Norma Legal Oficial del día 27 de noviembre del año 2004 (27/11/2004)
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NORMAS LEGALES
MORDAZA, sabado 27 de noviembre de 2004
actividades. Debe ser susceptible de ser medido a traves de un indicador. · Seguimiento: Accion permanente que se ejerce sobre los procesos y actividades, productos y recursos orientada a la identificacion y solucion de problemas que se plantean durante la ejecucion de un plan operativo. VI. DISPOSICIONES GENERALES a) El Plan Operativo Institucional - POI de las Beneficencias y Juntas es un instrumento de gestion elaborado en base al MORDAZA de planificacion que se inicia con la formulacion del Plan Estrategico de la entidad benefica y debe expresar el conjunto de actividades programadas para el Ejercicio Fiscal 2005, que se realizaran con la finalidad de cumplir con los Objetivos Institucionales. b) Su elaboracion comprende la formulacion del Diagnostico, asi como la determinacion de los Objetivos y Metas de cada organo de la Beneficencia o Junta, teniendo en cuenta los Planes Nacionales, Programas del Sector MIMDES, y la Asignacion Presupuestal Institucional correspondiente al Ejercicio Fiscal 2005. Asimismo, comprende la programacion de las actividades relevantes manteniendo una logica secuencial y de articulacion con cada Objetivo. c) Corresponde a la Oficina de Planificacion de la Beneficencia o Junta, u organo que haga sus veces, coordinar y asesorar a las demas areas en la formulacion de sus planes de trabajo, debiendo asimismo, elaborar el Plan Operativo Institucional de la entidad. d) La elaboracion del Plan Operativo Institucional puede hacerse en forma externa a la entidad, unicamente en el supuesto que no exista capacidad operativa para elaborarlo directamente. e) La Gerencia para el Desarrollo de la Poblacion en Riesgo del INABIF emite lineamientos y brinda asesoramiento tecnico a las Beneficencias y Juntas en el MORDAZA de elaboracion del Plan Operativo Institucional, a traves de la revision y evaluacion de las propuestas que dichas entidades remitan para el efecto. VII. DISPOSICIONES ESPECIFICAS 1. ETAPAS DE LA ELABORACION DEL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL 1.1 Conformar el Equipo de Trabajo responsable de la elaboracion del Plan Operativo. 1.2 Formulacion del Diagnostico Institucional a) En el MORDAZA de la Mision y Vision del INABIF, establecidas en el Plan Operativo Modificado, aprobado mediante la Resolucion de Gerencia General Nº 139- 2004, el 25 de MORDAZA del 2004: Mision del INABIF: "Rector en la implementacion de programas y servicios que promuevan el desarrollo, monitoreo, evaluacion y estandarizacion de metodos de atencion a la familia y la poblacion en extrema pobreza, vulnerabilidad y/o riesgo social". Vision del INABIF: "Somos una organizacion lider en la conduccion del Sistema Nacional de la Poblacion en Riesgo y la Familia, que coadyuva al logro del desarrollo humano sostenible, con familias fortalecidas, en una sociedad mas equitativa y con igualdad de oportunidades". Las Sociedades de Beneficencia orientaran el MORDAZA de formulacion de su correspondiente Plan Operativo Institucional.
b) Las Sociedades de Beneficencia o Junta, formularan su respectiva Mision y Vision, para el ejercicio fiscal 2005. c) En la elaboracion del POI, se debera considerar los siguientes documentos y Planes Nacionales: - Politicas establecidas por el Acuerdo Nacional. - Bases para la Superacion de la Pobreza . - Hoja de Ruta 2004-2006. - Exposicion del gabinete ministerial ante el Congreso de la Republica el 4 de marzo del 2003. - Enlace Horizontal de los Objetivos de la Sociedad de Beneficencia con los Objetivos Estrategicos del MIMDES y del INABIF. - Enlace Transversal con los Planes Nacionales del MIMDES, tales como: * Plan Nacional de Accion por la Infancia y la Adolescencia 2002-2010 * Plan Nacional para las Personas Adultas Mayores 2002-2006 * Plan Nacional de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres 2000-2005 * Plan de Igualdad de Oportunidades para las Personas con Discapacidad * Plan Nacional de Lucha Contra la Violencia hacia la Mujer * Plan Nacional de Apoyo a la Familia 2004-2011 * Plan Nacional de Superacion de la Pobreza 20042006 * Ley Nº 28190, Ley de Mendicidad. * Ley Nº 28238, Ley del Voluntariado * Decreto Supremo Nº 008-2004-MIMDES, Reglamento de la Ley General del Voluntariado. - Enlace con las orientaciones de politica del MIMDES, que se detallan a continuacion: Rol rector en el objetivo nacional de superacion de la pobreza, de las inequidades de genero, etereas, etnicas y las diversas expresiones de exclusion. 1. Articular los programas y proyectos actualmente dispersos y superpuestos: Intra Sectorial, coordinacion intersectorial, complementacion de esfuerzos con la sociedad civil y Potenciacion de los aportes de la cooperacion internacional. 2. Superar las concepciones y practicas asistencialistas que generan MORDAZA dependiente y reproducen condiciones de pobreza. 3. Afirmar y complementar los logros normativos para contar con un MORDAZA coherente para la institucionalizacion del enfoque de genero. 4. Sensibilizar a los operadores publicos y de la sociedad civil para hacer del en-foque de genero un criterio instrumental en las estrategias de gestion. 5. Establecer un sistema concertado de monitoreo y seguimiento de los compromisos globales y nacionales sobre el tema. 6. Enriquecer el enfoque de genero desde una estrategia de interculturalidad, que responda a la diversidad del MORDAZA y al MORDAZA de la descentralizacion. Incorporar la equidad de genero como criterio de prioridad en el diseno de politicas, compromisos y estrategias de gestion del Estado y promoverlo en las organizaciones de la sociedad civil. 1. Afirmar y complementar los logros normativos para contar con un MORDAZA coherente para la institucionalizacion del enfoque de genero. 2. Sensibilizar a los operadores publicos y de la sociedad civil para hacer del en-foque de genero un criterio instrumental en las estrategias de gestion. 3. Establecer un sistema concertado de monitoreo y seguimiento de los compromisos globales y nacionales sobre el tema.