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21 NORMAS LEGALES Sábado 23 de enero de 2021 El Peruano / 21 de junio de 2019 por la Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo (OIT); Que el referido convenio busca proteger a los trabajadores y a otras personas en el mundo del trabajo, con inclusión de los trabajadores asalariados, así como a las personas que trabajan, cualquiera que sea su situación contractual, a las personas en formación, incluidos los pasantes y los aprendices, los trabajadores despedidos, los voluntarios, las personas en busca de empleo y los postulantes a un empleo, así como los individuos que ejercen autoridad, las funciones o las responsabilidades de un empleador, de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo que ocurren durante el trabajo, en relación con el trabajo o como resultado del mismo; Que la aprobación del citado convenio es conveniente a los intereses del Perú; Que es conforme con lo dispuesto en los artículos 56º inciso 1 y 102º inciso 3 de la Constitución Política del Perú y el primer párrafo del artículo 2º de la Ley N° 26647, que disponen la aprobación legislativa de los tratados celebrados por el Estado peruano; SE RESUELVE:Artículo 1°.- Remitir al Congreso de la República la documentación relativa al “Convenio sobre la Eliminación de la Violencia y el Acoso en el Mundo del Trabajo”, adoptado el 21 de junio de 2019 por la Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Artículo 2°.- La presente Resolución Suprema será refrendada por la señora Presidenta del Consejo de Ministros y la señora Ministra de Relaciones Exteriores. Regístrese, comuníquese y publíquese.FRANCISCO RAFAEL SAGASTI HOCHHAUSLER Presidente de la República VIOLETA BERMÚDEZ VALDIVIA Presidenta del Consejo de Ministros ELIZABETH ASTETE RODRÍGUEZ Ministra de Relaciones Exteriores 1922320-4 Modifican el Manual de Clasificación de Cargos (MCC) del Ministerio de Relaciones Exteriores RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 0022-2021-RE Lima, 18 de enero de 2021VISTA: La Resolución Ministerial N° 0452-2012-RE, de 27 de abril de 2012; la Resolución Ministerial N° 1072-2015-RE, de 13 de noviembre de 2015, y sus modi fi catorias; así como el Memorándum (ORH) N° ORH00067/2021, de la O fi cina General de Recursos Humanos; y, el Memorándum (OPP) N° OPP00076/2021, de la O fi cina General de Planeamiento y Presupuesto; CONSIDERANDO:Que, mediante Resolución Ministerial N° 0452- 2012-RE, se aprobó el Manual de Clasi fi cación de Cargos (MCC) del Ministerio de Relaciones Exteriores, documento que constituye la herramienta de gestión para el ordenamiento de los cargos que requiere la entidad, acorde con los objetivos institucionales, las competencias y las funciones establecidas en la Ley N° 29357, Ley de Organización y Funciones del Ministerio y su Reglamento de Organización y Funciones, aprobado por Decreto Supremo N° 135-2010-RE; Que, mediante Resolución Ministerial N° 1072-2015- RE, se aprobó la actualización del referido Manual, en el marco de lo previsto en la Primera Disposición Complementaria Modi fi catoria del Decreto Supremo N° 050-2015-RE, que aprueba el proceso de modernización de la gestión del Ministerio de Relaciones Exteriores que incluye al Servicio Diplomático de la República, estableciendo un nuevo listado de cargos clasi fi cados; Que, mediante las Resoluciones Ministeriales N° 0669-2016-RE, N° 0134-2017-RE, N° 0297-2017-RE, N° 0487-2019-RE y N° 0586-2019-RE, se modi fi có el Manual de Clasi fi cación de Cargos, introduciendo variaciones en la descripción de diversos cargos clasi fi cados; Que, a través del Memorándum (ORH) N° ORH00067/2021, de 13 de enero de 2021, la O fi cina General de Recursos Humanos propuso modi fi car la clasi fi cación del cargo de Jefe de O fi cina, previsto en el Manual de Clasi fi cación de Cargos (MCC) de la entidad; Que, seguidamente, la O fi cina de Racionalización y Métodos, de la O fi cina General de Planeamiento y Presupuesto, dentro del ámbito de sus competencias, mediante Informe ORM N° 002-2021, de 13 de enero de 2021, ha emitido opinión técnica favorable, considerando que resulta viable modi fi car el Manual de Clasi fi cación de Cargos (MCC) del Ministerio de Relaciones Exteriores, el mismo que cuenta con la conformidad de la O fi cina General de Planeamiento y Presupuesto, a través del Memorándum (OPP) N° OPP00076/2021, de 13 de enero de 2021; Que, en tal sentido, resulta necesario modi fi car el Manual de Clasi fi cación de Cargos (MCC) del Ministerio de Relaciones Exteriores, atendiendo a lo señalado por las dependencias competentes de la entidad y de conformidad con las normas legales vigentes; Con los visados del Despacho Viceministerial, de la Secretaría General; y, con la opinión favorable de la Ofi cina General de Recursos Humanos, de la O fi cina General de Planeamiento y Presupuesto, y de la O fi cina General de Asuntos Legales del Ministerio de Relaciones Exteriores; De conformidad con la Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley Nº 29357, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Relaciones Exteriores y su Reglamento de Organización y Funciones, aprobado por Decreto Supremo N° 135-2010-RE; SE RESUELVE:Artículo 1.- Modi fi cación Modi fi car el Manual de Clasi fi cación de Cargos (MCC) del Ministerio de Relaciones Exteriores, aprobado mediante Resolución Ministerial N° 0452-2012-RE y actualizado mediante Resolución Ministerial N° 1072-2015-RE y modi fi catorias, en el extremo referido a la clasi fi cación del cargo de Jefe de O fi cina, actualizando el formato de descripción de cargo clasi fi cado correspondiente que, como anexo, forma parte integrante de la presente resolución. Artículo 2.- Vigencia Dejar subsistentes los demás extremos del Manual de Clasi fi cación de Cargos (MCC) del Ministerio de Relaciones Exteriores, aprobado mediante Resolución Ministerial N° 0452-2012-RE y actualizado mediante Resolución Ministerial N° 1072-2015-RE y modi fi catorias, en todo aquello que no se oponga a la presente resolución. Artículo 3.- Publicación Disponer que la O fi cina General de Comunicación publique la presente resolución y su anexo, en el Portal de Transparencia Estándar del Ministerio de Relaciones Exteriores, en el plazo de cinco (05) días hábiles, posteriores a su aprobación y en la Plataforma Digital Única del Estado Peruano (www.gob.pe/rree), el mismo día de la publicación de la presente resolución ministerial en el Diario O fi cial El Peruano. Regístrese, comuníquese y publíquese.ELIZABETH ASTETE Ministra de Relaciones Exteriores 1921990-1