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El Peruano Viernes 15 de agosto de 2014 529993 se aprueba la “Directiva de Punto de Contacto al Interior del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo para los Tratados de Libre Comercio”, estableciendo que la O fi cina General de Cooperación y Asuntos Internacionales es el punto de contacto u órgano competente, para el cumplimiento de los compromisos laborales enmarcados en cualquier Tratado de Libre Comercio suscrito por el Estado Peruano que incluya una obligación de tener tal punto de contacto; Que, a través del O fi cio N° 411-2014-MTPE/4/10, la Ofi cina General de Cooperación y Asuntos Internacionales remite la propuesta del instrumento normativo denominado Directriz para las Comunicaciones Públicas de la O fi cina Administrativa Nacional del Perú (OAN Perú) en virtud del Acuerdo de Cooperación Laboral entre Canadá y la República del Perú, para su tramitación y aprobación respectiva; Que, mediante el Informe N° 889-2014-MTPE/4/8, la O fi cina General de Asesoría Jurídica, en virtud a la documentación adjunta y el marco legal expuesto, se pronuncia favorablemente; Que, en mérito a las consideraciones expuestas, resulta pertinente aprobar la directriz vinculada a los procedimientos y criterios a seguir en las Comunicaciones Públicas del Acuerdo de Cooperación Laboral entre Canadá y la República del Perú; asimismo, designar a la Ofi cina General de Cooperación y Asuntos Internacionales como la O fi cina Administrativa Nacional del Perú (OAN Perú) para la aplicación operativa de la misma; Con las visaciones del Secretario General, de la Jefa de la O fi cina General de Cooperación y Asuntos Internacionales y del Jefe de la O fi cina General de Asesoría Jurídica; y, De conformidad con lo dispuesto en el numeral 8 del artículo 25 de la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley N° 29381, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo aprobado mediante Decreto Supremo N° 004-2014-TR; y la Resolución Ministerial N° 124-2012-TR, que establece criterios para el ejercicio de la función normativa y administrativa de los órganos del Ministerio; SE RESUELVE:Artículo 1.- Aprobar la Directriz para las Comunicaciones Públicas de la O fi cina Administrativa Nacional del Perú (OAN Perú) en virtud del Acuerdo de Cooperación Laboral entre Canadá y la República del Perú, la que en Anexo adjunto forma parte integrante de la presente resolución. Artículo 2.- Designar a la O fi cina General de Cooperación y Asuntos Internacionales del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo como la O fi cina Administrativa Nacional del Perú (OAN Perú). Artículo 3.- Publíquese la presente Resolución Ministerial y su anexo correspondiente en el Portal Institucional del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo www.trabajo.gob.pe, en la misma fecha de la publicación de la presente Resolución Ministerial en el Diario O fi cial “El Peruano”, siendo responsable de dicha acción el Jefe de la O fi cina General de Estadística y Tecnologías de la Información y Comunicaciones. Regístrese, comuníquese y publíquese. FREDY OTÁROLA PEÑARANDA Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo 1123873-3 Aprueban formatos y formularios de la Gerencia Central de Aseguramiento de ESSALUD, a ser utilizados en Oficinas de Aseguramiento, Agencias de Seguros y Módulos de Seguros RESOLUCIÓN DE GERENCIA CENTRAL DE ASEGURAMIENTO Nº 19-GCAS-ESSALUD-2014 Lima, 7 de agosto de 2014CONSIDERANDO: Que, la Ley Nº 27658, Ley Marco de Modernización de la Gestión del Estado tiene como fi nalidad fundamental la obtención de mayores niveles de e fi ciencia del aparato estatal, de manera que se logre una mejor atención a la ciudadanía, priorizando y optimizando el uso de los recursos públicos, cuyo objetivo entre otros, es alcanzar un estado al servicio de la ciudadanía; Que, mediante Resolución de Gerencia General Nº 187-GG-ESSALUD-2011, modi fi cada con Resolución de Gerencia General Nº 1466-GG-ESSALUD-2011 de fecha 23 de setiembre de 2011 se designa al Gerente Central de Aseguramiento como responsable de la implementación del proceso de certi fi cación ISO 9001 versión 2008, disponiéndose que la Gerencia Central de Aseguramiento realice las acciones conducentes a la implantación del Sistema de Gestión de Calidad; Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 533-PE-ESSALUD-2011 de fecha 20 de julio de 2011, se aprobó la Estructura Orgánica y el Reglamento de Organización y Funciones de la Gerencia Central de Aseguramiento, en cuyo artículo primero establece, que la Gerencia Central de Aseguramiento es el órgano de línea de la Gerencia General, rectora y normativa del Sistema de Aseguramiento, encargada de administrar el Régimen Contributivo de la Seguridad Social en Salud, seguros encargados por Ley y otros seguros de salud y de riesgos humanos de EsSalud; Que, mediante Resolución de Gerencia Central de Aseguramiento Nº 032-GCAS-ESSALUD-2012, se aprobó los formatos y formularios de la Gerencia Central de Aseguramiento a ser utilizados en las Agencias de Seguros y O fi cinas de Aseguramiento (versión 1); Que, mediante Resolución de Gerencia General Nº 306-GG-ESSALUD-2014, se crea la “Ventanilla Única de Atención al Usuario” de ESSALUD, con la fi nalidad de recepcionar en un solo lugar de atención, los procedimientos administrativos a cargo de la Gerencia Central de Aseguramiento y la Gerencia Central de Prestaciones Económicas y Sociales; disponiendo que la Plataforma de Aseguramiento realice la actividad de recepción de los expedientes generados en los procedimientos administrativos de Prestaciones Económicas establecidos en el TUPA de ESSALUD; Que, con la fi nalidad de mejorar la operatividad de la citada actividad, la Gerencia Central de Aseguramiento en coordinación con la Gerencia Central de Prestaciones Económicas y Sociales, ha propuesto, entre otras acciones, un nuevo Formulario Único de Registro 1010 (versión 2), que será utilizado para el registro de altas, actualización de datos y bajas de los asegurados titulares y sus derechohabientes de los seguros que administra ESSALUD; así como para solicitar el pago directo y solicitud de reembolso de las prestaciones económicas; Que, en el marco de la simpli fi cación administrativa y bajo el enfoque de mejora continua del Sistema de Gestión de la Calidad, se hace necesario uni fi car los formatos utilizados para la Declaración Jurada de Relación de Concubinato y la Declaración Jurada de Domicilio, así como, adecuar los demás formatos y formularios aprobados por la Gerencia Central de Aseguramiento; Estando a lo expuesto y en uso de las atribuciones conferidas; SE RESUELVE:Artículo 1º.- APROBAR los formatos y formularios (versión 2) de la Gerencia Central de Aseguramiento a ser utilizados en las O fi cinas de Aseguramiento, Agencias de Seguros y Módulos de Seguros, los mismos que serán publicados en la página web del Seguro Social de Salud – EsSalud, de acuerdo al siguiente detalle: 1. Formulario 1022, Solicitud para Derecho Especial de Cobertura por Desempleo, que comprende un original (EsSalud) y una copia (Usuario). 2. Declaración Jurada de Relación de Concubinato, que comprende un original (EsSalud) y una copia (Usuario). 3. Formulario 1010, Formulario Único de Registro, que comprende un original (EsSalud) y una copia (Usuario).