TEXTO PAGINA: 39
39 NORMAS LEGALES Lunes 23 de diciembre de 2024 El Peruano / septiembre de 2024 y vigente a partir del 1 de diciembre de 2024, la Gerencia General de la institución es la máxima autoridad ejecutiva y administrativa y tiene como principal función representar y dirigir la administración, conducir y articular el planeamiento, organización, ejecución, evaluación y supervisión de las acciones y actividades que se desarrollan en el SAT; así como la función especí fi ca de suscribir las resoluciones de Gerencia General en el marco de la normativa vigente; Que, la Ley Nº 32185, «Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2025», establece, entre otros, que determinadas entidades públicas se encuentran facultadas a aprobar disposiciones de austeridad, disciplina y calidad en el gasto público y de ingresos del personal, que contienen necesariamente medidas en esos rubros; de esta forma, en el literal e) de su Primera Disposición Complementaria Transitoria se señala que, los organismos públicos descentralizados de los gobiernos locales aprueban dichas disposiciones mediante resolución de su titular, precisando que, en materia de ingresos del personal se sujeta a lo dispuesto en la citada ley y en lo que corresponda a la Ley n.º 30057, «Ley del Servicio Civil», y sus reglamentos; Que, adicionalmente, en el segundo párrafo de la referida disposición complementaria transitoria se añade que dichas medidas deben publicarse en el diario o fi cial El Peruano a más tardar el 31 de diciembre de 2024 y regirán desde el 1 de enero de 2025; Que, con Informe Nº D000048-2024-SAT-OPP-JMCM de fecha 16 de diciembre de 2024, la Especialista IV de Presupuesto del SAT elabora la propuesta de las «Medidas de austeridad, disciplina y calidad en el gasto público y de ingresos de personal en el Servicio de Administración Tributaria de Lima para el año fi scal 2025», el cual ha sido validado por la O fi cina General de Planeamiento, Presupuesto y Modernización mediante Memorando Nº D000077-2024-SAT-OPP; Que, en ese sentido, a través del Proveído Nº D000079- 2024-SAT-OPP de fecha 17 de diciembre de 2024, se remite la versión fi nal de las citadas medidas, que cuenta con el visado por el Especialista IV de Presupuesto y el Jefe de la O fi cina General de Planeamiento, Presupuesto y Modernización; Que, a través del Informe Nº D000136-2024-SAT-OAJ de fecha 17 de diciembre de 2024, la O fi cina General de Asesoría Jurídica, luego de la revisión del sustento normativo correspondiente, señala que la Entidad, en su calidad de organismo público descentralizado de gobierno local, se encuentra facultada a aprobar las referidas medidas; Que, cabe mencionar que las citadas medidas han sido validadas por el Consejo Directivo del SAT mediante Acuerdo de Consejo Directivo Nº 285-163-00000001 de fecha 18 de diciembre de 2024, tal como consta en el Acta Nº 455; Que, en atención a lo señalado, con Proveído Nº D000120-2024-SAT-GGE del 19 de diciembre de 2024, la Gerencia General del SAT solicita la elaboración del proyecto de resolución de gerencia general de aprobación de las medidas de austeridad, disciplina y calidad en el gasto público y de ingresos de personal en el SAT para el año fi scal 2025; Estando a lo dispuesto en los artículos 10 y el inciso m) del artículo 11 del Manual de Operaciones - MOP del SAT, aprobado mediante Decreto de Alcaldía Nº 015; SE RESUELVE:Artículo 1°.- Apruébense las “Medidas de austeridad, disciplina y calidad en el gasto público y de ingresos del personal en el Servicio de Administración Tributaria de Lima para el año fi scal 2025”, que como anexo forman parte integrante de la presente resolución. Artículo 2°.- Encárguese a la O fi cina de Comunicaciones e Imagen Institucional del SAT la publicación de la presente resolución y de su anexo en el Diario O fi cial El Peruano. Artículo 3°.- Encárguese al funcionario responsable del Portal de Transparencia Estándar del SAT la publicación de la presente resolución y su anexo en la página web de la entidad: www.sat.gob.pe. Regístrese, comuníquese y publíquese.MARÍA DEL PILAR CABALLERO ESTELLA Gerente GeneralServicio de Administración Tributaria MEDIDAS DE AUSTERIDAD, DISCIPLINA Y CALIDAD EN EL GASTO PÚBLICO Y DE INGRESOS DE PERSONAL EN EL SERVICIO DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA DE LIMA PARA EL AÑO FISCAL 2025 I. FINALIDAD Optimizar el uso de los recursos fi nancieros del Servicio de Administración Tributaria de Lima, estableciendo medidas de austeridad, ecoe fi ciencia y disciplina presupuestaria que permitan mejorar la calidad del gasto destinado para la gestión administrativa, en cumplimiento de los objetivos estratégicos y metas institucionales programadas para el Año Fiscal 2025. OBJETIVO Establecer las disposiciones de austeridad, disciplina y calidad en el gasto público, y de ingresos de personal en el Servicio de Administración Tributaria de Lima – SAT Lima, orientadas a la gestión e fi ciente y optimización en el uso de los recursos de la Entidad para la ejecución presupuestal del Año Fiscal 2025; en el marco de las facultades establecidas por la Primera Disposición Complementaria Transitoria de la Ley Nº 32185 Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2025. II. ÁMBITO DE APLICACIÓNLas disposiciones contenidas en las presentes medidas son de observancia obligatoria para todas las unidades de organización y personal del Servicio de Administración Tributaria de Lima, bajo cualquier modalidad laboral. III. BASE LEGAL 3.1. Ley Nº 32185, Ley que aprueba el Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2025. 3.2. Decreto Legislativo Nº 1440, Decreto Legislativo del Sistema Nacional de Presupuesto Público. 3.3. Directiva N° 010-2019-EF/50.01, Directiva para la Aprobación del Presupuesto Institucional de Apertura y la Ejecución Presupuestaria de las Empresas no Financieras y Organismos Públicos de los Gobiernos Regionales y Gobiernos Locales. 3.4. DS N° -2024-EF, Decreto Supremo que aprueba el Presupuesto Consolidado de Ingresos y Egresos para el Año Fiscal 2025 de las Empresas y Organismos Públicos de los Gobiernos Regionales y Gobiernos Locales. IV. RESPONSABILIDADES 4.1. Las unidades orgánicas y el personal del SAT, bajo cualquier modalidad laboral, son responsables de cumplir con las presentes medidas. 4.2. Las unidades orgánicas del SAT son responsables de programar los recursos necesarios para la atención de sus requerimientos relacionados con las presentes medidas, en el marco de sus competencias y para el cumplimiento de sus funciones, los cuales se sujetan a la disponibilidad presupuestaria respectiva. 4.3. La O fi cina de Administración y Finanzas, la Ofi cina de Recursos Humanos y la O fi cina General de Planeamiento, Presupuesto y Modernización son responsables de veri fi car, en el ámbito de su competencia, el cumplimiento de las presentes medidas.