDAZA MORDAZA, quien ingreso a laborar el 1 de MORDAZA de 2012, como peon y con una cantidad de veinticuatro dias laborados, y en el item 15 figura MORDAZA MORDAZA Ccoto, quien ingreso a laborar el 16 de MORDAZA de 2012, como peon y con una cantidad de dieciseis dias laborados. viii) Planilla de racionamiento Nº 66, correspondiente al mes de MORDAZA del ano 2012 (fojas 174 a 177), donde en el item 5 figura MORDAZA MORDAZA MORDAZA, con una cantidad de veinticuatro dias laborados y con una remuneracion MORDAZA de S/. 840,00 (ochocientos cuarenta y 00/100 nuevos soles), en el item 8 figura MORDAZA MORDAZA MORDAZA, con una cantidad de veinticuatro dias laborados y con una remuneracion MORDAZA de S/. 720,00 (setecientos veinte y 00/100 nuevos soles), y en el item 15 figura MORDAZA MORDAZA Ccoto, con una cantidad de dieciseis dias laborados y con una remuneracion MORDAZA de S/. 480,00 (cuatrocientos ochenta y 00/100 nuevos soles). b) Informe Nº 064-2013-AIA-SG-MPC-C, de fecha 31 de diciembre de 2013 (fojas 242), emitido por Atduar MORDAZA MORDAZA, secretario general de la Municipalidad Provincial de Canas, quien indica que MORDAZA MORDAZA Ccoto, MORDAZA MORDAZA MORDAZA, MORDAZA MORDAZA MORDAZA y MORDAZA MORDAZA MORDAZA fueron contratados directamente por la subgerencia de obras e infraestructura de dicha comuna, como personal de obra. c) Informe legal Nº 001/2014-AJE/MPC, de fecha 9 de enero de 2014 (fojas 255 a 281), emitido por el asesor juridico externo, quien indica que entre la Municipalidad Provincial de Canas y los trabajadores MORDAZA MORDAZA Ccoto, MORDAZA MORDAZA MORDAZA, MORDAZA MORDAZA MORDAZA y MORDAZA MORDAZA MORDAZA ha existido un contrato verbal. 14. En tal sentido, el MORDAZA requisito para la configuracion del acto de nepotismo es que el familiar MORDAZA
El Peruano Martes 17 de junio de 2014
sido contratado, nombrado o designado para desempenar una labor o funcion en el ambito municipal. En el caso bajo analisis, el Pleno del MORDAZA Nacional de Elecciones considera que se encuentra acreditada la contratacion de MORDAZA MORDAZA Ccoto, MORDAZA MORDAZA MORDAZA, MORDAZA MORDAZA MORDAZA y MORDAZA MORDAZA MORDAZA, padre y hermanos del regidor cuestionado, respectivamente, por parte de la Municipalidad Provincial de Canas, conforme al siguiente cuadro:
Total Periodo de dias que laboro laborados en el mes 17/04/2012 al 30/04/2012 13
Nº
Documento que acredite la contratacion
Trabajador
Hoja de "tareo" MORDAZA MORDAZA 1 correspondiente al mes de MORDAZA MORDAZA del ano 2012
Hoja de "tareo" 01/05/2012 2 correspondiente al mes de MORDAZA MORDAZA Ccoto al MORDAZA del ano 2012 31/05/2012 Hoja de "tareo" MORDAZA MORDAZA 3 correspondiente al mes de MORDAZA junio del ano 2012 01/06/2012 al 30/06/2012
31
29
Hoja de "tareo" 01/06/2012 4 correspondiente al mes de MORDAZA MORDAZA Ccoto al junio del ano 2012 30/06/2012 Hoja de "tareo" MORDAZA MORDAZA 5 correspondiente al mes de MORDAZA MORDAZA del ano 2012 Hoja de "tareo" MORDAZA MORDAZA 6 correspondiente al mes de MORDAZA MORDAZA del ano 2012 01/07/2012 al 24/07/2012 01/07/2012 al 24/07/2012
30
24
24
Hoja de "tareo" 01/07/2012 7 correspondiente al mes de MORDAZA MORDAZA Ccoto al MORDAZA del ano 2012 16/07/2012
16
15. En ese sentido, se entiende cumplido el MORDAZA de los requisitos para la configuracion del nepotismo a nivel de gobiernos locales. Injerencia por parte del regidor MORDAZA MORDAZA MORDAZA para la contratacion de sus parientes MORDAZA MORDAZA Ccoto, MORDAZA MORDAZA MORDAZA, MORDAZA MORDAZA MORDAZA y MORDAZA MORDAZA MORDAZA como trabajadores o la omision de acciones de oposicion 16. Este Supremo Tribunal Electoral estima que es posible declarar la vacancia por la causal de nepotismo si se comprueba que los regidores han tenido injerencia en la contratacion de sus parientes. Asi, dicha injerencia se MORDAZA en caso de verificar cualquiera de los dos siguientes supuestos: i) por realizar acciones concretas que evidencien una influencia sobre el MORDAZA o los funcionarios con facultades de contratacion, nombramiento o designacion, y ii) por omitir acciones de oposicion pese al conocimiento que tengan sobre la contratacion de su pariente, contraviniendo su deber generico de fiscalizacion de la gestion municipal, establecida en el articulo 10, numeral 4, de la LOM. 17. Ahora bien, en autos obran los siguientes documentos: a) El Informe Nº 015-2013-GM-/MPC-Y, de fecha 31 de diciembre de 2013 (fojas 231), del cual se advierte que el cuestionado regidor MORDAZA MORDAZA MORDAZA ha presentado cartas de oposicion conforme se detalla en el siguiente cuadro:
Documento que acredite acciones de oposicion Carta de oposicion Fecha de MORDAZA Periodo que laboro 17/04/2012 al 30/04/2012 Total de dias laborados 13
Nº
Trabajador
1
MORDAZA 04/04/2012 MORDAZA MORDAZA