NORMA LEGAL OFICIAL DEL DÍA 20 DE SEPTIEMBRE DEL AÑO 2012 (20/09/2012)
CANTIDAD DE PAGINAS: 80
TEXTO PAGINA: 33
NORMAS LEGALES El Peruano Lima, jueves 20 de setiembre de 2012 474799 c) Brindar asesoría especializada y absolver consultas formuladas en temas de su especialidad y competencia, presentando alternativas de solución. d) Participar en comisiones y/o reuniones de trabajo relacionados con asuntos especializados del área de su competencia. e) Cumplir otras funciones que le asigne el Jefe Inmediato. Requisitos mínimos a) Título profesional universitario relacionado con la especialidad. d) Experiencia profesional de 05 años e) Conocimiento de herramientas ofi máticas CARGO NIVEL Técnico Administrativo SP-AP Actividades a) Ejecutar actividades técnicas, relacionadas con los sistemas administrativos de apoyo u órganos de línea. b) Emitir informes técnicos del área cuando lo solicite el Jefe Inmediato. c) Realizar actividades de recepción, clasifi cación, registro, distribución y archivo de documentos técnicos del área. d) Cumplir otras funciones que le asigne el Jefe Inmediato. Requisitos mínimos a) Estudios universitarios, título profesional no universitario o técnico en la especialidad del área. b) Experiencia de 03 años c) Capacitación en el área d) Conocimiento de herramientas ofi máticas CARGO NIVEL Técnico en Impresiones SP-AP Actividades a) Efectuar actividades de impresión, encuadernación y anillados de publicaciones y de documentos en general. b) Preparar copias de mapas, planos y similares para las dependencias de la entidad. c) Cumplir otras funciones que le asigne el Jefe Inmediato. Requisitos mínimos a) Técnico en Diseño Gráfi co o afi nes. b) Experiencia de 03 años c) Capacitación en el área CARGO NIVEL Técnico en Laboratorio SP-AP Actividades a) Preparar material y/o soluciones variadas y reactivos correspondientes a la especialidad del laboratorio. b) Efectuar las actividades y/o análisis propios de la especialidad del laboratorio. c) Recepcionar y codifi car muestras de laboratorio. d) Cumplir otras funciones que le asigne el Jefe Inmediato. Requisitos mínimos a) Técnico en Laboratorio o afi nes b) Experiencia de 03 años a) Capacitación en el área b) Conocimiento de herramientas ofi máticas. CARGO NIVEL Técnico en Sistemas de Información SP-AP Actividades a) Ejecución de actividades técnicas, relacionadas con los sistemas informáticos de la entidad. b) Emitir informes técnicos del área cuando lo solicite el Jefe Inmediato. c) Cumplir otras funciones que le asigne el Jefe Inmediato. Requisitos mínimos a) Estudios universitarios en Sistemas o afi nes y/o Título profesional no universitario en la especialidad. b) Experiencia de 03 años c) Capacitación en el área d) Conocimiento de herramientas ofi máticas CARGO NIVEL Técnico Operativo SP-AP Actividades a) Conducir vehículos motorizados para el transporte de personal y/o carga, con estricta observancia del Reglamento de Tránsito. b) Llevar la bitácora sobre recorridos, mantenimiento y conservación del vehículo a su cargo. c) Cumplir otras funciones que le asigne el Jefe Inmediato. Requisitos mínimos a) Licencia de conducir profesional b) Experiencia de 03 años c) Capacitación en el área CARGO NIVEL Tesorero SP-ES Actividades a) Coordina, conduce y supervisa la ejecución del Sistema de Tesorería. b) Presenta la información contable a las instancias correspondientes. c) Asesora y absuelve consultas sobre normas y metodología del sistema. d) Cumplir otras normas que le asigne el Jefe Inmediato. Requisitos mínimos a) Título profesional universitario en Contabilidad, Administración o afi nes b) Experiencia profesional de 05 años c) Capacitación acreditada en el área d) Conocimiento de herramientas ofi máticas. 842760-1 INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA E INFORMATICA Autorizan la aplicación del Módulo sobre prospectiva de demanda de personas con discapacidad a ejecutarse dentro de la “Encuesta Mensual del Empleo en el Sector Construcción” y la “Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo” RESOLUCIÓN JEFATURAL Nº 215-2012-INEI Lima, 29 de agosto del 2012