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NORMA LEGAL OFICIAL DEL DÍA 16 DE NOVIEMBRE DEL AÑO 2004 (16/11/2004)

CANTIDAD DE PAGINAS: 40

TEXTO PAGINA: 27

/G50/GE1/G67/G2E/G20 /G32/G38/G30/G34/G34/G39 /G4E/G4F/G52/G4D/G41/G53/G20/G4C/G45/G47/G41/G4C/G45/G53 Lima, martes 16 de noviembre de 2004 adecuen a los principios normativos que inspiran la Cons- titución y las normas legales conexas sobre la materia; Que, las plazas mencionadas en el párrafo anterior se encuentran ocupadas por personal contratado por lamodalidad de plazo fijo, con vigencia al 31 de diciembrede 2004, fecha en la que se producirá la vacancia de dichas plazas, conforme se desprende del Anexo 01 del Informe Nº 592-2004-SGRH-CNM, de la Subgerenciade Recursos Humanos; Que, a fin de permitir la continuidad de las funciones del Consejo Nacional de la Magistratura, es necesariocubrir las plazas mencionadas con personal contratado bajo la modalidad de plazo indeterminado cuya vigencia de inicio será a partir del 1º de enero de 2005; Que, por informes Nº 683-2003-TR/OAJ-OAAL de 5 de agosto de 2003 y Nº 812-2003-MTPE/OAJ-OAAL, de17 de septiembre de 2003, se concluye que por la natu-raleza permanente de las labores que desempeñan los asesores, secretarias y técnicos B del Consejo Nacio- nal de la Magistratura, sólo es posible la contratación aplazo indeterminado de dicho personal; Que, es pertinente adecuar la situación laboral de los trabajadores antes referidos, en atención a que las fun-ciones que desarrollan son de naturaleza permanente, cuyos cargos figuran en la estructura orgánica del Con- sejo, y se encuentran previstos en el presupuesto nomi-nativo y analítico de personal, contando con el presu-puesto respectivo, conforme a lo previsto por el literal a)del numeral 1, del artículo 14º de la Ley Nº 28128, Ley dePresupuesto del Sector Público para el año fiscal 2004; Que, el Informe Nº 074-2003-GPP-CNM, de 12 de noviembre de 2003, establece las pautas a seguir parala contratación a plazo indeterminado de los asesores,secretarias y técnicos B, conforme a lo establecido en elartículo 11º del “Reglamento de Reclutamiento, Selec-ción, Ingreso e Inducción de Personal”, aprobado por Resolución Nº 090-2000-P-CNM, concordante con el artículo 11º del “Reglamento Interno de Trabajo”, apro-bado por Resolución Nº 141-2004-P-CNM; Que, en el Cuadro de Asignación de Personal vigen- te, aprobado por Resolución Nº 104-2002-P-CNM, seencuentran cubiertos por personal a plazo fijo contrata- do bajo modalidad, seis (06) plazas de asesores, cuatro (04) plazas de secretarias y una (01) plaza de técnico B; Que, las plazas referidas se encuentran comprendi- das en el Cuadro para Asignación de Personal (CAP) ypresupuestadas en el Presupuesto Analítico de Perso-nal (PAP), y sus funciones previstas en el Manual de Organización y Funciones (MOF) y en el Reglamento de Organización y Funciones (ROF), del Consejo Na-cional de la Magistratura; Que, en aplicación a lo dispuesto en la Ley Nº 27183, el régimen laboral que corresponde al personal del Con-sejo Nacional de la Magistratura, es el régimen laboral de la actividad privada, establecido en el texto único ordenado del Decreto Legislativo Nº 728 - Ley de Pro-ductividad y Competitividad Laboral, sus modificatoriasy complementarias; Que, por las consideraciones expuestas, resulta ne- cesario convocar a Concurso Interno, a fin de que las plazas previstas en el CAP sean cubiertas de conformi- dad con el ordenamiento laboral vigente; debiéndosedesignar para dichos efectos a los miembros de la Co-misión de Concurso Interno del Consejo Nacional de laMagistratura; Con las visaciones de la Gerencia de Administración y Finanzas, Gerencia Legal y Gerencia de Planificación y Presupuesto del Consejo Nacional de la Magistratura; SE RESUELVE: Primero.- Convocar a Concurso Interno Nº 001-2004- CNM, a fin de cubrir las siguientes plazas: Nº de Cargo Remuneración Modalidad de Plaza Contratación 009 Asesor S/. 6,500.00 plazo indeterminado 010 Asesor S/. 6,500.00 plazo indeterminado 011 Asesor S/. 6,500.00 plazo indeterminado 012 Asesor S/. 6,500.00 plazo indeterminado 013 Asesor S/. 6,500.00 plazo indeterminadoNº de Cargo Remuneración Modalidad de Plaza Contratación 014 Asesor S/. 6,500.00 plazo indeterminado 015 Secretaria S/. 3,300.00 plazo indeterminado 018 Secretaria S/. 3,300.00 plazo indeterminado 019 Secretaria S/. 3,300.00 plazo indeterminado 021 Secretaria S/. 3,300.00 plazo indeterminado 030 Técnico B S/. 2,800.00 plazo indeterminado Segundo.- Nombrar a la Comisión de Concurso In- terno del Consejo Nacional de la Magistratura, integradapor los siguientes funcionarios: Dr. Jorge Matienzo Lujan, Secretario General, quien la presidirá. CPC Vicente Zegarra Tueros, Gerente de Planifica- ción y Presupuesto, miembro. Lic. Víctor Manrique Sánchez, Gerente de Adminis- tración y Finanzas, miembro. Dr. Rafael Sifuentes Del Mar, Subgerente de Recur- sos Humanos, quien actuará como secretario, sólo con derecho a voz. CPC Econ. Mario Chávez Zamora, Gerente de Auditoría Interna, quien actuará como observador. Tercero.- Aprobar las bases del concurso interno que contiene 15 artículos, la misma que en anexo forma parte integrante de la presente resolución. Cuarto.- La Comisión de Concurso Interno, proce- derá a llevar a cabo el Proceso de Reclutamiento Inter-no, a que se refiere la presente Resolución en el períodocomprendido del 10 de noviembre al 03 de diciembre de2004. Quinto.- Con los resultados obtenidos en el presen- te proceso se expedirá la resolución nombrando a lospostulantes que resulten ganadores en las plazas corres-pondientes, debiendo suscribirse sus contratos por lamodalidad a plazo indeterminado con vigencia a partirdel 1 de enero de 2005. Regístrese, comuníquese, publíquese y archívese. DANIEL CABALLERO CISNEROS Presidente 20676 CONTRALORÍA GENERAL /G41/G75/G74/G6F/G72/G69/G7A/G61/G6E/G20/G61/G20/G70/G72/G6F/G63/G75/G72/G61/G64/G6F/G72/G20/G69/G6E/G69/G63/G69/G61/G72/G20/G61/G63/G63/G69/G6F/G6E/G65/G73 /G6C/G65/G67/G61/G6C/G65/G73/G20/G61/G20/G70/G72/G65/G73/G75/G6E/G74/G6F/G73/G20/G72/G65/G73/G70/G6F/G6E/G73/G61/G62/G6C/G65/G73/G20/G64/G65/G20/G6C/G61/G63/G6F/G6D/G69/G73/G69/GF3/G6E/G20/G64/G65/G20/G64/G65/G6C/G69/G74/G6F/G73/G20/G65/G6E/G20/G61/G67/G72/G61/G76/G69/G6F/G20/G64/G65/G20/G6C/G61/G73/G4D/G75/G6E/G69/G63/G69/G70/G61/G6C/G69/G64/G61/G64/G65/G73/G20/G44/G69/G73/G74/G72/G69/G74/G61/G6C/G65/G73/G20/G64/G65/G20/G4C/G61/G20/G45/G73/G2D /G70/G65/G72/G61/G6E/G7A/G61/G20/G79/G20/G53/G61/G6E/G20/G4A/G65/G72/GF3/G6E/G69/G6D/G6F RESOLUCIÓN DE CONTRALORÍA Nº 453-2004-CG Lima, 12 de noviembre de 2004 VISTO, el Informe Especial Nº 200-2004-CG/ORTR, resultante del Examen Especial practicado a la Munici-palidad Distrital de La Esperanza, provincia de Trujillo,departamento de La Libertad, por el período comprendi-do de Enero.2002 – Diciembre.2003, incluyendo opera-ciones anteriores y posteriores al período citado; y, CONSIDERANDO: Que, la Contraloría General de la República, en aten- ción al Plan Anual de Control 2004 de la Oficina Regional de Control Trujillo - ORTR, dispuso una acción de control a la Municipalidad Distrital de La Esperanza, provinciade Trujillo, departamento de La Libertad, a fin de verificarel correcto uso de los recursos asignados a la entidaden concordancia con la normatividad vigente, así comoevaluar selectivamente los procesos de adjudicación de