Norma Legal Oficial del día 26 de enero del año 2018 (26/01/2018)

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TEXTO DE LA PÁGINA 19

El Peruano / Viernes 26 de enero de 2018

NORMAS LEGALES

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de la Ley Nº 28411, Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto, aprobado por Decreto Supremo Nº 3042012-EF. Artículo 2.- DISPONER que el Gerente General informe al Despacho de la Superintendencia sobre las resoluciones que se emitan como producto de la presente delegación de facultades. Artículo 3.- REMÍTASE copia de la presente Resolución, a la Dirección General de Presupuesto Público del Ministerio de Economía y Finanzas, a la Contraloría General de la República, así como a la Gerencia General y Oficina de Planeamiento y Presupuesto de la Superintendencia de Transporte Terrestre de Personas, Carga y Mercancías, para su conocimiento y fines pertinentes. Artículo 4.- DISPONER la publicación de la presente resolución en el Diario Oficial El Peruano y en el Portal Institucional de la Superintendencia de Transporte Terrestre de Personas, Carga y Mercancías (www.sutran. gob.pe). Regístrese, comuníquese y publíquese. LORENZO RAMÓN ORREGO LUNA Superintendente 1609807-1

para el Diseño de Perfiles de Puestos, aplicable a regímenes distintos a la Ley Nº 30057; y, Anexo Nº 02: Guía Metodológica para la elaboración del Manual de Perfiles de Puesto ­ MPP, aplicable al Régimen de la Ley del Servicio Civil - Ley Nº 30057; Que, mediante Informe Nº 340-2017-SERVIR/GDSRH la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos propuso la Directiva "Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Perfiles de Puesto - MPP" y que se deje sin efecto los documentos detallados en el considerando precedente; Que, en la Sesión Nº 24-2017 del 27 de diciembre de 2017, el Consejo Directivo aprobó la propuesta señalada en el considerando precedente, encargando al Presidente Ejecutivo emitir la resolución respectiva; Con los vistos de la Gerencia General, la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil y de la Oficina de Asesoría Jurídica; De conformidad con el Decreto Legislativo Nº 1023, que crea la Autoridad Nacional del Servicio Civil-SERVIR, la Ley del Servicio Civil, aprobada por Ley Nº 30057; el Reglamento General de la Ley del Servicio Civil, aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM y modificatorias; y, el Reglamento de Organización y Funciones de la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR, aprobado por Decreto Supremo Nº 062-2008-PCM y modificatorias; SE RESUELVE:

ORGANISMOS TECNICOS ESPECIALIZADOS

AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
Formalizan aprobación de la Directiva "Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Perfiles de Puestos - MPP"
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 312-2017-SERVIR/PE Lima, 29 de diciembre de 2017 VISTO; el Informe Nº 340-2017-SERVIR/GDSRH de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos; CONSIDERANDO:

Artículo 1.- Formalizar la aprobación de la Directiva Nº 004-2017-SERVIR/GDSRH "Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Perfiles de Puestos ­ MPP", que en anexo adjunto forma parte de la presente Resolución. Artículo 2.- Dejar sin efecto la Directiva Nº 001-2016-SERVIR/PE "Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Perfiles de Puestos ­ MPP", el Anexo Nº 01: Guía Metodológica para el Diseño de Perfiles de Puestos, aplicable a regímenes distintos a la Ley Nº 30057; y, el Anexo Nº 02: Guía Metodológica para la elaboración del Manual de Perfiles de Puesto ­ MPP, aplicable al Régimen de la Ley del Servicio Civil - Ley Nº 30057; cuya aprobación fue formalizada por Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 052-2016-SERVIR/PE. Artículo 3.- Disponer la publicación de la presente Resolución en el diario oficial "EI Peruano" y de su anexo en el Portal Institucional de SERVIR (www.servir.gob.pe). Regístrese, comuníquese y publíquese. JUAN CARLOS CORTÉS CARCELÉN Presidente Ejecutivo 1609854-1

Que, mediante Decreto Legislativo Nº 1023, se creó la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR, como Organismo Técnico Especializado, rector del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos, que comprende el conjunto de normas, principios, recursos, métodos, procedimientos y técnicas utilizados por las entidades del sector público en la gestión de los recursos humanos; Que, la Ley del Servicio Civil, aprobada por Ley Nº 30057 tiene por finalidad que las entidades públicas del Estado alcancen mayores niveles de eficacia, eficiencia y presten efectivamente servicios de calidad a través de un mejor servicio civil; Que, el artículo 134 del Reglamento General de la Ley del Servicio Civil, aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM y modificatorias, señala que cada entidad aprueba su respectivo Manual del Perfiles de Puestos MPP, en el que se describe de manera estructurada todos los perfiles de puestos de la Entidad, de acuerdo con la directiva que establezca SERVIR para dicho fin; Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 052-2016-SERVIR/PE se formalizó la aprobación de la Directiva Nº 001-2016-SERVIR/GDSRH "Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Perfiles de Puestos ­ MPP" así como de sus respectivos anexos: Anexo Nº 01: Guía Metodológica

Aprueban la "Guía metodológica para el Diseño de Perfiles de Puestos para entidades públicas, aplicable a regímenes distintos a la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil" y la "Guía metodológica para la elaboración del Manual de Perfiles de Puestos - MPP, aplicable al régimen de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil"
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 313-2017-SERVIR/PE Lima, 29 de diciembre de 2017 VISTO: el Informe Técnico Nº 363-2017-SERVIR/ GDSRH de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, y; CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Legislativo Nº 1023, se creó la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR,