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19 NORMAS LEGALES Viernes 26 de enero de 2018 El Peruano / de la Ley Nº 28411, Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto, aprobado por Decreto Supremo Nº 304-2012-EF. Artículo 2.- DISPONER que el Gerente General informe al Despacho de la Superintendencia sobre las resoluciones que se emitan como producto de la presente delegación de facultades. Artículo 3.- REMÍTASE copia de la presente Resolución, a la Dirección General de Presupuesto Público del Ministerio de Economía y Finanzas, a la Contraloría General de la República, así como a la Gerencia General y O fi cina de Planeamiento y Presupuesto de la Superintendencia de Transporte Terrestre de Personas, Carga y Mercancías, para su conocimiento y fi nes pertinentes. Artículo 4.- DISPONER la publicación de la presente resolución en el Diario O fi cial El Peruano y en el Portal Institucional de la Superintendencia de Transporte Terrestre de Personas, Carga y Mercancías (www.sutran.gob.pe). Regístrese, comuníquese y publíquese.LORENZO RAMÓN ORREGO LUNA Superintendente 1609807-1 ORGANISMOS TECNICOS ESPECIALIZADOS AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL Formalizan aprobación de la Directiva “Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Perfiles de Puestos - MPP” RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 312-2017-SERVIR/PE Lima, 29 de diciembre de 2017VISTO; el Informe Nº 340-2017-SERVIR/GDSRH de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos; CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Legislativo Nº 1023, se creó la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR, como Organismo Técnico Especializado, rector del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos, que comprende el conjunto de normas, principios, recursos, métodos, procedimientos y técnicas utilizados por las entidades del sector público en la gestión de los recursos humanos; Que, la Ley del Servicio Civil, aprobada por Ley Nº 30057 tiene por fi nalidad que las entidades públicas del Estado alcancen mayores niveles de e fi cacia, e fi ciencia y presten efectivamente servicios de calidad a través de un mejor servicio civil; Que, el artículo 134 del Reglamento General de la Ley del Servicio Civil, aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM y modi fi catorias, señala que cada entidad aprueba su respectivo Manual del Per fi les de Puestos - MPP, en el que se describe de manera estructurada todos los per fi les de puestos de la Entidad, de acuerdo con la directiva que establezca SERVIR para dicho fi n; Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 052-2016-SERVIR/PE se formalizó la aprobación de la Directiva Nº 001-2016-SERVIR/GDSRH “Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Per fi les de Puestos – MPP” así como de sus respectivos anexos: Anexo Nº 01: Guía Metodológica para el Diseño de Per fi les de Puestos, aplicable a regímenes distintos a la Ley Nº 30057; y, Anexo Nº 02: Guía Metodológica para la elaboración del Manual de Perfi les de Puesto – MPP, aplicable al Régimen de la Ley del Servicio Civil - Ley Nº 30057; Que, mediante Informe Nº 340-2017-SERVIR/GDSRH la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos propuso la Directiva “Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Per fi les de Puesto - MPP” y que se deje sin efecto los documentos detallados en el considerando precedente; Que, en la Sesión Nº 24-2017 del 27 de diciembre de 2017, el Consejo Directivo aprobó la propuesta señalada en el considerando precedente, encargando al Presidente Ejecutivo emitir la resolución respectiva; Con los vistos de la Gerencia General, la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil y de la Ofi cina de Asesoría Jurídica; De conformidad con el Decreto Legislativo Nº 1023, que crea la Autoridad Nacional del Servicio Civil-SERVIR, la Ley del Servicio Civil, aprobada por Ley Nº 30057; el Reglamento General de la Ley del Servicio Civil, aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM y modi fi catorias; y, el Reglamento de Organización y Funciones de la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR, aprobado por Decreto Supremo Nº 062-2008-PCM y modi fi catorias; SE RESUELVE: Artículo 1.- Formalizar la aprobación de la Directiva Nº 004-2017-SERVIR/GDSRH “Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Per fi les de Puestos – MPP”, que en anexo adjunto forma parte de la presente Resolución. Artículo 2.- Dejar sin efecto la Directiva Nº 001-2016-SERVIR/PE “Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Per fi les de Puestos – MPP”, el Anexo Nº 01: Guía Metodológica para el Diseño de Per fi les de Puestos, aplicable a regímenes distintos a la Ley Nº 30057; y, el Anexo Nº 02: Guía Metodológica para la elaboración del Manual de Per fi les de Puesto – MPP, aplicable al Régimen de la Ley del Servicio Civil - Ley Nº 30057; cuya aprobación fue formalizada por Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 052-2016-SERVIR/PE. Artículo 3.- Disponer la publicación de la presente Resolución en el diario o fi cial “EI Peruano” y de su anexo en el Portal Institucional de SERVIR (www.servir.gob.pe). Regístrese, comuníquese y publíquese.JUAN CARLOS CORTÉS CARCELÉN Presidente Ejecutivo 1609854-1 Aprueban la “Guía metodológica para el Diseño de Perfiles de Puestos para entidades públicas, aplicable a regímenes distintos a la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil” y la “Guía metodológica para la elaboración del Manual de Perfiles de Puestos - MPP, aplicable al régimen de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil” RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 313-2017-SERVIR/PE Lima, 29 de diciembre de 2017 VISTO: el Informe Técnico Nº 363-2017-SERVIR/ GDSRH de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, y; CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Legislativo Nº 1023, se creó la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR,